『最好礼物』

              『最好礼物』

  文|孙奎

    进入公司我恪尽职守，任劳任怨。对工作是仔细在仔细，也算称得上兢兢业业。

    我在一个纸厂上班，车间造纸都是现代化设备全自动生产。但是主要一点必须要有专业的技术人员才能操作，第一次进入车间的时候，看到机器控制台上密密麻麻有几十个按钮，红红绿绿的，还有一个大显示屏，上面显示着一行行起伏的曲线。别说操作了，看着这些红红绿绿的按钮，和起起伏伏的曲线就晕乎了。

    在机长师傅辛勤的教导下，加上我朝益慕习，刻苦钻研技术。几个月的时间就从零基础，把这些复杂的技术掌握个八八九九了。不管是独立操作生产，还是对机器的一些保养，总结出了一套定期维护保养的规律，

    快过节了，出货量也大了起来，车间急着赶产量，昼夜不停的生产原纸。在下半夜时，接到组里电话，我和师傅迅速起床赶到车间。虽然只有师傅会机器的原理维护，但无论何时需要我们，都会第一线到达现场。从来没有耽误过生产，这点主管对我们还是很欣慰的。赶到了车间，机器出现卡纸的状况，反复试了几次都出不来整齐光滑的原纸，总是起皱纹，我和师傅认真检查每个环节，机器故障的原因？却始终没有找到。万分紧急情况下，师傅让我去办公室找到机器保养手册和常出现的症状维修本。在我和师傅仔细盘查之后，最终找出问题的症状。原来是天气变冷了，纸浆炉和出纸的温度差异了。我们调整好温差。擦擦额头的汗水，又一次和师傅度过了难关，

    这段时间，主管总是挑我问题？不是对我批评教育，就是故意给我一些难题，让我自己去处理。稍有不慎就会被批评。心里有种被主管歧视和孤立的感觉。虽说不让师傅跟我一起，但平时跟着师傅也都学会了各种处理事情的方法。这点还是让我暗暗自喜的。

    这天，公司介绍来一位新员工。听别的同事说：“是主管的老乡，对机器设备也精通一些，还说：“要给我调离一下岗位”。因为我们这个部门工资比别的部门高，所以很多人都想进来。听到我要被调离的小道消息时，心里真不痛快，开始对主管有了偏见的思想。心里想！“反正早晚都要被主管老乡代替！还不如自己辞职算了，还显的有面子一点。”

  下了班就去请一些朋友喝酒，让朋友们给我谋个工作，准备跳槽，越想越觉得很合理，一切都安排差不多了。想着马上就要脱离这个不重视自己的主管和公司了，心里乐的哼起了小歌。

    元旦庆典结束后，我走到主管办公室门口，叹了一口气。从口袋拿了出辞职报告，进去了。还没等我说话，主管就说：“正好我找你有事情谈。”我心里想：会不会是哪里做错了，又要批评我了。不过此时，我已经不会在意主管多么严酷的批评了。只要辞职信放在主管面前，就不是这里的员工了。我看主管还怎么说：“心里暗暗窃喜”。

  但是没想到的是，领导的几句话震惊了我心中的窃喜。主管说：“由于你对工作辛勤，又肯学。是个不可得的人才。正好车间缺机长，我决定让你做另一班机长，你有什么意见吗？”听到后――心里又激动又兴奋，只知道点头。可知道要是做了机长，不但要管理好一班人，还要对机器生产与维护的一切事由负责。而且工资也会翻了一倍。真是喜不自胜。就在我幻想着美好一切的时候。主管走过来拍拍我的肩膀说：“好好干，不要辜负我对你的苦心栽培啊。此时的我热泪在眼中滚动，而我还在因为主管这段时间对我偏见而气氛着他！愧疚的我，对主管敬贤礼士的心情，无言以达。

    这不但是我一种意外的惊喜，也是我最好的元旦礼物。