2013郑州应届生面试java开发经历

郑大三本，大四北大青鸟培训半年，知识主要是培训学的。就业部老师推荐面试，工作日基本一天一个面试。

1.新益华，从事医药医院系统，公司不小，一层写字楼。第一次面试还是有点紧张的，早上有点干呕。面试人事方面的姐姐长相漂亮，让自我介绍一下。估计看我们来了一帮人，六七个，都是同学，来了另一个人事进屋子说现在不缺开发，只招实施，实施钱少出差，要做好心理准备。尼玛不招开发干嘛之前说招。我们只得说理解公司，开发确实需要有工作经验的，后来我们走了。再后来有个我们一行人迟到的一个同学，领了份开发的题做。。所以说应该是我们来人多的关系才编个理由轰走我们。不过仍然对我们不尊重啊，连面试机会都没有。

2.上海某公司，传说要电话面试，要求英语好，我想着我四级也挺普通的啊，然后就没信儿了，当时我的简历也还不好看。

看来最难就业年是有影响，郑州找不到就去外地，我这样想。

在老师指导下，智联导出版简历诞生。。项目经验最少两个，版面整齐好看多了。

3.浪潮科技，老师说是个大企业，只要本科计算机专业，全国有分公司，后来上网查我才知道还是个国企。面试讲了下培训时小项目的功能介绍，问了js水平怎么样，对浏览器兼容性有什么研究。。主要是待遇低啊，有成熟项目，适应难，适应后不难，实习三个月*1000，试用2个月*1500，正式2000，前期接受客户反馈跟踪错误，半年内接触不到开发。

4.盛合科技，公司没两人，写字楼有点旧，去的人也不少，班上一行五六人，问的问题和试卷都偏向数据库，有的题对于新手有点难度。

5.中铝信息，半层写字楼，装修很新，干净。人事跟我们聊了下，一人不到5分钟吧，说等通知技术不在。结果只有我复试，我同学实在没说错什么话啊就被pass了。。我聊的时候尽力表现额外的信息，提到了专业是安全方面，他就问我网站怎么才安全，然后我扯了一段。人事主要是看人性格和表达吧。复试是机试，唯一一个机试的公司，用jsp servlet做了一个简单的登陆，记住密码用的cookie，面试我那孩子竟向上头汇报说大体做出来了但有些技术没见过跟我们不一样。。我去顶多用个onbulr，td内的js跳转，cookie就不认识了？。同时我被人事小姐谈话，大公司的人事妹子都挺好看。。问了遇到强势人怎么办？很多跟性格有关的问题。我是往服从方向答的，但有些问题不经意就会引向自身缺点。

然后一直等消息。本来说两天内，然后一周，然后。。

盛合基本全要了，由于有些同学离家远没有去，我和一个同学去了。主要做银行方向。由于学校事务我比同学晚到半天。第一天给了公司自己的框架和一个信息管理的小项目让自己看。框架无文档；项目的jsp页面嵌套java代码；实例名a、b；jdbc写的框架，当时不是培训时学jdbc连数据库写的那个小工具类；变量名中所缩写，全拼，英文都有。看了整整一天，增删查改还没看下来一遍。然后同学跟另一个来了一周的跟带我的老人员被老总（老总也是人事）叫去谈话，我很奇怪我为什么没被叫去。后来我想一是才来一天对框架还不熟悉（同学才比我多半天啊），二是很有可能当时他没看见我把我忘了，三是公司不能人都走完了要留点人。于是第二天去公司，只剩俩三人了，看着难以理解的代码，没有一个人说话的寂寞，破旧（电梯坏一个，楼道几乎黑，空调不凉）背光的写字楼，桌子（第一天时自己打扫了一下，桌子倒挺大）窗户一层灰，我决心离开！说了一声就走了，反正什么都没签。后来同学说去东区的银行工作了，一天六个半小时，是原来框架再封装再用的。不过我已拒绝，不好意思再回去了，之后一天的面试，想来这个公司规模也可以了，主要做外派，所以总部没什么人，也就不能要求太高了。期间拒绝了几个面试（雪软，西蒙好像规模也可以），一是面烦了，二是觉得已经工作就不好意思再去面别的。

6.点都科技，一个像居民楼又像写字楼的楼里，前台有点村，几个开发人员有技术交流有说笑是优点。做了张卷子，之前面试的同学给我透了几道题，但技术总监（看着就是个技术强人，脑门锃亮）仍不满意：我面试了这么多个，没有一个说写的很好的，除了一个三年工作经验的。公司正处创业阶段，每天工作八小时，单休，然后等通知。就业部老师之后询问说是不行。这是迄今为止第一家明确拒绝我的公司，也是第一家单休的公司。

7.上海八迈，地方比较小，居民楼一共三个人，小区环境还不错，空调给力。面试过的同学透了数据库的题。这几家的数据库题还都不一类。。笔试涉及到同步比较多，回来上网都查不到。。问了下mvc的理解，把数字转大写汉字的思路。

7.5.在家长的催促下去了俩个招聘会，清一色的销售，看见一个达内。。就在没有java相关的了。所以还是大学里宣讲的才是大企业，可惜当初没技能离家远也没敢去试。

八迈通知上班，上了一天班，上来让做个跟plsql类似的东西，可视化见表，对应显示出sql语句。把我吓住了，只会简单的增删查改啊。不过敢做还是做出来了，有思路就行。感觉任务正好符合我的水平，各方面正好，公司还在招兵买马，希望能进写字楼啊，居民楼一共四个人有点那个规模小了。

中铝仍然没有结果。。她说不录用也会通知。软件公司太沉默了，其他行业的软件部门怎么样呢，丹尼斯也算本土大品牌了，明天面试。。

8.丹尼斯，自己投的简历，招聘信息夹在营业员水电工之后总，去了三次，跟组长和俩个领导谈话，对方非常非常在意稳定性，怕跳槽。使用sap技术。sap好像不错的样子，是个学习的机会。