领导

    所谓兵熊熊一个，将熊熊一窝。一个好的领导能够带出一个好的团队。是一伙人还是一个团队，就看是否有一个人把大家凝聚起来。人心齐泰山移。

    要想把大家凝聚在一起，首先就要了解每个人的优缺点。让每个人充分发挥自己的优点，改正或者避免自身缺点。让人与人之间就像齿轮一样默契的配合，让整个集体有序运转。

      另外还要学会调节氛围。氛围就是一个小的环境。有个合适有利的环境更有利于激发每个人的潜力。

      学有成法而于定法。作为领导不能死搬硬套，要根据实际情况选择恰到好处的处理方法。没有一成不变屡试不爽的管理办法。这就好比开车，要根据路况不断的调整方向盘。