2022-03-18吴隶骅第535天分享

远离问题的谈话有三个简单的目的：

1.能够让咨询师在会谈开始的几分钟内看到来访者这个人，而不是他的问题。

2.允许咨询师选择自己将要和什么样的来访者进行工作。

3.它始于收集资料的过程，可以为来访者和咨询师做好准备，去解决咨询过程中的任何问题。

这个实践过程需要咨询师花几分钟的时间询问来访者生活中的任何与问题无关的内容。随着会谈的继续，来访者会以一个人的姿态进入咨询室的视线，而不仅仅是问题的合集。

通过这些与主题似乎无关的聊天（实际上是将问题与人分开）“收集资源”，发现来访者的身上优点所在，并适时地予以欣赏和赞美，然后将其用到解决现有问题上。这似乎又验证了“关系大于一切，有关系才可能有合作，有了合作，才会有改变的可能。”先建立关系，再说事。一开场就直奔主题，那肯定吃“闭门羹”，所以有关系就是没关系，没关系就是有关系。