发展不仅仅局限于工作

当工作主动或者被动停止后，自己暂停工作或者说换工作或者去旅行，被动停止工作可能是意外或者是重大疾病或者是政策，那么工作的收入是不可持续的。

目前拥有的只是现金，能够在维持不工作状态多少天？对自己而言，最主要的不仅仅是现金，而是应该需要有投资的能力。而投资账户上的钱，数目并不是关键，自己能够拥有多少投资的回报率才是关键。稳定的投资回报率，比如说自己能够有每年百分15这投资回报率，并且逐年提高回报率的能力才是根本。

另一方面，是把时间多投入的，工作以外的事情。仅仅只有目前一份工作是非常的不稳定，因为有同事之间的竞争，也会有以后别人的新来人员。工作上的收入不能占全部的收入，工作的收入最好能随着年龄的增长占到总收入的比例逐年下降。工作上的收入占总收入比例在50%以下，才不会因为工作上被动的调整而影响生活的状态和水平。

自己的工作不具有大规模的复制宣传分享作用。可以把工作中的事情记录下来就可以起到分享的功能。

要努力多做那些，可以积累效应，同时能够分享的事情。因为相比较而言提高客户的数量比提高单个的价格，更有可能实现量的突破。就比如得到，上面的课程，每个课程价格是199，那么对于大众而言，是能够接受的价格。通过更多的受众群体，获得最后总的大的价格收入。只有数量上获得一定层级的突破，才有更大的影响力。

对自己而言，工作之外，应该是说，自己的兴趣或者社会的需求，自己能提供怎样的价值，然后才是带来收入。

这些能维持长久生活的关键一节，是健康的身体，靠谱的人品，外加一点有趣的灵魂。

对自己而言，目前能做的事，保持锻炼身体，提高自己投资理财的能力。然后是关于第二份收入的来源，多练习和思考。技能能力或者认知的练习，才是真正加在自己身上的东西。所以对自己才而言，关键的不是账面上现在有多少的金钱，而是自己能够保持理财收益的比率是多少。对于工作而言，也不是现在有多少工资，是自己的技能能力以后能有多大的进展空间。

主要不是现在的存量，而是自己身上的技能能力认知带来的增量。

对目前的自己而已，更重要的事情要技术训练扎实，不仅仅是工作上的技术，投资理财的能力，以及自己的兴趣技能。而能力是技术能达到一定水平，同时能够稳定发挥出最佳的优势，才能叫做能力。有了这一些技术能力，当做底牌，才会有更宽的路选择。多思考，多提高认知。