阿里程序员每天沮丧想离职！天天厕所哭！其他阿里员工深有感触！

阿里是许多程序员的梦想之地，但它却更像是个围城。没进去的人想进去，进去的人想逃离。

一个阿里的同学哭诉自己来到阿里后每天都沮丧，想离职，去厕所哭了N次，还去看了心理医生，问大家还要不要熬下去？

楼主的哭诉引起了众多阿里员工的共鸣，大家纷纷说出了自己的遭遇，简直是一场比惨大会，来看看谁最惨？

大家该好奇了，阿里到此怎么了？为什么这么多人受不了？一个马上要来阿里的网友说自己在面试过程中都感受到了pua，连offer都不敢接了。

也许我们可以从这两个网友的回复中嗅到一点阿里味道，要哭也别占着厕所，其他上厕所的人咋办？话说阿里的厕所资源这么紧张吗？

两位阿里员工说阿里内部氛围冷血，似乎有一种魔力，就是比谁更受不了，简直是集体自虐。

另一位阿里员工说这就是阿里的机制，为了筛选出聪明、理性、皮实、自省，同时又麻木不仁的人。

如果要牺牲基本的情绪感知能力才能留在阿里，是否值得呢？许多人认为不值得，身体最重要，劝楼主赶紧辞职离开。

有人教楼主偷偷报复那些欺负自己的人，比如问候老母，往茶杯里吐痰小便.......这是不是有点太那个什么了？

这位网友大概是历尽沧桑，说出的话也很有道理，可惜太多人做不到。

《霸王别姬》里说，要想人前显贵，必得人后受罪。许多光鲜亮丽的职业背后都有不为人知的心酸。但要知道，不是所有心酸都有价值，都值得我们忍辱负重地承受。

有些心酸是必经之路，比如好成绩背后的努力，高绩效背后的心血。但有些心酸却不是那么有必要，比如不怀好意的为难，人为制造的阻碍和为了打击压榨而营造的言论。

我们愿意为梦想忍受挫折和心酸，却不愿为人性和资本的恶意买单。

想清楚你的心酸是是否有价值，这很重要。