文化运营团队,任务二(选题写作)

参考视频学习笔记

如何筛选立题
①3C理论
3C战略三角模型
消费者、自身、竞争对手。
对应:公众号自身、读者、竞争公众号。

②清晰定位,建立公众号的识别系统。

CIS系统
MI:公众号平台愿景、目标、价值观、经营理念。
VI:公众号风格,固定字号,字体,行间距、配图,落款。
BI:粉丝互动形式、社群运营模式。

选题时审视两个问题:
1.选题与定位相符吗?
2.选题能让读者对我们平台的认知与我们的定位更近一步吗?

③找到自身内容定位并落地的参考方法。
文化运营团队,任务二(选题写作)_第1张图片从产品和运营的角度观察互联网,独特、专业、有态度但不刻板,还要有点温度。
1.原创。
全部原创。

2.专业。
内容都是真实产品&运营案例分析、评论和方法论输出。

3.有态度。
持续强调和输出态度。
“行胜于言”、“不性感,毋宁死”、“唯有爱与用户不可辜负”。

4.不刻板。
时而发布偏逗比趣味的内容。

5.有温度
偶尔发布人文关怀式的内容。

公众号真正的价值在于三个方面:定位、调性、规范。

定位告诉你什么不能做
调性告诉你做成什么样
规范告诉你该如何做到

三者叠加就构成了内容的品牌。

④拓展选题思路的内容管理树。
来源:全面质量管理——人机料法环。
文化运营团队,任务二(选题写作)_第2张图片人:不同的群体,根据各种特征来区分。
机:不同的群体会用到什么东西。
料:读者本身具备的料
法:对读者有利的方法,例如学习方法。
环:学生所在环境。

作业:根据自己公众号定位,画一个全面内容管理图。

⑥决定选题的两个方向。
1.根据读者需求找选题。
读者需求体现在:KPI数字指标、热点话题(快)、读者反馈。

热度:捕捉热度要快,查热度的平台(百度指数、微指数、好搜指数、阿里指数)
文化运营团队,任务二(选题写作)_第3张图片去哪找热点:微博(知识类博主、资讯类博主)、知乎(日报周报)、头条、网易、公众号、竞争对手。

如何打造更有传播力的选题
①如何确定自己的立意。
作者的构思设想和写作动机
观点类:情感
干货类:价值

②如何找到切入点。
三种找切入点方法:
1.在这个选题前面或者后面加词。
2.从人入手(从当前比较火的人物入手)。
3.从痛点入手。

如何组织选材支撑选题

素材的积累
素材的嫁接

素材的积累:多看多听、看到任何素材,能不能马上把它当作一个论点的素材。发散思维。

素材的嫁接:为积累的素材编辑关键词。
文化运营团队,任务二(选题写作)_第4张图片27个文案自检问题。
文化运营团队,任务二(选题写作)_第5张图片文化运营团队,任务二(选题写作)_第6张图片文化运营团队,任务二(选题写作)_第7张图片文化运营团队,任务二(选题写作)_第8张图片文化运营团队,任务二(选题写作)_第9张图片文化运营团队,任务二(选题写作)_第10张图片

任务二:

1.为下次组队学习计划拟题
2.为每日一问集锦起一个栏目名

拟名字是个千古难题,好名字都是反复筛选出来的,但据我自己的经验,名字一定要有特色,让人一听到这个名字自然而然想到这是谁。
咱们的公众号名字为Datawhale,头像为一条鲸鱼,所以可以以这个“鲸”为出发点,采用谐音的方式来命名。

1.组队学习计划拟题。
全“鲸”出击。
灵感来源于某流行游戏。首先咱们的学习计划是面向全体粉丝,所以要突出一个“全”字;另外咱们的学习打卡,其实和游戏有些类似的,都是通过一定努力达成一些成就,无论是从中学到的知识,还是收到组织内部的表彰。所以采用了这个与游戏相关的名字。

2.为每日一问集锦起一个栏目名
“鲸”英问答。
谐音于“精英问答“。精英两个字就可以表明咱们的每日一问的内容是高质量的,而不是简单的问答。

这只是我两天内暂时能想到的,感觉还是有不妥当的地方,限于时间的原因和本人知识能力有限,暂时只能想到这样,也希望和大家一起讨论,想出最完美的方案!

你可能感兴趣的:(文化运营团队,任务二(选题写作))