《六项精进》学习打卡91天

姓名：袁明辉

公司：宁波惠尔顿婴童安全科技股份有限公司

组别：利他一组

【知～学习】

背诵《六项精进大纲》3遍，共279遍。

背诵《大学》3遍，共279遍。

【经典名句分享】

付出不亚于任何人的努力

《 日航哲学手册》第三章说到“以有意注意的心态工作”，日航维修工程师注意听飞机引擎声音，就不会忽略有奇怪的声音，有注意闻油的臭味，就会知道有什么不对劲。同样我们注塑车间的师傅有注意听机器发生的声音，就不会放过即将或不久发生的故障，有注意看生产的产品就不会发生大批量的产品不良。

来自《改法》

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人生·结果方程式在日航的应用

    大田嘉仁先生在此次长沙报告会上做了《成功方程式与日航重建》的主题分享。

    大田先生认为，所谓企业，其实质就是员工的意识集合体。

在盛和塾我们学过，所谓经营，其实就是将哲学数字化的过程。

    我们结合起来理解，就会发现一个路径。要经营企业，首先要构筑全体员工的意识哲学。在一步就是稻盛先生在日航的重建中所进行的“领导人意识改革”。

    归根到底，企业的哲学本质是经营者哲学。所以，经营者必须向全体员工渗透自身的哲学。

    具体的做法是，经营者要在现场、会议中、培训中不断讲述自己的哲学。要让员工产生“老板的哲学很出色，我想多学一点”的想法。

以上这是第一步。

一、修身

1、抄写《般若波罗蜜多心经》1遍

2、读稻盛先生《改法》

3、做仰卧起坐60个，分3组，每组20个

二、齐家

1、与女儿一起复习 准备明天科学期末考试

2、与女儿商量7月的六项精进少儿班事项

三、建功积善

建功

1、到注塑车间巡检与员工聊聊碰到的问题

2、与装配车间主任、注塑车间主任分享树立共同目标，强烈意愿的重要性。

积善

1、微笑面对周围的人

2、自己做到光盘并感召同桌的同事一起光盘

发愿从2018年3月27日起至少每日至少1善

今日 2善，总计108善。

【省～觉悟】

1、每天的精进贵在坚持，坚持早上静坐10分钟

【感谢】

1、感谢生活，感谢工作让我更充实

2、宁波盛和塾民生学长每天分享文章

【志愿】

志愿2018做好自己，不断提升自我。公司的信息化和生产精益智能化以及阿米巴经营数据分析等系统化建设作出贡献，不断完善公司工作流程。关爱家人，善待他人、传播正能量、传播大爱！

【打卡始于2018.3.27持续打卡于2019.3.27】

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