Moka创始人兼CEO赵欧伦入选2018福布斯亚洲30位30岁以下精英榜

2018年3月27日，国际知名财经媒体福布斯发布了亚洲地区30位30岁以下商业领袖“Forbes 30 Under 30 Asia”榜单，作为企业科技领域的代表性人物，Moka创始人兼CEO从超过2000位候选人中突显而出，入选该榜单。

今年是福布斯亚洲30位30岁以下精英榜的第3个年头，主题是“颠覆与创新”，涉及十个领域的30岁以下亚洲领军人物，这些30岁以下的变革者都是为未来一代改写规则、挑战常规的人才。候选人经过创新工场首席执行官李开复、乐天首席执行官三木谷浩史（Hiroshi Mikitani）、兰桂坊创始人及主席Allan Zeman、以及音乐制作人兼演员吴亦凡(Kris Wu)等权威评委专业评定，最终获此殊荣。

创新工场的首席执行官李开复表示：“作为评委，我对持续推出且高质的福布斯亚洲30位30岁以下精英榜的评选表示称赞，该榜单向世界展示了亚洲新一代的活力和创造力。”

赵欧伦出生于1991年，3年读完伯克利计算机本科，并入选专业top 5%的计算机荣誉协会。毕业后在Citigroup做投行分析师，之后回到硅谷，获得Facebook hackathon冠军。而后加入旧金山初创公司Turo，期间兼职运作了LivingSimple，伴随Turo从20人成长为100人的独角兽。

2015年回国创立了Moka，致力于通过完整的招聘生态体系解决方案帮助企业提高招聘效能，核心团队汇集了有多年招聘管理系统（ATS）厂商核心岗位经验的资深行业专家，对于ATS有着独到及深入的了解。

Moka的产品是一款新生代的SaaS智能化招聘管理产品，包含四大核心模块：聚合招聘渠道，统一管理招聘流程；提升各节点转化率，促进协同；积累企业人才库，全网监控持续激活；全方位数据统计，提供招聘洞见--全面帮助企业提升招聘效能。

创业两年多以来，赵欧伦陆续获得猎云网2016年度最佳90后创业者、创业邦2017年30岁以下创业新贵等媒体认可，并连续获得峰瑞资本（天使轮）、GGV纪源资本（A轮）、金沙江创投（A+轮）三轮投资。现已服务小米、WPS、金山云、陌陌、丁香园、汉堡王、三只松鼠、李维斯、赫基国际集团、江南布衣、小鹏汽车、每日优鲜、众安保险、趣店、云鸟科技、英雄互娱、游族、绿城、保利地产等数百家企业。

致力于为成功企业背后人才武器的Moka，现正在高速发展，欢迎各类英才的加入，无论是前端、后端、NLP/ML工程师、产品经理、设计、销售、售后、市场等都虚位以待。https://app.mokahr.com/apply/moka