职场上，和领导称兄道弟的员工，升职加薪最快？

在职场上，我们发现，那些越是对领导毕恭毕敬，在领导面前战战兢兢的员工，越是得不到领导的赏识。反而那些喜欢和领导逗趣，顶嘴，和领导称兄道弟的员工越能够讨领导的喜欢，也更容易晋升加薪，这到底是为什么呢？

案例分析：

我们单位的网络营销部门有两个一起入职的员工小张和小王。入职以来，小张涨了工资，升了职位，但是小王却只能望而却步。其实两人都是单位里面的老员工，就工作实力来说，小王可能更胜一筹，但是由于小王性格比较内向，在领导面前毕恭毕敬，却不善表现自己。而小张自来熟，善于交际，口才好见了领导总是像朋友一样随便，但关键时刻都和领导共进退，十分尊重和支持老板的决定。久而久之，两人的差距也就产生了。

为什么，见到对待领导越是随意，甚至和领导称兄道弟的员工，越能够得到老板的赏识呢？

1. 随便是给别人看的

其实这样的员工，对领导随意只是做给别人看的！一方面为了显示自己和领导关系近，另一方面，已经跟随领导很多年了，如果太过客气，反而会让领导觉得不舒服，感觉不到你是他的人，是跟他站在一条线上的。

所以聪明的员工，对领导随便只是做给别人看的，同时也在表明自己是和领导一派的，是用户领导的。不经职场上，领导之间拉帮结派也是在所难免，这个时候你对领导平常表现的随便，关键时刻与领导共进退，领导自然是愿意给你机会，提拔你的。

2.是表忠心的一种方式。

一个人只有和一个人亲近的时候，才会比较随便地对待，特别是在职场这个有着严格规章制度的地方。所以，如果和领导在一块时间长了，该随意时要随意，而不是时刻都客气，说明你已经和领导站在一起了！是在向领导表明忠心。

人与人之间的关系，很多时候都是：“你敬我一尺，我敬你一丈”的，互相尊敬是好事，但还有一句话说的好“敬而远之”，尊敬了，就相对来说就会远那么一点，总是公事公办，按章办事，没有个人感情的交流，其实不利于工作的开展。你没能展现出个人更多的才华和经历，领导想用你但不了解你，怎么办？

3.随便一点并不代表不尊重

对人客气是一种礼貌，但是如果两个人相处了很长时间还是对领导客客气气的话，那就是表示一种疏离感。说明两个人比较生分，而不仅仅是尊敬领导。对自己很熟悉的人也是尊敬并不是仅仅表达在言语上客气上的，因为客气和尊敬是两码事！特别是对自己熟悉的人来说更是如此。如果你对自己人都是客客气气的，他们对方很可能误会你没有把他当自己人。所以，对熟悉的领导可以随意一点，适当展现自己的真性情！但是该有的尊敬还是要有的！需要你自己把握这个度。