知不足而后进

辞别了让人扎心的2020，我们迎来了一个充满期待而又未知的新的一年。在新年后的第一堂课，我选择了走进了心和塾的课堂，回炉再造。

与心和结缘，早在2018年太太和女儿参加的一场心和公益活动。后来在太太和女儿的支持下，我单独听了孙老师的一场公开课之后，毅然选择报读了心和的课程，带着一家四口正式成为心和的学员。在过去的2年多时间，我们一家人断断续续的在孙老师的课堂上学习和锻炼，虽然不敢说收获满满，但心和早已在我们的心中种上了一颗梦想和感恩的种子。

如果没有经历庚子年的这场疫情的冲击，我们可能根本不会真正意识到学习力和内化力的重要性，更不会意识到自己在执行能力上的薄弱。然而，当凶猛的新冠疫情席卷全球，当国际形势突然变幻莫测的时候，我们才发现自己和团队在多个能力圈上的严重不足和思维边界的狭隘。虽然，经过差不多大半年的创新与尝试，我们暂时找到了一些可以持续耕耘和努力的方向，也取得了一些意外的收获。但在这个讯息万变的时代，我们深深的意识到自己的能力边界的局限。尤其是在接受新知识和新思维的过程中，很多时候只会停留在思维的颅内高潮，却没有足够的毅力和执行力去将学到的知识运用到实际的工作和生活中去，一步一步去践行。

今天再次以空杯的心态走进一阶“五行心法”，让我感触最深的是孙老师对于演说心态的阐述。演说的背后其实是思想的发声与传递，一个好的演说是能够带给他人丰富的养分和思想的共鸣，然而思想传递的背后最关键的因素是演讲者的发心。一个正确的演讲发心应该同时具备以下几种心态，分别是：父母心、分享心、师者心、仁爱心、利他之心以及知止之心。其中，父母心让我尤为深刻，因为会让我自然而然的联想到自己日常与子女交流时的那种心境。望子成龙，望女成凤，每个父母对于自己的孩子都有一颗殷切期待的心态。试想，一个演说者如果能够拥有一颗像关心爱护自己孩子成长般的心态去展开自己的演讲内容，能不打动观众吗？同样，思自及人，如果在我们日常的工作过程中，我们能够拥有一颗父母心去对待自己的同事和员工，时刻都会想着如何让他们变得更优秀，相信更加能够唤醒和激发他们的潜能。

知不足而后进。三天的学习我们才刚刚开始，此时此刻的我，更加愿意以空杯的心态，拿出一颗归零的心，重新在孙老师的课堂上，在心和的平台上去学习和感悟。希望在自己的开放心态和努力之下，还有老师同学们的帮助支持下，我能够在梦想的道路上遇见更加优秀的自己。