《从0到1》书评

《从0到1》这本书按照我最喜欢的精读节奏刷了三遍，畅快淋漓。读书笔记中汇总的内容，每一句都想加粗标记为重点，不愧是经典之作。

概括说这本书是一本创业指南、企业生存法则。

作者以自身传奇又必然的卓越成就为教材，结合众多实例，以独特的视角、精准的分析、长远的眼光解读了什么是从0到1，从0到1与从1到n的本质区别，如何从0到1，以及创造长远价值的重要性。

这本书好在没有只讲道理，而是从企业初创之前的定位开始讲起，按照初创企业的发展步骤一步一步详细的讲解了这整个演变过程，当提出企业初创和发展过程中会遇到的实际问题时，总有切实可行的应对之策，让人一路读来一次次从一筹莫展到点头称赞。

书中对想创业的人有许多忠告，这些忠告句句中肯，让盲目乐观自得其乐的我震惊之后是惊醒。——不想惨败，就严格按照这本创业指南来做吧。

竞争是一种观念，这种观念在整个社会中蔓延，扭曲了我们的思想。——这一句话与我们从小接受的教育是矛盾的，但现实是竞争不会带来资源的增加，重复建设分争一块蛋糕的结果必然是彼此伤害。竞争是一场高成本的买卖，当你真实的看到这一点时，是保持惯性接着投入到竞争中还是先停下来思考新的方法呢？

书中还有许多类似的与我们固有认知想悖的理念。世界是在快速发展进步的，我相信我固有的部分认知是僵化的应该破除重建的。同质企业间的竞争案例比比皆是，人与人之间的竞争也同样——

“前几天我的同学四月在微信朋友圈发过一段话：大概是从上周五开始艺考，直到今天还在考（周三）。真的，现在的孩子长的越来越好看了。但粗略看了眼招生简章，播音主持男女各招20还是30名，表演男女各招15名，学费都是一万。而今早路过听到报号已经到了1860号以上。 艺考，考的除了学生的颜值和综合，更是考家庭实力。加油！”——看过这段话后，我心里很难过，这些孩子还是出类拔萃型的，论长相论家境，没有几把刷子的估计都不会到这里来凑热闹。

（本图来自四月微信朋友圈，我裁剪了一下借来用用，文章图文并茂才精彩吗，强烈感谢记录生活的四月妹子）

再想到每年大学毕业季各地的招聘会，那是红旗招展、人山人海，回想这些孩子们考上大学时或许是锣鼓喧天、 鞭炮齐鸣的。这些孩子们一定是从小就听爸爸妈妈和老师们这样教导的：要好好学习，将来上大学。仿佛把孩子送入大学人生就圆满了，全家就幸福了。可是十年寒窗大学毕业后，许多人无业了。

另外，有多少人从事的职业是运用了大学学到知识呢？我没做过调查，但是，看看我自己大学同学群里的同学们，毕业后从事的职业与大学专业相关的比例是6%。这是传统育儿理念面对当前现状的无措。

                                 （图片来自网络，用哪个搜索引擎一搜招聘会，这种图片满屏都是）

我不是吐槽，也不是想参政议政，更无心无力去改变这种现状，我想要表达的只是我做为两个孩子的母亲的焦虑。《从0到1》让我看到了竞争的残酷，就业问题真实存在，这是当前的一种现象，看到了这一点，做为母亲不能逃避，应该直面这个问题，思考在培养孩子方面如何破框。

新能源风潮兴起时，一批批企业竞相比拼，最终血本无归，特斯拉看到了这一风潮，众多企业都在为微小的差异竞争，特斯拉强大的技术支撑但是，并没有投身到同质产品的竞争中去，而是进入了成熟而又相对稳定的汽车市场，并且只面对小众推出高端电动跑车。他在这一领域是独一无二的，他完全占有了市场。

特斯拉从混战中抽身出来他成功了。我们教育孩子经营自已却不能完全抽身脱离当下。当初进入创业课时，我并没有明确的项目，只是想综合提高自己，我与阿帆老师说：经营家庭经营人生也是创业。于是归因到我的初衷——育儿先育已。做好当下，提升自己，勇敢地追随梦想并付诸行动，影响孩子们内心富足、信念坚定的面对生活；如果发现孩子有一块长板，或许可以暂时忽略短板，尽量延展长板，或许可以收到从0到1的效果。