每日运营案例库裂变活动策划

一、基础内容

| 项目简介 |

实操形式:H5分销

分销对象:鉴锋知识星球【每日运营热点案例】

实操作业难度:4颗星

实操成果难度:4颗星

1、活动目的

销售【每日运营热点案例】星球会员(99元,分享返现14.85元,分享赏金34.65元)

KPI:2000

2、活动资源

1.渠道:运营深度精选公众号、种草运营公众号、公司各项目经理个人朋友圈;

2.分销H5系统;

3.鉴锋直播、课程、签名书等(待定);

4.星球分享返现14.85元,分享赏金34.65元;

5.链接9100+国内优秀运营喵;

6.每日最新运营圈内案例分析和拆解;

7.点评解说每个案例玩法背后的底层原理;

8.帖子/评论点赞超过三人,9.9元红包奖励,上不封顶,三十个赞赚回门槛费;

9.信任背书:中国儿童基金会、腾讯、网易、知乎、喜马拉雅、三联生活周刊等合作伙伴。

3、目标用户

用户画像:

用户问卷调查表:https://www.wjx.cn/jq/29713950.aspx

问卷调查结果:

每日运营案例库裂变活动策划_第1张图片

丨用户画像丨


每日运营案例库裂变活动策划_第2张图片

用户关键需求/痛点:

丨用户痛点丨

运营工作杂乱,找不到工作的核心方向,比较难提升自己;

建立自己的运营圈子困难重重,遇到问题时找不到同岗位比较厉害的人来帮忙;

接触不到行业最新要闻,刷屏案例;

丨竞品分析丨

每日运营案例库裂变活动策划_第3张图片


二、关键内容(调研+玩法+包装+渠道)


1、玩法设计

玩法介绍

丨关于海报丨

海报重点突出星主个人形象介绍,寻找几个知名运营从业者做信任背书及推荐,海报主题为:“链接国内最优秀的运营圈子”,其他相关文案:1.10000+优秀运营从业者人脉圈;2.赠送2018年最全运营优秀案例集合;3.神秘大礼包;

丨关于H5丨

文案框架

社群背景:介绍社群建立背景以及以往的故事;

激发兴趣:介绍社群内有趣的事情或者有价值的内容,激发读者兴趣;

刺激痛点:进一步刺激用户;

激发欲望:进一步激发用户;

建立信任:品牌介绍、合作方介绍、知名大咖推荐;

社群价值:介绍社群内会做的事情,要做的事情;

社群亮点:提取社群重要卖点;

社群费用:三倍星巴克=一年社群资格=99元;

返佣介绍:介绍一级、二级分佣体系,直接用数字直观化表达;

超级赠品:整理一些互联网资料,一一罗列作为赠品;

特别提示:新增100名,价格将上涨10元(人工改价);

其他诱饵:社群内帖子/评论点赞超过三人,9.9元红包奖励,上不封顶。

H5功能设置(H5使用零一常用分销系统)

1.设置二级分销替代星球自带的返现和分销功能,分销比例:一级30%,二级10%;

2.放一个短视频介绍,视频内容是鉴锋欢迎大家加入他的社群,然后还有业内其他大佬的推荐和祝福;

3.详情页内放上公众号二维码和转化客服个人号的活码;

4.购买成功后,自动跳转到群裂变系统,引导用户进群;

5.进群后机器引导关注公众号、进入星球链接、在群内和星球内发布自我介绍等提醒。

用户路径

每日运营案例库裂变活动策划_第4张图片

分销成功实时自动提现

裂变人数第一的人将获得一个终极大礼包,例如:零一裂变工作室方案策划服务。

裂变工具/平台

分销H5系统(前端分销)

wetool(后端群内机器人)

2、风险预案

1.分销H5系统带宽不够,打开速度过慢或者打不开,影响用户体验;技术部门需及时观察后台数据,保证H5能正常打开。

2.个人号被加人数过多,导致帐号服务不过来或帐号由于添加人数过多被封号;使用个人号活码系统,多准备一些个人微信号,分散作业。

3.活码进群系统由于参与人数过多,页面丢失或者被腾讯查封;需准备好单独的一套活码进群系统,并且保证能在较短的时间内进行替换。

4.海报被腾讯屏蔽;多准备几个版本的海报,一旦发现数据异常,及时处理。

5.群内除机器人自动回复以外,还应安排1-3个真人客服人员,实时盯着群内动态,并且督促已经进群的成员积极参与分销活动。

6.负面信息风控。

三、后期执行


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