六项精进--第297天！

《日精进打卡》

姓名：倪显忠

公司名称：上海松科

《六项精进》学习营第499期感谢一组队长

《幸福精进》学习营第60期努力二组志工

【日精进打卡第297天】

【今日经典诵读】

1）阅读《隐形冠军》第14章 激发员工

企业文化---之分享

好公司和坏公司之间真正的区别，并不在机器、设备、工艺流程或者公司结构，而在于企业文化。企业文化指的是人们对共同的目标和价值的理解。在理想状态下，每一个员工都认同这种理念，并认为应该责无旁贷的践行这些理念。企业文化最主要的作用就是努力让全体员工有共同的目标和侧重点。现在企业文化已经变得很重要，并且在将来还会更加至关重要。与之前相比，那种单纯为了钱而工作的人越来越少，相反工作更多地是为了寻找生活意义、工作乐趣、成就感和社会价值。

【今日反省改过】

1）反省改进：持续昨天的自我反省---反省自己有时不能很好地进行工作总结，不总结就无法梳理出工作中存在问题，从而无从想办法进行改善。后续还是要定期进行有效的总结及梳理解决方案。

【今日感谢】

1）感谢小朋友保持积极快乐的心态。

【今日齐家】

1）准备晚饭及和家人一起晚饭。

【今日建功】

【修身】

1）今天步行末超过10000步，明天继续努力。

图片发自App

【今日积善利他】

礼让行人和车辆。

【发愿】

1）坚持践行《六项精进》，持续打卡不少于365天。

2）一件事、一群人、一辈子、一起走、在一起、飞更远！

注：打卡始于20190325，持续于20200115。