IT培训机构怎么选可以避免那些“坑”

　　如今的互联网新兴职位逐渐占领市场，带着高薪、名企、年轻标签的这些职位热点招收对象却不是名校出来的“高材生”，更多则是IT培训机构的毕业学生，他们成为IT行业的新生力量,那么选择好的IT培训机构都有哪些坑？如何避免？

　　1.盲目去学当前最热门的专业，前车可鉴，安卓和IOS火的那两年，多少人去学，就一两年功夫，就烂大街了，所以要往远看，学一些如Java软件编程这类的十年如一日的火。

　　2.大机构质量好，我可以明确的告诉你，IT培训行业机构越大，教学质量越差，因为市场上没有那么多合格的培训老师,一般创始人都是水平比较好的，后来就越来越烂，丧失初心，找口碑好的机构，实地去考场一下，试学一段时间。

　　3.课程各种炫酷，大数据，云计算，架构师等等，弄清楚点，你来学习，是一个菜鸟，是一个初学者，培训完成也只是个初级工程师，重点是掌握基础和常见场景业务，不是学完去做架构师，资深工程师的，定位要准确，别被机构忽悠了，比如你想学习Java编程，不妨考虑单科的培训班，专注Java教学的IT培训机构。

　　看教学实力

　　俗话说“名师出高徒”，选培训机构的时候要看学校的师资力量，这个很重要。不仅要看教师团队的数量，更要看质量，IT培训就要看培训机构的老师的实战经验是否丰富。

　　北京动力节点IT教育培训的教师拥有多年丰富的教学经验及软件开发经验，都曾经是就职于中讯、甲骨文、百度、搜狐、Oracle、腾讯，用友、清华同方、互联科技、神州数码、百度糯米等知名软件企业，确保教师的教学水平，从而保证所有学员都能获得充足的技术及实战能力。

　　看就业

　　相信每一位学员都是抱着毕业后高薪就业为目标的，在现今就业形势如此严峻的情况下，培训机构的就业服务体系就显得尤为重要了。

　　动力节点的就业率及学员平均薪资一直都是业内最高的，通过对毕业学员的满意度调查，无论是选择在二三线城市就业的同学，还是在北京就业的同学，对自己的第一份IT工作的满意度高达98.8%，极个别同学认为面试表现不佳，薪资未达最佳状态。

　　看品牌

　　选培训学校，一定要选品牌好、口碑好的IT培训机构，小编建议大家在确定自己要学哪个专业就去各大培训机构做一个实地考察和对比，不要盲目的去听别人说！

　　欢迎加入北京动力节点IT教育培训，我们携手谱写自己的未来！我们不生产技术，而是教育的传授者,更是IT技术的搬运工。

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