关于年目标（五）：如何提升目标制定后的风险防范意识？

妈妈说，过马路注意看路，别被车撞了。
妹妹说，少吃点炸串儿，看你胖的。

这些指向过去经验或他人经验的话语，对于未来来说，就意味着风险提示。这些对于未来危险表示担心的言行，就属于风险防范的范畴。

“居安思危、未雨绸缪、防范于未然”等词语可以表明，忧患意识一直根植于中国文化之中。
管理咨询公司设有专门的质量控制部门，负责审核各个咨询项目的运行质量、文本规范，以保证咨询效果。医院里，一般会设置质控部，来负责监督和规范医院提供医疗服务的质量，以防范医疗风险。这便是风险防范意识在当代的体现。

风险防范意识，根植于中华传统思想，作用于当代稳步发展需求。下面将对如何识别风险、进行防范进行详细解析。

1、什么是风险？

风险对应着问题。
问题指的是带来不好影响结果的事件。
风险则是未来不好的结果、损失、影响出现的可能性，被识别出来的、尚未发生的事物都叫做风险。
所以，没有发生的叫风险，已经发生的叫问题。

2、如何进行风险管理？

以上可知，已经发生了的叫问题，没有发生的叫风险，那么是否能够识别出不好影响结果的出现，即风险识别能力就显得非常重要。

风险管理里面有两个部分，风险识别和风险防范。

2.1 风险识别

风险主要来自外部环境问题和内部自身问题，如图所示。

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2.2 风险防范的方式

风险防范可以分为四种方式：减小、转移、消除和承受。

• 减小，即通过一些预防的手段，让风险逐渐变小。如，晴天补屋顶、顺境做规划等。
• 转移，即让他人承担风险。比如买保险。
• 消除，即不做了，不做就没风险。
• 承受，即我们事先已经识别出了可能的风险，但是出于信任而选择了承受风险的发生。比如，与人合作创业。

2.3 提升风险管理能力

（1） 基本信念
一个基本的信念就是，这个世界是不可控的，我们不要事事想要掌控，也无需事事都要完美。面对未来，我们要学会弹性的面对它的不可控，错了就改、有问题就调整、打破标签、灵活面对。

（2） 提升风险管理能力的步骤

• 察觉：察觉到不爽的情绪后，用语言表达出来也要落到纸上，写出自己的情绪。
• 挖掘情绪本质：明确自身是哪种情绪，并分析导致这种情绪发生的因由。
• 明确问题：情绪只要识别出来，导致情绪的因由也就是问题也就明确了。看到了这个问题，就问自己“如果这个问题解决了，我的问题能解决吗？”如果真的能解决的话，那么你的问题就找准了。
• 套用公式：if...then... 公式，即在什么情况下，我就要怎样。明确出，你每次一怎样就会怎样呢？

比如: 我一听见比我厉害的人说话，我就会轻信。

• 风险整理：将出现的问题整理出来，然后整理成风险说明。

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