2016年12月初，培训经理指南的南哥写了一篇《预测：2017年培训领域十大趋势》，这十大趋势分别是
UVCA时代重新审视高管培训
组织能力将被改写与重新定义
组织学习文化建设与自驱学习
规模化开发QA式学习内容
培训管理的垂直细分与专业化
培训泛娱乐化VS价值化的走向
智能设备将开启培训的新模式
培训师向死而生的IP转型之路
培训将迎来高频的组织变革
萌芽与开启培训的工匠时代
乐训君在文章评论中随手写了七个当时思考的角度，相比高大上的企业大学啦、培训总监啦，乐训君更关注身边的培训从业者：
老板死而复活去讲课了。
培训经理懵圈了。
小中介机构为了活命乱搞了。
培训师光明正大卖终端了。
逼上梁山的网红来巡山了。
跨界打劫的用培训变现了。
你纠结了。
2016年的你或许是坎坷不平或许是微澜不惊，也或许是坐怀不乱，也或许是在酝酿着憋大招。但毫无疑问，2016这一年，企业尸横遍野，人心思变，焦虑蔓延。
深处这个UVCA的时代，纵使万般不安，我们也一样要选择自己相信的事情，坚定的前行。站在岁末回首展望似乎是许多人的习惯。
今天正值2016的最后一天得闲，想着码一码字把意思表达的更清楚些。过去咱练嘴，现在一定要练练码字了，要不然老了写回忆录无从下笔。
12月30日王菲的幻乐一场采用了VR直播，虽然多数人对VR直播的感觉未必是好的，但是却毫无疑问是它是迄今为止，国内互联网演唱会视频直播历史上，规格最高的一次演出直播。
腾讯视频Live Music同时两千多万人观看，吸金几亿，这在过去简直是不可思议。如果几个小时的演唱会比作一场培训公开课，几万人付几千几万大洋去现场感受氛围，这一场的演唱会的能量几乎超越了培训圈这一年所有市场上的公开课西格玛的结果。这就是逼格！
天后王菲最后唱一首《梦》，什么话也不说，留下空中回想的歌声， 不带走一片云彩的离开了。有人拍到马云也在现场听歌，比起马云逼叨逼叨的鸡血，也许在那一刻，马云也感叹冷到极致才是范。
冰火两重天，世界不大同，马太效应愈演愈烈。互联网军团风光无限，横扫牛鬼蛇神，传统企业老板哀嚎一片。经营一个企业几年的利润还不如卖一套房子。中国的税负连慈善大王曹德旺都叫委屈，做老板给员工打工，内外交困，公司一年的收益还不如一个动动嘴皮子的职业讲师。
于是乎，2017年会有更多的老板跑路，去干嘛了，去做讲师讲课了。你身边有这样的老板吗？推荐来乐训君的讲师特训营吧，我们分分钟把土老板变成叫兽！呵呵。。。
许多企业还没有完善的培训管理制度，培训管理者也多数被委任到培训岗位上。面对这个群魔乱舞，概念层出不穷，讲师过度包装，学员口味越来越重，老板要求越来越直接的时代，培训经理们本来基础就不扎实，这下是真的更懵逼了。
一会6D，一会学习路径图，一会微课，一会胜任力，一会任务导向，实在是应接不暇，却连个基础的TTT都不一定能做的扎实。
互联网的去中心化，人人都是机构，也意味的透明化和去中介化。培训机构就像婚姻介绍所一般，姑娘不是你自己家的，好讲师就像漂亮的姑娘，信息也都透明了，机构也控制不住。
过去写培训标书是王老师。李老师，现在就是把冯小刚带长头假发般的姑娘用文案包装成大美人往培训经理桌上放，能忽悠几个外行培训管理者是几个。某些小中介机构为了活命乱搞了。讲师经纪这种与互联网精神背离的模式这几年居然大行其道，就是小中介机构的需要。
一个三四千的老师，经纪机构包装承诺一下，六七千卖给机构，机构再一两万的卖给培训经理，只要场面上别太丢人也就过去了，培训经理说不定还有好处。总之赔死的又是老板，被里里外外坑。所以，老板像之前说的死而复活也去讲课了。哈哈。
知识网红的兴趣在这一年是令无数人兴奋的事情。虽然知识网红离真正的IP还有距离，但这一年捷报频传。papi酱火了，《奇葩说》好好说话了，“分答 ”可以变现了，“在行 ”也来了，“得到 ”赚钱了，连支付宝都“到位”了，喜马拉雅也学着12.3造节了。虽然红点直播没戏了，但千聊直播间又风生水起了。周思敏这样的老女人都在一直播玩的很High，时不时还用电商变现一下呢。
秋叶君成了草根内容创业的一坐丰碑，令无数IP尽神往。这一切让纠结的培训师开始光明正大卖终端了。这个终端在今年主要是2C，但接下来一定会向2B端蔓延。这也就又说明了，小中介结构日子会越来越难过。
与此同时，95后，00后的新一代在各种直播平台玩的风生水起。他们没有负担，没有顾忌，乱拳打死老师傅。一个个摩拳擦掌磨刀霍霍，只要比脑残白痴更淡定一点，就可以给更脑残白痴的吃瓜群众当老师。老学究们硬是搞不明白：为什么没有营养的伪经验不正经知识比老学究们面壁十年冥思苦想修炼出来的内容更受欢迎？
其实，面对这个轻时代，微时代，快时代，对于迷茫的一代，能给点乐子就是好东西了。谁愿意和你面壁十年一万小时修炼真功夫啊。只要你敢出来巡山，身上有那么一股子妖气，就有人会孝敬过路钱。大王叫我来巡山呐，巴巴蹦，蹦巴巴，巴蹦蹦，小鬼们自己都搞不清楚小鬼谁是谁，相互刷礼物吧，管他谁是谁。刷着刷着小鬼们都红啦，老学究抑郁啦。
2011年马化腾问KK(凯文·凯利）说，“腾讯最大的敌人是谁？”，KK开玩笑说，这个问题价值10亿美金。”即将消灭你的那个人，迄今还没有出现在你的敌人名单上。”他接着说。其实，致命的冲击来自于未知的挑战者。
培训圈的人一直左防右躲着培训圈自己人的版权抄袭，模式复制，甚至还会打起来。殊不知，真正打劫的都已经在和你做朋友了。未来培训圈最大的竞争者或者碾压现有培训圈的不会再是聚成、斯巴达、超越极限、世华智业、时代光华、汇聚、中旭等等，也不会是北大纵横、麦肯锡，凯洛格，而是有具有真正互联网属性的跨界颠覆者。
邢帅教育与汇思集团投资2亿开始做2B培训市场了；云学堂耕耘多年的培训生态，装B爱C的思维很快会成为企业级培训市场中的黑马；网易云课堂也不会缺席企业级培训市场；就连职业讲师郝志强老师的培友汇都会悄悄的进村打枪的不要。说不定，哪一天知乎会成为一个培训机构也未可知。
与漫长而艰险的IPO上市之路相比，培训变现虽然辛苦一点，但是却是极其靠谱和有现金流的。你今年拼命在研究投资股票，乐训君建议你玩比特币，呵呵，今年比特币的行情，鬼见了都心惊肉跳兴奋的睡不着。这才是跨界思维啊，别老盯着自己家的后院，那里已经没有钻石了。
乐训君的梦想还是乐训云商学院，传播运用说和写结合互联网创造自明星的理念，提高IP时代的能量云商数。许多机构都开不起来的公开课，脏活苦活累活乐训君来干，2017年乐训公开课（浏览器输入1214094刀看母）一定会坚持办下去。
美国认证协会ACI的认证项目除了注册企业培训师、国际注册职业培训师，还增加了国际注册课程开发师、国际注册培训管理师、国际注册促动引导师的认证。
Traning Coaching System培训师教练系统的PDFMC的体系就齐活了。帮助成长型企业和成长型的IP，岁末年初，这句话就当做乐训君2017年的新年计划吧。
最后希望热爱培训的伙伴们千万不要纠结！想要成为大树，就不要和草去比生命周期。短期来看，草的生长速度比树苗快，但是几年之后，草换了无数拨了，但树会慢慢长大。这个世界只有古树，大树，却没有古草、大草。
乐训君希望你种下的是万树之王橄榄树，耐心的养育它，让年轮见证你的一切！
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