5月10日工作日志

以前一直想晋升但是因为心态的各种原因没有持续做,而且做过增员面谈,知识点很凌乱,通过这次培训,所有技能技巧更系统化

1.缘故招聘都同时进行每天至少三访。

2.每天总结填写工作日志,每天不管是业绩还是增员遇到问题和领导沟通和解决,每天让自己进步一点点。

3.必须在6月之前培养一个转正人力,7月晋升之前直接增员4人

4.学会包容,真正的站在对方的角度去思考,不要忘记自己的赤子之心。

目标18年7月之前完成晋升,6月之前有一个转正人力一个实动人力

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