又一个学生退出了设计夏令营......

今天是华南理工大学和怡境景观设计有限公司第三届校企合作设计夏令营进行的第三天。

进行到这里，已经有2位同学退出了......

这是什么概念？首先，华南理工大学为首的校企合作夏令营的入围学生，是从全国高校的大三（9月份开始大四）学生中进行筛选，优秀者入围的筛选模式甄选出来的35名佼佼者。可以说都是来自全国景观设计院校的最优秀的学生。

被选拔入营的学生，都是免费参加，并且每人补助500元的交通费。一切费用由企业赞助，指导教师团队则来自985老牌学校---华南理工大学建筑学院景观系的教师团队。

这样的机会非常难得：免费，优秀的导师带队，优秀的队友合作设计。可是，竞赛还未过半，就已经有2位同学要退出了，原因无外乎：竞争太激烈，自己无法胜任竞赛主题，短短的7天内没有自信交出作品来。

作为教师家属，同是设计专业出身的我，听着实在替这些同学感到可惜。因为在我看来，他们还年轻，年轻就意味着不怕失败，不怕吃苦，能扛到底就是虽败犹荣。相比30岁后半期的我来说，大三的小弟弟小妹妹级的年轻人还有太多机会成功了，为什么要害怕这么一次小小的失败，为什么不再坚持一下呢？

他们都是高考大战中考胜了数以万计的考生的优秀学生，而且也在优秀的大学里和一群同样优秀的同级生共同努力学习了3年的佼佼者，并且竞赛优秀者可以免试进入华南理工大学攻读硕士学位，这个夏令营也是华南理工大学的一次优秀学生选拔赛。多好的机会啊。

我知道，一个人在心智全数用尽的情况下，再优秀，再有诱惑力的果实摆在眼前，哪怕就差一步，也是遥不可及。那种痛苦，那种无助，只有他们自己最懂，最难受的是他们自己。

先森说，现在的国内学生，越是优秀的学生，他们身上背负的压力越大。越是对自己有要求的学生，越是容易走极端。他带的这一届大一学生中，1年内已经有2个学生因为精神压力大导致了抑郁症倾向。先森作为班主任，知道了这件事后，第一时间和学生家长，和系里的老师以及系辅导员沟通，那一晚上因为这个学生，他3个多小时一直在打电话，做所有人的思想工作。

学生的压力变得越来越大，教育行业都变成了服务行业的今天，我不禁思考，是什么造成了我们的老师和学生如此大的压力？社会的焦虑过早地转嫁到了在校大学生身上，说明了什么？说明我们的教育是在走向一条畸形的道路上，发展方向越来越扭曲了.....

这个暑假的暑假剧场连续剧中有3部都是讲高考和留学的：《少年派》，《带着爸爸去留学》，《小欢喜》，主题都是一个：为了孩子读书，全家人可以为之搬家，出国，孩子到哪家长就跟到哪。这种现象估计也只有中国会如此盛行了...... 只有高考完，全家人才能回归到正常的日子，不然的话，一家人都跟着过箭在弦上的日子。多可怕。

综合这些因素，作为一个高校副教授的家属，我实在不敢想象，10几年后我的女儿也要加入高考大军，我也要过着为了女儿的高考而举家迁移的日子，太可怕了。

不然的话，我应该怎么办？