我的思考在哪里

善学善思，是读书最重要的方式。有时候，我不得不承认，他说的真是对的——学了那么多，你依然没有进步，你的付出和回报成不了正比，这是最令人难过的。是啊，尽管我学了，但仍然达不到目标，所以，真正印证了孔子的“学而不思则惘”。

那天，您在会议上说，可以换一种方式做简报。于是，会议结束之后，我刷刷刷就拿出了四份简报，每一份简报都跟您说的一样，仅仅是单独一篇信息。我兴高采烈地拿着这些简报去向您汇报，我原本以为会得到您的肯定。可您却很严肃地在上面写上“请用脑想想”，您还说工作不是那么机械地，不是所有的事情都是一板一眼的，要用脑子思考思考。我再一次被您的话刺激到了，甚至有种醍醐灌顶的感觉。

我的脸冒起了羞愧的火气，我为什么总是那么急躁？为什么总是那么理所当然？

的确，很多时候我总是这样。下属服从领导的安排，这是没错的。但是，如何能把结果做出花来？那才是好的员工、好的秘书最重要的体现，也是把工作做到极致的体现。《做最好的秘书》一书里面写到的“九段秘书会议工作示例”，秘书达到九段其中有一个最重要的特点就是善于思考，把会议的方方面面都周全考虑到了。所以，想必之下，我总是把一切工作简单化，理所当然化。

就如上面所说的制作简报一样，我确实没有认真思考过。其中有两篇内容是一样，同样的内容，为什么就不能放在一起，作为一期简报呢？有时候，追求数量，缺少质量，也是不行的。盲目地编印更多的简报，效果并不一定比有质量少数量的好。可是为什么我当初没有想到这一点呢？

我想，最重要的原因是我太急于求成了。我总想着要尽快把工作做好，把领导安排下来的工作在最短的时间内做好，这样的急迫，就导致了质量的缺失。这样的急迫，还不如深入思考，把质量先提高，再把速度提高好。当初制作简报前，的确没有进行深入思考，并没有真正领悟领导的意图，没有站在他的高度想问题，只是简单地把他的意图理解为追求数量。然而，站在领导的角度，对于一个单位来说，肯定是要数量也要质量。他说真的很对，我是工科生思维，只是想着如何把房子建好，并没有想过如何把房子建得漂亮。或者，只是知道要建房子，并不知道建房子的目的等等。总是用一种简单的思维来考虑问题。

越是知道自己存在的问题越多，越是感觉工作的前路迷茫。好多能力要提升，好多问题要思考，三十而立的年龄，还能把自己方方面面的东西都能整改提高吗？

那时，知道自己思想觉悟低下，要求自己经常读书看报。至今为止，仍是没有提高。根本原因也在于自己单纯看了，却没有深入思考。

那时，知道自己缺乏秘书能力，要求自己深入阅读秘书类书籍。可依然也还是没有提高。

那时，更加知道自己缺乏思考能力，要求自己要换种思维，如今也仍然在努力。

这个世界的确很公平，你的付出和回报永远不会成为正比，因为你抓住的并不是付出的要点。所以，时间花了，工作做了，回报却没有你想象中那么多。去年，我写了一篇《原来，我缺乏的只是思考》，然而，今年，我依然还是存在这个问题。时间又回到了原点，一切又是归零。

路漫漫其修远兮，一如既往上下求索。