微信打卡读书心得收集之四

赢得支持的艺术:尊重对方,关注观众,做足准备,不打口水仗。

自卑感和优越感会前呼后拥,成就个人价值。孤立地看,一个人的进步微乎其微;但融入整合社会洪流中就会翻倍增加,产生更大的价值导向。

真正会打仗的都不是名将,名将往往以绝对优势一战成名。工作能力也是如此。真正解决问题的都不是最厉害的人,厉害的人只解决显而易见的大问题。

名不正则言不顺,言不顺则事不成。在其位,谋其职。但也别被套死,忽略了当下的努力。

改掉坏习惯,最好的办法不是抹除它,而是替换它。

马斯克的学习方法不错:理清构架、拆分优化、重新组装。

凡事先想想这个事情的本质,从本质出发,一点一点地往回推。不要和周围常见的事物作比较,不要被既定的思维框架给束缚,不要被过去的经验所绑架,不要被事物的表象所迷惑。就像在充满迷雾的海上航行,你要死死地盯着远方隐隐约约的灯塔,只有这样,你才能不跑偏,少走弯路,在自己的领域做出颠覆性的创新。

蓝海战略共提出六项原则。四项战略制定原则:重建市场边界、注重全局而非数字、超越现有需求、遵循合理的战略顺序;和两项战略执行原则:克服关键组织障碍、将战略执行建成战略的一部分。

刻意练习并不复杂,总结其关键词:目标明确,专注投入,及时反馈,不断挑战舒适区,找到行业优秀导师,强化动机,坚持练习。

要让孩子明白,出问题的不是自己的情绪而是行为。和孩子在一条船上。

平衡思考是判断情商高低的金标准。

沟通的最终目的是要做出改变,而主动倾听的标准就是要理解对方的需求,并能给出有效反馈。

领导者:一以贯之,说到做到。

与人打交道的方式,的确需要与时俱进,有社交常识才行。而用别人舒适的方式对待别人,这一法则则永远不过时。

能够正常沟通,更需要确切的定位,把握好各自的定位。领导干好领导的事,员工做好员工的事。

真正的老师,教的不是学科,不是知识的搬运工,而是学习心法,作人类灵魂的工程师。

正念冥想,无知无欲地随心所欲,关注呼吸,关注身体的敏感度,这就跟心法一样,顿时让人神清意爽。

我们不能只从个人是不是适应社会来看他是不是有精神问题,相反应该先看社会是不是适应了人的需要。只有一个社会满足了社会成员的合理需要,促进他们的健康发展,这个社会才是健全的。

互补品价格策略,主次搭配,可受可攻。

刻意训练,从反馈、走出舒适区开始。

很多人发胖,是因为吃的不科学,而不是因为吃的太多,我们要做的不是“不吃”、“少吃”,而是“会吃”。

从行为习惯底层思维入手,历经花式选择跨界操作,到最后形成全新思维里面,让迷茫君滚蛋吧。

系统思考实际上更像是对前面四种方法的总结整合、优化运用。没有前面的铺垫,系统思考就如无源之水,失去基础支撑;没有系统思维的总揽,无论改变心智模式、共同愿景还是注重学习团队建设,都将支零破碎没有意义。

追逐权力的确可以成为人的基本驱动力。追求权力并没有错,没有什么丢人现眼的,它的目的是为了更好地实现自己的人生价值,让自己过得更有意义。而不是把权力当作谋取私利、欺负别人的筹码。

循序渐进,勇于改变,才能真正的成长。墨守成规,固步自封,难免自束阵脚,举步维艰。

色取仁而行违,居之不疑。在邦必闻,在家必闻。沽名钓誉之辈,往往自取其辱。

真正的魅力,就是让人感觉到愉悦的能力,而所谓让人愉悦,核心就是满足他人的自尊心,让他人感受到自我价值。

自尊是自我价值和自我认可度的总和。

如果你使他人感受的自我价值越多,他们越会觉得你有魅力。

打仗是为了解决问题,而不是百战百胜。

不要轻易否定孩子的情绪,试着去表达他们的感受,而不是随意地进行批评或给出忠告。他们有权表达愤怒,但没有权利伤害别人,无论是在身体上还是在情感。

遇事的衡量标准就是从整体利益出发,满足长远发展。万不可因为情绪影响而误导误判。

人类的演化受到了文化和社会演进的影响,多亏了社会规范和规则的制定,人类可以有效地限制群体内和群体间的恶性竞争。

靠谱是智慧,是大聪明。靠谱而便宜的员工是不在的。

人活着,为社会、为他人多做些事情,这边是人生的目的。人生最大的意义在于,离开时的灵魂,比生下来时更纯净。

阳明心学强调事上练。所谓真正的坚强,并不是锦上添花,而是雪中送炭,在低谷时的奋起反弹。没有什么比正确的信念更能鼓励人的了。只有正视不幸,才能成长成熟。

苟子之不欲,虽赏之不窃。上级自己要破除一些贪欲,才能上行下效。

多段式的人生,更符合未来的人性化需求。懂得与时俱进、随遇而进,学会放弃一成不变的执念,把握人性中最本质的坦诚和奋进,人就会活得更加从容。

解决压力问题,关键在于转变认知方式,培养正向的压力思维模式。一旦你形成了正向的压力思维模式,就会在不知不觉中改变自己的生活。

别在重要的事情上偷懒,一定要投入更大的精力和耐心。不要在本职工作上偷懒,否则小事做得再好也白搭。

拆除情绪地雷,学会无条件地接受别人、接受自我、接受现实,通过态度、观念和行为去完成。

给出暗示,采取行动,进行奖励。微习惯,改变自己。

唯有通过自省,接受真相,放下对过去的执念,才能最终获得真爱。认识眼前人,重视对方需求,把着眼点放在自己身上。

梦是有意义的精神活动。梦的浓缩、移置、润饰、象征四种工作机制,最终目的都是为了伪装梦,让梦躲过审查,可是经过这么一折腾,梦就面目全非了,在改造和伪装的过程中丧失了原有的逻辑关系。

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