第四次作业（关系力·别独自用餐）

【书      目】《别独自用餐》

【课程领拆】朱圣健（Jacky）老师

【上课时间】2017年7月20日

【作      业】

作业一：依据拆页一，自己完成一组RIA便签。

I用自己的语言重复信息：总而言之就是“未雨绸缪、骑驴找马”，在明确自己事业发展的新目标或者领域后，当下就要立马开始进行有准备、有目的的行动了，而不是到了新环境才行动。具体可以分为三步走：第一，思考与自己未来目标领域密切相关的主要群体在哪里。第二，主动去接触这个群体，建立好的关联。第三，具体行动时，要把这个群体当作朋友相处，而不是当作客户简单结识。

A1：描述自己的相关经验：自己从事行政工作多年，感觉总是在做杂事，好像是啥都会，其实啥都不精。希望能走专业化的路线，“一专”然后“多能”。之前的思路，主要是自己自学一些专业学科知识，没有想过可以先找这个专业圈子，加入圈子，并跟这些专业人士做朋友，提升自己的综合能力。

A2：我的应用（目标与行动）：目标是成为专业人士（专业技能+写作），加入到“知识经济圈”。行动：一是通过专业平台，搜索这方面的领域与专家，如到一起听听和得到上搜索。二是对专家领域进行分类，找到与我方向相近的，去听他们的课，加入他们的付费社群。三是不断升级自己，提升价值，并争取与他们同平台交流，建立友谊。

作业二：列出2~3个关键词作为微信通讯录的标签，这些关键词与你未来2~3年职业发展有关。将符合条件的朋友加入标签，并且设定好标准，划分精力投入优先级。（注意这个是阶段性，动态的）

各行专家1，精英同行2，消息3。

作业三：回忆一下，当你见到哪个牛人或者大人物的时候，会让你感觉到非常的紧张，想一想自己紧张背后的原因是什么？可以通过哪些方式来缓解自己的紧张，等下一次见面的时候，你会如何做，开启一次“不那么紧张”的对话？

见到单位领导会紧张。分析背后的原因：不够自信，担心表现不好，给领导留下不好的印象，从而影响自己的事业进步。缓解的方式，如微笑，或者大声说话。下一次，我会把他们当普通同事看待，并告诉自己跟他交流不带工作上的目的，即使表现不好也没什么好担心的，做真实的自己，与他们轻松地交流一些生活或者兴趣爱好当面的事情。如果实在没有什么话题，就平静地等领导开启话题，自然应答就好。