Java 面试经验总结:多家大厂简历优化 + 面试题目 + 面经 + 薪酬等,一次讲清

今年的“金三银四”旺季,作为 Java 工程师的你,都顺利拿到自己心仪的 offer 了吗?又或者,在面试过程中一次次被无情地鞭打受虐,徘徊于在高级 Java 的大门口,迟迟找不到敲门砖。

也许,下面这些面试困境,你也曾有过:

技术能力和项目经验还行,由于缺乏面试经验被拒之门外;

没有出色的项目经验,怎样介绍才能得到面试官的亲睐;

不知道怎样准备 Java 技术面试,广度和深度问题一摸黑;

精心准备的简历,一个面试邀请都没收到,非常焦虑;

……......

那些成功推开高级 Java 之门、拿下心仪 offer 的幸运儿们,究竟是怎么达成目标的?

本篇简单总结了以下几个经验,供同学们参考:

简历优化,这很重要

有些同学对此不以为然,但事实上优化简历对你来说是极为重要的。简历是面试官对你的第一印象,直接决定着你能否得到心仪公司的面试机会。

因此,简历准备,绝对不是一件特别容易简单的事情,想要得到更多心仪公司的面试机会,你需要进行反复打磨和修改,一份好的技术简历是真实可信、目录结构清晰、重点突出,能够契合自己技能及心仪公司需求的。

关于简历部分,在这里就不细说了,感兴趣的同学,可以在小编分享的往期面经中具体了解。

科学规划、刷题复习

科学的规划与复习是非常重要的,谋定而后动,才能事半功倍。

面试之前,先刷面经、做面试题,这是大家很熟悉的一种准备技术面试的方式了。可怎样才能在有限的时间里,掌握技术面试的深度和广度问题呢?

简单总结的这个方法,推荐给大家尝试:画出 Java 知识线路全景图,罗列出主要技术知识点以及必问高频面试题目,譬如 redis、JVM、MQ 等,然后再对每个知识点查漏补缺,逐一复习巩固。

面试,也是一种学习方式

面试,不仅仅是面试,还是一次对自己技术知识栈的梳理、考核、复盘。

如果你参加了很多公司的面试,但却都没有拿到 offer,又或者拿到 offer 的概率特别低,原因很简单,你可能在技术知识点上有漏洞。

其实,每一次面试都是一次学习机会,不要沉浸在于事无补的懊恼情绪中,我们这个时候应该带着学习的态度,认真复盘总结,看看自己在哪些方面比较薄弱,尽快去查漏补缺学习巩固。

经过一轮认真复习之后,你会发现自己的技术知识栈越来越充实,这时候再去挑战好 offer,成功概率无疑会增大很多。当有机会参与心仪公司或 BAT 大厂面试时,你至少能够游刃有余回答大部分问题~

资料合集:简历优化+面试题目+大厂面经+薪酬体系

技术面试准备时,都是既要用巧劲儿,同时也要用狠劲儿的。

如果你有超强的自我管控能力,有充足时间梳理、整理,那可以好好规划自己的复习巩固计划,多学多问,小编提供的 BAT 架构技术专题 500+,以及面试题目 1000+合集,将是你不错的学习库。

1、常考 Java 面试题目集合

Java 面试经验总结:多家大厂简历优化 + 面试题目 + 面经 + 薪酬等,一次讲清_第1张图片

2、BAT 大厂面试题目集合

Java 面试经验总结:多家大厂简历优化 + 面试题目 + 面经 + 薪酬等,一次讲清_第2张图片

3、大厂 Java 面经及薪酬体系

Java 面试经验总结:多家大厂简历优化 + 面试题目 + 面经 + 薪酬等,一次讲清_第3张图片

囊括:阿里、蚂蚁金服、天猫、支付宝、京东、今日头条、快手、京东等一线大厂面试真题。

内容涵盖:算法、JVM、多线程、MySQL、Redis、Kafka、Docker、RocketMQ、Nginx、MQ 队列、数据结构、并发编程、并发压测、秒杀架构等。

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