阿里程序员吐槽：应届生年薪40万，让老员工怎么活！

每年的7月份是毕业季，但即将毕业的大学生们已经开始出来找工作实习了。国内外知名的互联网公司也开始入驻一线城市的名校，争相广纳人才。

近日，某资深人士在贴吧内爆出一张聊天截图，聊天的内容引起了大家的震动。某应届生以高级游戏开发工程师的身份应聘阿里游戏部门，获得了年薪40W的职位，职级P6。

发帖人吐了一口老血：“本科应届P6，一届比一届猛，可怕。这游戏组还是我建的，差距怎么这么大呢！【吐血】”

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帖子内容截图

 

留言的小伙伴们也是看的眼红，毕竟40万的年薪已经超过了大部分有经验的程序员。有人怀疑事情的真实性，毕竟即使是阿里巴巴，应届程序员的入职月薪基本是1W起跳。而且近两年，为了防止辛辛苦苦栽培的员工跳槽，一线互联网公司都减少了应届生的起薪，通过升职加薪的方式来留住优秀员工。

 

但我们不排除大公司为了招到人中龙凤，开出40W的年薪，况且当前游戏开发是互联网内比较火爆的行业。游戏开发工程师的薪资不仅高出其他行业一个水准，每年每季度的奖金也让我们难以望其项背。马化腾就曾经拿出1个亿奖励王者荣耀项目组，平均每个员工获得了140万元。

 

若此事是真的，不知道同一班级的学生看到此种情形，作何感想。大家入学的时候，处在同一起跑线。在校四年，虽然每个人的学习成绩有差距、有好坏，也并未让大学生们感觉到很大的人生差距。到毕业的时候，有些人才感慨：“人与人的差距怎么忽然这么大，原来在校学的东西这么重要！”

大学四年努力学习肯定是十分重要的，但学习的方向和毕业之后的选择也同样重要。在有技术有本事的情况下，去选择一个好公司、好行业奋斗无疑是明智的选择，这位入职大公司做游戏的同学可谓前程满满！