人力资源管理信息化第36页

【深入MaxCompute】人力家：借助Information Schema合理治理费用

简介：人力家是由阿里钉钉和人力窝共同投资成立，帮助客户进入人力资源数字化，依靠产品技术创新驱动战略的互联网公司。本文将为大家带来MaxCompute与人力家客户案例深度解读。

阿里云大数据AI技术·2023-10-16 12:40

2019-08-07

对方上来问哪年毕业什么学位，我答06年，双学士，对方一会说这学历信息有问题，一会说报名信息有问题，扯了10分钟，我说都没有问题，他还在扯～最后我把电话挂了～尼玛什么人力资源保障局，态度也不好，也没水准…

鬼才的快意人生·2023-10-16 07:39

iHRM 人力资源管理系统_第8章POI报表高级应用

iHRM人力资源管理系统_第8章POI报表高级应用文章目录iHRM人力资源管理系统_第8章POI报表高级应用八、POI报表高级应用1、模板打印、概述、模板打印操作步骤、代码实现2、自定义工具类、自定义注解

管程序猿·2023-10-16 05:28

只是记忆和回味

经历了轮空到人力资源的岗位，一如既往的真实与善良，所以看见自己一如过往的纯真美丽。不观望你来我往，在自己的世界里安然无怨。对得起天地与人来人往。相信“一切福田，不离方寸”。

泽方·2023-10-16 02:35

项目管理十大知识领域

项目管理十大知识领域范围管理进度管理成本管理质量管理采购管理风险管理人力资源管理干系人管理沟通管理整合管理十大知识领域确实不好记，编了一个便于记忆的口诀：范进成质（饭进成智），采风人干沟（采蜂人干够）范进成质

暖益·2023-10-15 23:27

RPA的三大应用方案，这本书都讲明白了

作为一本RPA书籍，本书最大看点是给出了RPA在人力资源、财

hzbooks·2023-10-15 22:43

第一组 05号麦群英

App个人定位基本信息名号昵称：健美/食趣*麦老师城市坐标：广东中山行政职位：前国企中层管理（科长）个人标签：健康管理师，懂配餐的塑型私教，健康美食达人，知心大姐图片发自App个人经历：35年基层经营，人力资源

f60fe44bf179·2023-10-15 21:44

衡水中学一位班主任的班级管理经验

三、培养学生自我管理的能力培养一届能独立开展工作的班委会，充分利用班级的人力资源。班级管理工作也

Anatasia在路上·2023-10-15 20:48

新书推荐：高效会议管理——如何召开高质量的会议（梁叶）

作者简介梁叶时代光华人力资源管理数字化实战专家清大厚德教育研究院人力资源管理专家北京雄才大略研究院人力资源管理专家英国剑桥大学高级人力资源管理资质人力资源和社会保障部人力资源服务资质人力资源管理领军人物人力资源管理十强讲师

数字化会议管理·2023-10-15 20:18

供应链安全系列-攻击编译阶段（一）

我们从上层推动网络安全意识教育、商业行为准则要求以及人力资源政策与流程，通过培训和宣导持续提升全员网络安全意识及网络安全能力。

安全乐观主义·2023-10-15 20:10

《不将就：HR成长蜕变记》读后感（18）

众所周知，每每走进书店或逛在线书城，人力资源良著很多，刚接触该行业时，也购买了较多专业书籍，囫囵吞枣的通读，了解整个轮廓后，就不愿再去深究，无法强迫自己用关注小说剧情的急迫心情来学习。

大帝马青云·2023-10-15 16:05

读书笔记||问，就对了！用提问掌控人生主动权（40-25）

一、关于作者任康磊，管理类书籍作家，喜马拉雅“任康磊的人力资源管理课”专栏主播，千聊“任康磊的人力资源管理”直播间主理人。拥有近20年职场经验，26岁即升任大型A股上市公司人力资源总监。

曲歌Sherry·2023-10-15 16:31

当初没走的那条路，是否才是你真正的人生？

雪妮是个北漂，大学毕业后没有选择回老家考个事业单位，而是留在大城市中任职人力资源方面的工作，工作压力很大，也很辛苦。

微微一勺·2023-10-15 13:49

人力资源的资产性 D3

人力资源会计既具有财务会计属性，也具有管理会计属性，人力资源会计的核算程序具有传统财务会计的特点，在整个核算过程中，广泛运用了传统财务会计的多种记录，核算，摊销和报告等方法。

娇娇O_f36b·2023-10-15 13:54

师和师企业辅导：七个问题检查你企业人才结构和人才投入产出比

你的公司的人力资源管理效益如何？作为老板，一定算清楚「人才的投入产出比」这笔大账，这是组织管理的核心。因为组织就是人与人之间结成的生产性关系，其中最核心的就人才的投入产出比。

师和师企业辅导·2023-10-15 11:10

一贯如此，未来也会如此吗

做人力资源工作的人士一定对行为面试法不陌生。核心点是通过其过去的行为来判断对岗位的胜任力和匹配度。被无数的案例验证为是一套行之有效的方法。但是如果严格来看，并非“屡试不爽”。

另一个净意君·2023-10-15 10:15

springboot+vue.js企业人力资源人事管理系统lq9t2

本人力资源管理系统主要包括临时员工功能模块、正式员工功能模块、总管理员功能模块和管理员功能模块4大部分，下面将对这四大功能模块分别进行功能分析。

QQ58850198·2023-10-15 10:43

被中华人民共和国第一届职业技能大赛云计算比赛采用的平台是什么样的？

本届大赛由人力资源和社会保障部主办，广东省人民政府承办，广东省人力资源和社会保障厅、广州市人民政府协办。

深度学习世界·2023-10-15 10:38

找工作要知己知彼，详解招聘公司如何筛简历！

如果这家公司不是小的可怜，第一个筛选简历的人一定是HR，人力资源部门负责招聘的助理或负责人。想要有面试机会，最关键的是，你要写好简历、投好简历，先通过HR这一关！

明哥聊求职·2023-10-15 08:39

SaaS人力资源管理系统的Bug

SaaS人力资源管理系统的BugBug1【18】这里我是直接把代码复制过来的，然后就有一个空白这是因为它的代码有问题，原本的代码如下所示这里面的el-table-column便签都用到了fixed和width

骚戴·2023-10-15 06:00

质天下质量学院 IATF16949 VDA6.3 BIQS Formel-Q CQI PMP SIGMA

质天下：质量管理科研、教育、管理咨询、评价、认证，学术交流、信息技术服务，质量体系辅导，认证，产品认证,标准化技术服务，供应商管理，项目管理，技术开发，第三方质量服务，人力资源服务，生产流程优化（六西格玛

质天下质量技术服务中心·2023-10-15 05:45

前端权限控制（一）：前端权限管理及动态路由配置方案

尤其是在后台管理系统中，不同人员登陆，看到的页面菜单是不一样的，比如，一个公司的办公系统，超级管理员登陆可以看到所有的页面，而普通员工账号登录可能无法看到人员管理等页面，比如公司的员工个人资料页面只有人力资源部门有权利看

ONEO阿喔哟·2023-10-15 03:51

【剽悍牛人进化营定位模块】寻找自我定位的路上

这点也点醒了做为人力资源工作者想转型

卧底_2019·2023-10-15 02:52

汇众教育，成就你的未来

汇众是一座长久伫立的灯塔聚集于此的汇众人是一群年轻进取的同伴我们热爱游戏这个行业用专业和真诚助力每位学员为每一个游戏梦想的追梦人点亮一盏造梦的明灯今天，很荣幸请到了邸高家居职能总监为我们学员讲解了游戏行业的最新动态，也讲述了自己在职场多年人力资源的积累

觉得不是很ok·2023-10-15 02:30

项目管理工具的功能与帮助一览

一，提高资源利用率资源利用图可以帮助管理者直观地看到团队人力资源使用情况，并据此优化团队工作分配，最大

ZOHO项目管理软件·2023-10-14 22:32

读书笔记1：指南序言

全书构成：项目管理框架引论项目生命周期与组织单个项目的项目管理标准单个项目管理过程项目管理知识领域项目整合管理项目范围管理项目时间管理项目成本管理质量管理项目人力资源管理项目沟通管理项目风险管理项目采购管理

飞翔吧未来·2023-10-14 20:40

员工认可：以人为本的5种方式

在HR专家SteveBrowne撰写的人力资源管理指南《HRonPurpose:DeliveringDeliberatePeoplePassion》一书中，员工认可是一大核心秘密要素。

50b061e5d613·2023-10-14 15:22

实例！AGV与MES对接的智能仓储系统设计

2021年第8期作者：长沙长泰智能装备有限公司高净净1企业MES系统和AGVAGV无人搬运车，一般可通过电脑来控制其行进路线以及行为，具有很强的自调整性，且自动化程度高、准确便捷，能有效避免人为错误且节省人力资源

King's King·2023-10-14 11:00

《注册安全工程师职业资格考试实施办法(征求意见稿)》

应急管理部办公厅、人力资源社会保障部办公厅：《注册安全工程师职业资格考试实施办法(征求意见稿)》image注册安全工程师关于征求意见稿小编的意见如下四点：一.注册安全工程师职业资格制度规定第九条，申请中级注册安全工程师职业资格考试条件中最低学历大专

安全先知·2023-10-14 09:44

人生的伯乐

他说：“在人才济济的人力资源市场中如何脱颖而出，被心仪的企业相中，这是很多职场人的理想和希望。”“千里马常有，而伯乐不常有。”当今人力资源市场中人才有的是，但能发现人才、任人善用的伯乐太少了。

化成十·2023-10-14 09:05

人力资源部门可以使用OKR的4种主要方式

现在，人力资源部门比以往任何时候都必须在这些分布式系统中积极发挥整合作用，以使它们之间具有连贯性。人力资源是一项至关重要的业务职能，它为组织招募和培养最宝贵的资源-他们的员工。

zyn0401·2023-10-14 08:18

商业模式与战略、营销、组织的区别（一）

例如销售活动，企业为了协调控制销售活动，需要制定目标、计划、标准，配备人力资源

爱学习的许鹏·2023-10-14 07:16

管理系统在本地服务器进行部署,人力资源管理系统是选择SaaS还是本地化部署？...

原标题：人力资源管理系统是选择SaaS还是本地化部署？目前，市场上的人力资源管理系统可以分为SAAS模式和本地部署模式，两者都可以为企业提供完善的HR管理服务。

查利鹏·2023-10-14 06:19

HR需要具备的“业务思维三法”之共情图

一家公司的组织架构，一般都是赚钱的（销售），管钱的（财务），花钱的（市场），打杂的（行政），招人的（人力资源）。

登弘经营力·2023-10-14 05:39

计算机速记未来,计算机中文速记

参加计算机中文速记—双文速记培训班的学员经过专业培训，合格可获得人力资源和社会部职业技能鉴定中心统一颁发的“计算机信息高新技术职业资格”，定向安置就业，报名入学即签订就业安置协议书。

苍海JMAX·2023-10-14 01:26

穷人还有变富的机会吗

高中辍学后，南下深圳打工，进过百丽鞋厂，进过富士康，自学人力资源管理及公共管理，自学绘画及室内设计，四次考研，可谓一路摸爬滚打，对贫穷体验颇深……我出生在一个距离北京2500公里，距离广州350公里，距离市区

文能提笔·2023-10-14 00:46

在国外读书，该怎么摆脱孤独感？

应该清楚地认识到，出国留学人员是国家宝贵的人力资源之一。

蓓蓓258369·2023-10-14 00:33

河北省职称评审已经结束了，职称评审结果你看了吗？

保定测绘工程中级职称部分公示名单：张艳，性别：女，职称评审申报单位：保定市>>保定市人力资源服务行业协会>>保定市嘉森人力资源有限公司>>涿州京实大地地质技术服务有限公司李继元，性别：男，保定职称评审申报单位

聊聊职称那些事·2023-10-13 22:45

day13 人力资源管理系统初步实现 2018-08-01

#-*-coding:utf-8-*-"""-------------------------------------------------FileName：1Author:LPPE-mail:[email protected]：2018/8/1-------------------------------------------------ChangeActivity:2018/8/1

LPP27149·2023-10-13 21:20

2019-11-04

人力资源管理六大模块人力资源管理六大模块，是通过模块划分的方式对企业人力资源管理工作所涵盖的内容进行的一种总结。具体是指：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。

虫二998·2023-10-13 21:00

语迟则人贵

今天上班就会面临一个棘手问题，人力资源和任务的不匹配性

琥珀哈·2023-10-13 21:18

工业数据采集分析系统自动化工厂与MES的中转站

MES可以为企业提供包括制造数据管理、计划排程管理、生产调度管理、库存管理、质量管理、人力资源管理、工作中心/设备管理、工具工装管理、采购管理、成本管理、项目看板管理、生产过程控制、底层数据集成分析、上层数据集成分解等管理模块

qq_41695441·2023-10-13 19:21

24钛签知名歌手周艳弘为代言人

24钛是聚合了国内外知名影视明星、企业家、权威医生、教育家、网络红人等优质人力资源成为时间提供者，用户可以通过时间银行购买名人的时间及时间资产衍生品，实现用户与名人的零距离通道，将时间价值最大化。

24钛·2023-10-13 16:14

如何对超负荷超职责的工作Say No?

最近单位发生了人事变动，原本的行政被降职调岗，一直没有招到合适的人力资源，所以此时我变成了女超人，身兼三职：法务、行政、人力。。。。。。

进击的小新_·2023-10-13 15:01

灵活用工这个风口你真的准备好了吗？

不求所有、但求所用的人才观改变了企业传统的人力资源管理理念。随着国家法律法规和政策越来越规范，处于合规而又能降低成本的需求，越来越多的企业开始重视灵活用工。

北京人科云科技·2023-10-13 10:23

《什么是企业》

创新不同于发明，创新是经济术语，不是技术术语，所谓创新，就是使人力资源和物资资源拥有新的更大的财富创造能力，企业的创新就是通过提供不同的经

ff8701c88ad3·2023-10-13 10:22

抖音直播招聘报白企业人力资源公司多渠道展示职位

抖音直播招聘报白，又叫报抖音的白名单，只有进了抖音白名单里才能在直播间说招聘或者找工作等相关词，要不然就会封禁直播间，小视频也不会给推流，还会限流，但是如果做了抖音报白，官方也会给一部分流量扶持，还有多个展位，可以有效提升招聘转化率。抖音的软件开发商有很多，直接和抖音签协议的只有三家，就是抖音招聘，全国目前有3家和抖音有正规协议，我们是其中一家，我们报白通过率是百分之99图片劳务公司抖音报白有哪些

yxy59244886·2023-10-13 10:30

人力资源公司企业怎么在抖音直播说招聘？

抖音直播招聘报白是指进入抖音的白名单，允许在直播间或小视频中发布招聘或找工作等关键词。抖音已成为短视频流量最大的平台，但招聘企业数量较少。抖音招聘的优势在于职位以视频、直播方式展示，留存联系方式更加精准，同时享受抖音流量红利。招聘小程序可以增加职位展示，提升转化率，增加曝光度。抖音直播招聘报白可进入抖音的白名单，在直播间或小视频中带招聘或找工作等关键词，否则会断播、不推流、限流。抖音招聘领域有巨大