阿米巴

313期绩效增长丨对老板和员工来说，要做的是“企业和员工双赢”

如果你的企业在进行绩效管理，或者是绩效考核，或者是平衡计分卡，或者是阿米巴，无论你做的是什么形式的绩效，请问有没有带来如下成果：有没有实现企业业绩和员工收入增长？有没有提高员工积极性和激发潜能？
4N绩效·2024-02-09 05:06

释放情绪，和自己对话。

姓名【李韫】公司【辽宁丛迪服装有限公司】组别：第388期努力一组【日精进打卡第444天】【知～学习】《六項精进》0遍共60遍《大学》2遍共62遍《阿米巴经营》OK《好好说话》第二遍OK《非暴力沟通》第二遍
xiaoli_0d26·2024-02-09 04:18

#50天图书清理计划# D9

《阿米巴经营》第二章领导人需要经营哲学，不仅是上面的大领导，每个阿米巴长也需要经营哲学，说到底还是做人，做事之前先做人，再多方法，经营管理技巧，如果人品有问题，始终是做不大的。图片发自App
Jean婧·2024-02-09 01:10

首读《阿米巴模式》什么是阿米巴经营

我是宁波百事达工具/格雷公司/宁波盛和塾诚敬组，格雷读书会同心队何绍成,这是我每天至少一篇文字的第522篇文章(2021/4/27)首读《阿米巴模式》什么是阿米巴经营摘要1.日式赋权管理模式当时的京瓷还仅仅是一个名不见经传的小工厂
晋慧绍成·2024-02-08 11:49

2018-8-1

【感悟与分享】透明经营是实行阿米巴的基础，通过透明经营，使每一个阿米巴单位能清晰明确的核算出自己的效益。如果对各项收支数据不清楚，那么阿米巴就很难实行下去。【行～实践】一、修身：
徐娟Wellin·2024-02-08 10:19

好好学习天天向上。

服务志工，515服务志工，519上海服务志工录音一、【知～勤学】①持诵《大学》开篇1遍总230六项精进》大纲1遍总230已学习书籍:了凡四训，六项精进，母亲的教诲改变我的一生，稻盛和夫的最后一战，空巴半本，阿米巴
孙维洁·2024-02-08 07:03

2019-05-31

今年计划读十五本书】一、《正念领导力》OK二、《马云内部讲话》102三、《毛泽东》罗斯·特里尔OK四、《卓越企业的经营手法》OK五、《公司开了，你该这样管理》OK六、《我的第一本思维导图》015七、《阿米巴经营
丛培国·2024-02-08 02:07

刘澔【298】阿米巴经营从哲学共有开始2020-12-12

就是说，各位阿米巴长不仅是各部门的利益代表，而且是京瓷公司整体利益代表，必须具备这种高层次的哲学。
战略刘老师·2024-02-07 19:03

尽最大的努力，做最坏的打算。

姓名【李韫】公司【辽宁丛迪服装有限公司】组别：第388期努力一组【日精进打卡第570天】【知～学习】《六項精进》0遍共60遍《大学》2遍共62遍《阿米巴经营》OK《好好说话》OK《非暴力沟通》OK《羊皮卷
xiaoli_0d26·2024-02-07 14:42

2019-08-14

今年计划读十五本书】一、《正念领导力》OK二、《马云内部讲话》102三、《毛泽东》罗斯·特里尔OK四、《卓越企业的经营手法》OK五、《公司开了，你该这样管理》OK六、《我的第一本思维导图》015七、《阿米巴经营
丛培国·2024-02-07 08:35

首读《阿米巴模式》第五章，阿米巴经营的具体运营六，反馈结果

我是宁波百事达工具/格雷公司/宁波盛和塾诚敬组，格雷读书会同心队何绍成,这是我每天至少一篇文字的第587篇文字(2021/5/25)首读《阿米巴模式》第五章，阿米巴经营的具体运营六，反馈结果每天进行数字反馈结账后一小时立即公布结果趁热打铁进行反思无论是午会还是事业部反思会
晋慧绍成·2024-02-06 20:53

《阿米巴实践经营》 组织细分的三个条件

《阿米巴实践经营》组织细分的三个条件组织细分并不是越细越好，而是根据情况，划分为5~10人的小型阿米巴组织，各个阿米巴作为公司整体的一部分，发挥某一作用的同时，还以自主独立核算的方式，实现“全员参与的经营
Terry三石·2024-02-06 13:50

《阿米巴模式》通过阿米巴经营实现企业变革2. 株式会社SYSTEC的案例

我是宁波百事达工具/格雷公司/宁波盛和塾诚敬组，格雷读书会同心队何绍成,这是我每天至少一篇文字的第860篇文字(2021/11/20)《阿米巴模式》通过阿米巴经营实现企业变革2.株式会社SYSTEC的案例连续多年没有盈利经营体制
晋慧绍成·2024-02-06 12:28

在一个崇高的目标支持下，不停地工作，即使慢，也一定会获得成功

OK三、《创造高收益.贰》OK四、《思维导图.记忆力与专注力训练》OK五、《经营三十四问》OK六、《经营十二条》OK七、《调动员工积极性的七个关键》OK八、《经营与会计》OK九、《心法》二遍29十、《阿米巴经营
丛培国·2024-02-06 07:29

2019-08-01

今年计划读十五本书】一、《正念领导力》OK二、《马云内部讲话》102三、《毛泽东》罗斯·特里尔OK四、《卓越企业的经营手法》OK五、《公司开了，你该这样管理》OK六、《我的第一本思维导图》015七、《阿米巴经营
丛培国·2024-02-06 04:35

成熟的人看谁都顺眼。

姓名【李韫】公司【辽宁丛迪服装有限公司】组别：第388期努力一组【日精进打卡第85天】【知～学习】《六項精进》0遍共60遍《大学》0遍共60遍《阿米巴经营》OK《好好说话》《非暴力沟通》【经典名句分享】
xiaoli_0d26·2024-02-05 21:00

2022年8月5日每日反省精进日志

每天思考/每日精进1、努力:早起读书：《稻盛和夫自传》《阿米巴经营》《权利密码》2、谦虚:参加延展班开班仪式，一年的塾生做汇报，很有收获。3、反省:保证睡眠，应准时休息。
清蕾·2024-02-05 11:36

读书摘抄《阿米巴经营模式》07/12@盛和塾#20220724

导读：《阿米巴经营模式》是稻盛先生在出版《阿米巴经营》的续篇，本书详述了阿米巴的组织划分、运行规则的建立以及日航重建的案例，可以满足真心想学习和实践阿米巴的读者。
幸福使者_小琴·2024-02-04 19:55

周末茶派之开讲啦

在两化融合、精益管理、流程再造、阿米巴经营等领域拥有丰富的理论和实践经验。近年来，主导开展了重庆海尔精益物流项目，京东方显示照明、南方
周末茶派·2024-02-04 16:09

2019-03-23

姓名：李飞企业名称：临沂鑫道食品有限公司组别373期利他1组日精进打卡第337天】【知~学习】1、阿米巴经营一段2、活用人才1段3、活法、一段【行~实践】一、修身：读书、抽烟减量、俯卧撑个跑步3公里二、
李飞720·2024-02-04 02:03

日精进242天

每天进步一点点，距离成功便不远1、比学习：读稻盛和夫经营哲学——经常以开会的形式向员工阐释阿米巴的经营理念，告诉每一个员工自己该如何成为
每天为了明天·2024-02-02 16:14

痛苦可以滋养人，一个人的坚定、睿智、幽默、自信、大度，没有吃过苦是炼不成的

、《创造高收益.贰》OK四、《思维导图.记忆力与专注力训练》OK五、《经营三十四问》P100六、《经营十二条》OK七、《调动员工积极性的七个关键》OK八、《经营与会计》OK九、《心法》二遍029十、《阿米巴经营
丛培国·2024-02-02 05:29

2019-02-25

姓名：李飞企业名称：临沂鑫道食品有限公司组别373期利他1组日精进打卡第312天】【知~学习】1、阿米巴经营一段2、在萧条中飞跃的大智慧、一段3、活法2燃烧的斗魂、一段【行~实践】一、修身：读书、抽烟减量
李飞720·2024-02-02 03:17

己所不欲勿施于人

，578服务志工图片发自App一、【知～勤学】①持诵《大学》开篇1遍总435六项精进》大纲1遍总435已学习书籍:了凡四训，六项精进，母亲的教诲改变我的一生，稻盛和夫的最后一战2遍，空巴2遍，断舍离，阿米巴
孙维洁·2024-02-01 12:06

首读《阿米巴模式》第二章，阿米巴经营的目的五，自上而下和自下而上的整合

我是宁波百事达工具/格雷公司/宁波盛和塾诚敬组，格雷读书会同心队何绍成,这是我每天至少一篇文字的第542篇文字(2021/5/7)首读《阿米巴模式》第二章，阿米巴经营的目的五，自上而下和自下而上的整合摘要
晋慧绍成·2024-01-31 14:04

提升心性，磨砺灵魂

几年前，我拜读了稻盛和夫的《活法》《干法》《阿米巴经营》《六项精进》四本书，稻盛和夫先生的人生哲学和经营哲学深深的影响着我的价值观和企业愿景和使命。
f03446eb1260·2024-01-31 13:18

日精进277天

比学习：读《我的成功可以复制》《阿米巴经营》读书感悟，我们和唐骏的差距在哪里。
IiftSky·2024-01-31 11:32

靠谱

服务志工，515服务志工，519上海服务志工香一、【知～勤学】①持诵《大学》开篇1遍总228六项精进》大纲1遍总228已学习书籍:了凡四训，六项精进，母亲的教诲改变我的一生，稻盛和夫的最后一战，空巴半本，阿米巴
孙维洁·2024-01-31 05:19

2019-02-14

姓名：李飞企业名称：临沂鑫道食品有限公司组别373期利他1组日精进打卡第301天】【知~学习】1、阿米巴经营一段2、在萧条中飞跃的大智慧、一段3、活法2燃烧的斗魂、一段【行~实践】一、修身：读书、抽烟减量
李飞720·2024-01-31 04:38

2019-02-16

姓名：李飞企业名称：临沂鑫道食品有限公司组别373期利他1组日精进打卡第303天】【知~学习】1、阿米巴经营一段2、在萧条中飞跃的大智慧、一段3、活法2燃烧的斗魂、【行~实践】一、修身：读书、抽烟减量、
李飞720·2024-01-30 23:30

2019-08-15

今年计划读十五本书】一、《正念领导力》OK二、《马云内部讲话》102三、《毛泽东》罗斯·特里尔OK四、《卓越企业的经营手法》OK五、《公司开了，你该这样管理》OK六、《我的第一本思维导图》015七、《阿米巴经营
丛培国·2024-01-30 23:36

苦难不会没完没了，当然幸运也不会永远持续。得意时不忘形，失意时不消沉，这比什么都重要

OK三、《创造高收益.贰》OK四、《思维导图.记忆力与专注力训练》OK五、《经营三十四问》OK六、《经营十二条》OK七、《调动员工积极性的七个关键》OK八、《经营与会计》OK九、《心法》二遍46十、《阿米巴经营
丛培国·2024-01-30 20:45

2019-09-27

《稻盛哲学与阳明心学》ok《论语与算盘》188页《老板财务管控》ok《成功的真谛》《阿米巴经营》ok《民企财务规范5大体系》ok《终身学习》349
阿诗玛_6209·2024-01-30 18:18

任何伟大的事业，只有在坚持高目标的同时，日复一日，全力以赴才能成功。

姓名【李韫】公司【辽宁丛迪服装有限公司】组别：第388期努力一组【日精进打卡第53天】【知～学习】《六项精进》2遍共60遍《大学》2遍共60遍《阿米巴经营》P205-P212《好好说话》P30-P50《
xiaoli_0d26·2024-01-30 17:40

阿米巴经营计划制定中的OKR理念

而如何进行目标管理，不同阶段、不同类型的企业都有自己的演绎方式，但阿米巴经营中的年度目标管理和OKR管理都是被实践验证过的卓有成效的目标管理方式。
山东求是达明·2024-01-30 09:22

首读《阿米巴模式》四，每位员工都是经营者销售最大化，费用最小化

我是宁波百事达工具/格雷公司/宁波盛和塾诚敬组，格雷读书会同心队何绍成,这是我每天至少一篇文字的第531篇文章(2021/5/1)首读《阿米巴模式》四，每位员工都是经营者销售最大化，费用最小化京瓷现在有
晋慧绍成·2024-01-30 01:56

经营需要哲学

自我提升阅读打卡第227天（11月30日）今天晚上继续稻盛和夫的《阿米巴经营》的阅读。今天晚上阅读的是第二章：经营需要哲学。这一章讲实践阿米巴经营几个必不可缺的要诀。
vv167·2024-01-29 21:55

日精进296天

比学习：读《我的成功可以复制》《阿米巴经营》读书感悟，我们和唐骏的差距在哪里。
IiftSky·2024-01-29 09:06

2019-04-11

姓名：李飞企业名称：临沂鑫道食品有限公司组别373期利他1组日精进打卡第358天】【知~学习】1、阿米巴经营一段2、活用人才1段3、活法、一段4、经营34问、一段【行~实践】一、修身：读书、抽烟减量、俯卧撑个跑步
李飞720·2024-01-29 02:45

成功就是简单的事情不断地重复做。

姓名【李韫】公司【辽宁丛迪服装有限公司】组别：第388期努力一组【日精进打卡第120天】【知～学习】《六項精进》0遍共60遍《大学》0遍共60遍《阿米巴经营》OK《好好说话》《非暴力沟通》OK《羊皮卷》
xiaoli_0d26·2024-01-29 01:49

要突破外界的理由，必须自主去研究

经典名句分享】1.每天拿出101%的努力挑战工作;2.失败并非坏事，但要思考为什么会失败，以免重蹈覆辙;【行～实践】一、修身：（对自己个人）1.学习六项精进内容;2.持续提升英语水平;3.学习稻盛和夫《阿米巴经营
surfing2000·2024-01-28 17:03

D02<阿米巴经营模式>什么是阿米巴经营？

这两家公司一直保持了高收益，取得了持续发展，其原因就在于采取了基于牢固的经营哲学和精细的部门独立核算管理，被称为“阿米巴经营”的经营手法。
凡如一·2024-01-28 06:58

2021-2-9晨间日记

英语需要增加背诵密度习惯养成：英语单词连续中，跑步连续中周目标·英语，跑步持续进行中学习·信息·阅读每天听一本书在进行中健康·饮食·锻炼每天锻炼，只吃两顿饭人际·家人·朋友用爱，用心，付出真爱工作·思考阿米巴经营
大民_step·2024-01-27 16:09

2018-09-23

阿米巴经营：“提高时间意识和生产率”“用单位时间核算表，统一运作管理”“京瓷会计原则的实践”“一一对应原则”经典美句人之所以苦楚一是求之不得，二是舍之不得。
华英雄_712d·2024-01-27 10:41

第30天阿米巴经营-第五章-阿米巴经营的具体运行4 制定月度计划♻️

阿米巴企业管理的革命第五章、阿米巴经营的具体运行一、1、阿米巴的的经营循环2、阿米巴会议3、制订制度计划4、制订月度计划5、执行计划6、反馈结果7、评估结果8、阿米巴经营模式下的销售部门9、阿米巴经营模式下的研发部门
精英队一程彩芸·2024-01-27 03:16

PPT解读08：中国标杆企业阿米巴技术的运用

其实阿米巴经营技术并不是稻盛和夫的发明，也不是他的首倡，他说起来应该是一个集大成者。
黄志新读书·2024-01-26 19:26

《阿米巴模式》第二章 阿米巴经营的目的2. 实现全员参与经营自己的职场要靠自己经营

我是宁波百事达工具/格雷公司/宁波盛和塾诚敬组，格雷读书会同心队何绍成,这是我每天至少一篇文字的第808篇文字(2021/10/22)《阿米巴模式》第二章阿米巴经营的目的2.实现全员参与经营自己的职场要靠自己经营每一个阿米巴领导人就如同一个小老板
晋慧绍成·2024-01-26 18:54

No.2《干法》

图片发自App这是看的稻盛和夫的第二本书，看他的第一本书是《阿米巴经营》，还是因为公司要求看的，才知道了这个人的存在。
Tammy安夏·2024-01-26 12:33

稻盛和夫经营哲学的十大黄金法则

2.阿米巴经营:他坚持不开除包括钟点工在内的任何一名员工，因为“公司永远都是保障员工生活的地方”。在日常经营过程中，他提倡稳健经营，公司永远保留大量现金，以应付不时之需。3.人生方程式:工作的
清淡如水·2024-01-26 08:31

2019-03-11

姓名：李飞企业名称：临沂鑫道食品有限公司组别373期利他1组日精进打卡第325天】【知~学习】1、阿米巴经营一段2、创造高收益一段3、活法、一段4、经营三十四问、【行~实践】一、修身：读书、抽烟减量、俯卧撑个跑步
李飞720·2024-01-26 03:26
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