名企前端面试经验

名企面试亲身说法

百度

百度网页搜索部

  • 我是在网上投的简历,周五投的,周二收到百度hr的电话,因为我当时投的是前端开发实习生的岗位,一面是电话面试,因为我做了一个省级的项目,hr对项目比较感兴趣,问了好多我项目的问题,然后就说她那边没有什么问题,周四的时候又给我打电话问了一些技术问题,就安排周五面试了,面试的时候问的都是本科学的技术知识,各种手写代码,因为我当时研二,所以好多东西都忘了,没有问我多少前端的问题,而且问的我前端的问题,我也都答得比较好,总体来说百度很注重基础和算法,想要去百度实习的同学要注意了,算法一定要过硬才行哦,不要做表面功夫。

新浪

移动事业部

  • 依然是网投,hr打电话约得时间去面试,先是给了一份试题让做,昨晚打电话,试题挺简单,没有什么太难的东西,很快就做完了,然后来了两个技术,让写组件,问了以后的工作规划,以为很顺利能进去,结果我晚上问的时候,说招满了。
  • 其实对新浪很无语,招满了就不要给我打电话浪费我时间,问了一堆问题,我答得都很好,却说招满了,而且当时还不好意思,两个技术hr都说经理不在,各种搪塞,反正以后不准备投新浪,对面试者太不尊重了。

搜狐

社交产品部

  • 依然是网投,hr联系我先让说说我做项目用到的东西,然后约得周一面谈,hr先拿来一份题说30分钟做完,题其实不难就是自己太紧张了,没有完全答对,很遗憾,就和高考一样,平时学的再怎么好,一到大战场实力,没什么卵用,然后就是劈头盖脸一顿狂问,各种深挖,还有另一个hr各种深挖,说的随便聊聊,聊得一点都不随便。顺便说一句大公司流程太麻烦,回复的很不及时,制度需要调整。

未完待续。。。。。后面会去西门子和中科曙光等等。。。。

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