职位描述
有完整绩效制度，支持长期居家办公。开发类岗位每月绩效薪资占基本工资10-30%。数学足够好一切条件可谈。
岗位职责：
数据挖掘系统的算法模型设计、工程化和迭代。
任职资格：
1.数学、统计、计算机相关专业本科及以上学历，*年以上相关工作经验；
2.良好的沟通能力和合作精神，喜爱算法，能攻坚。
注：公司在大兴西红门，允许在家办公，已执行两年多；非外包、非猎头、非兼职，自研产品，物流相关；
为了节省互相的时间，请在简历中填写真实年龄、工作经历、学历等信息。
面试题（如能全部解出一切条件可谈，不能全部求解愿意深耕也可以聊）：
1、计算题：个数为n的等差数列（n>502）；保留首、末两个数，再从n中取500个数，另外组成个数为502的等差数列（尽量精确），求取值方法（要给出结果）。
2、算法题：道格拉斯算法有无可能输出指定数量抽稀结果（给出基本判断及验证过程）。
3、算法题：有当前库存量An和库存更新时间Tn，求最低安全库存趋势量X（X>0）的计算模型（周期性影响如淡旺季、节假日等非硬性要求；至少给出方向）。
感兴趣请发简历到[email protected].cn或直接电话联系132六九零一4263，能通过电话面试/算法测试都可谈，所有职位描述内容无水分。