初级Java开发求职简历模板到处都有,到底选哪个好?
之前做的Java项目看起来有点简单,要怎么写简历才能吸引眼球呢?
自我感觉简历已经写得很好了,怎么就没收到面试通知呢?
那些把简历给我看的同学其实是知道自己简历多少有些问题的,虽然不知道问题出在了哪里,想想初入IT行业,想找一份Java开发的好工作,开发技能还不错,然而因为简历不过关,导致面试的机会都没有,如何还能“大展拳脚”?想要成为Java工程师,简历的撰写和优化是重要的一环。
简历撰写
回想一下,你的简历是不是这样的?
那么如何制作一份抓住名企HR眼球的简历?我们今天从几个方面来分析。
堆积如山的简历 如何脱颖而出?
| 优化简历的重要性
我们先来看看这组数字吧!
HR每天收到多少份简历?
其实简历真的不是花里胡哨满满填上就OK的,你的“优点”并不能让HR在挑选简历的时候全部看到并且仔细揣摩。因为,HR每天要收到几十甚至几百份简历,而在每份简历中所花费的时间平均只有15秒 。
一般公司人事在每天早上到达公司后从各种渠道收取简历,整理过后快速阅读、挑选。
因为量大,所以在每一份简历中停留的时间是非常短暂的,我们不纠结到底是不是15秒,不少同学有阅读小说的习惯,经验告诉我们,在阅读的时候,为了提高效率,我们是“竖着看”,而不是“横着看”的。
没错,他们看简历也是这样,而且是带着挑剔的目的去看的。所以,我们如何在极短的时间内,通过有限的版面吸引到HR,让他能有继续往下看的欲望,这是最关键的。
一份没有经过精心排版的简历,会成为那85%,直接被打入冷宫。所以简历的首要原则是排版工整、字体不超过2种,常用字体有宋体、楷体、雅黑,千万不要用艺术字体,彩色字体!
| 兵马未动粮草先行
没错,撰写简历之前,也是要做好准备的。想想,你的简历是给谁看的?目的是啥?
这里我先举一个例子。
面试过程中,面试官问:你今天来的目的是什么?
你心想,不是你叫我来的么?
哈哈,这只是个段子。实际上,你之所以来这家公司面试,首先是因为公司的招聘需求正是你所求职的岗位,而且你俩第一感觉还不错。他觉得你简历符合要求,而他也是你心目中想要进入的公司。
是的,作为初级Java程序员,此刻,你写简历的目的首先就是让有招聘需求的公司在茫茫人海中先看到你,然后才能选择你。
有时候,面试就像相亲,“知己知彼,投其所好”,咱们才见得着面。
1.知彼
我们写简历前得先看看招聘单位的需求,当满足需求了,这才“对的上眼”。企业招聘需求会发布到招聘信息中,包括基本条件要求、技术经验要求、职业素质要求或者语言等级要求等。一项一项来进行分析就行了。
初级Java工程师招聘需求
2.知己
OK,在对比了多家企业的初级Java工程师招聘需求之后,你已经知道对方想要些啥,那这些需求你是否都匹配呢?匹配了以后,你如何在众人中脱颖而出?
来举个例子吧,如果相亲对象的要求是本地户口有车有房,刚好你都符合,但在她的众多相亲对象中,基本都符合这一条,那她为什么要选择你呢?你是不是还得比其他人要帅?或者你的学识、谈吐更胜一筹?
是的,所谓的“需求”只是最最基本的门槛而已了,不要以为你符合这个门槛就胜券在握。
人们之所以对某些人物(事物)感到很满意,无非是情况超乎了他的预期,让他感觉到了惊喜。
看看我符合企业需求吗?
好,这里就是重点来了(敲黑板)!文章开头我举了一些例子。太多人想把自己所认为的“优势”全都展示出来,然后弄巧成拙。
1.你所认为的“优势”,是不是在这场较量中真的是你的“优势”?
2.你的各项“优势”,核心有哪些?如何突出优势?
你一定注意过,商场的橱窗里陈列的一定是当季的主打系列和单品。同样,如果你想要面试很多个岗位,并不能说明你在各个方面都很专业,更不会提高你简历的“曝光率”!要知道,每一个岗位的招聘需求并不同,正确的做法是每一个不同的岗位应该要对应不同侧重点工作经验(项目经历),老老实实的写一个求职岗位吧!
而优势突出,在于你必须得挖掘出自己“人无我有,人有我优”的方面,并且言简意赅的描述出来。注意,一定是与招聘岗位相关联。与之无关的内容,就真的不用写了。
现在你整理一下思路,着手开始写简历之前,罗列出来自己曾经的“优秀事迹”、“学习方法”、“工作经验”,与Java程序员所需要的主动学习以及总结能力、沟通表达能力、思维逻辑、较多的项目经验、对行业的热爱……等等这些匹配一下,我想一定能够成为你简历的加分项。
准备工作做好后,我们下次聊聊简历中每一个栏目的填写要求和技巧。比如说工作经验的填写是正序还是倒序呢?项目经验的填写具体要细化到什么程度?欢迎评论留言,说说你在求职简历撰写和优化中遇到的疑问以及看法。