水果台有一个节目叫《明星大侦探》，第五季第七案的主题是MGQ时尚风云，内容是讲诉在职场中，有快意恩仇，也有肝胆相照。其中有一段话很打动人：
职场路上有100次想走人，
却有那么1次的坚持感动了自己。
升职加薪遥遥无期，
工作加班朝朝夕夕，
生活纵有万般失意，
但工作让人经济独立，
所以熬着吧，
未来的你一定会感谢现在“熬着”的自己。
这是“死者”给她徒弟的一些鼓励。在这段话里面，有那么几个词直击人心，“100次想走人”、“感动自己”、“升职加薪”、“经济独立”，这也是职场人较为关注的热门话题。
升职加薪是每一个职场人阶段性的远大目标。对于职场人来说，薪资永远是一块热豆腐，吃进嘴里烫口的。薪资不仅代表你在公司的价值，更是一种社会竞争力的体现。
让人觉得恼羞的是，原来一个学校或是水平相近的朋友，时隔几年后，你的年薪只是别人的月薪！想想都觉得心寒，这个不解之谜让我们想出来很多原因；
他不过是运气好
他当初选的行业背景好，刚好遇上蓝海
他哥是那家公司的主管，他是靠关系进去的
他油嘴滑舌，把领导的马屁拍得很响
所有所有的原因，都是因为我运气不好，选错了行业，选错了公司。
不得不说，人的大脑是很强大的，可以把一切不合理或不好的事情合理化。犹如我们通常只会记住美好的童年回忆，至于爸妈打我多少次，这些负面影响都会随着时间而被我们合理化。
为什么别人的月薪是你的年薪？
我相信，这是绝大部分的职场人会深思熟虑的问题。也总有人会说，“总是提到钱这种东西也太庸俗了吧！”
说实在的，你拥有钱只是一时的快乐，而你真正享受的是金钱背后给你带来的话语权以及你想要的自由，至少不用全盘接受老板总是为所欲为的想法。
前几天，在知乎上面看到一篇关于薪酬变化的文章，获得了22k的点赞。内容是讲诉他今年30，薪资从3500到11k，从做数据统计到高级策划，一段的心路历程。
他薪资的变化过程中，能到看到他不断的投资自己，拿5000的工资，买一套1500的绝版广告书学习；拿10k的工资，报一个5000的广告课程。职场上，格局和眼界是决定你的位置，而投资自己是唯一能快速成功的捷径。与此同时，学会自我剖析也很重要。
手里的工作很简单，但贴的发票歪歪扭扭，写的会议记录格式不一致，字号不统一，老板退回去让你重做，但是你却不知道问题在哪里，还觉得受了莫大的委屈，可想而知你的前途和钱途都不会走得远。这也就正正缺乏了自我剖析及自我反省。
工作是人生中最大的一个组成部分，它占据了我们大部分的注意力和精力。而怎样才能让老板心甘情愿为你升职加薪？以下四点犹如神功。
工作成效很重要，工作责任心更重要
职场中，会有一种奇怪的现象。明明自己的能力不输给获得升职加薪的同事，但好运直接跳过了你。
不少人认为老板交代的杂事都表示反感，觉得当初我来这个公司不是打杂的，因此而萌生了退意。反过来想，其实这正是可以证明自己责任心的时机，也难怪幸运女神跳过了你。
学会与老板沟通
汇报工作可是一项技术活，让老板了解你目前的工作量以及需要解决的问题。其次，遇到问题要先自己想办法，决策有两个以上的方案后找老板确认，这会让老板觉得你做事很有规划，同时还拥有解决问题的能力。
持续学习新技能，开拓新视野
不管在什么圈子里，总会有不同的人，做着不同的事，过着不一样的生活。当我们对于无趣和平庸的生活有所察觉，就要开始学习了。学习，会让一个人打开视野，转变认知，呈现出更为丰富的人生可能。从读一本书、听一堂课开始。
习惯性定期汇报工作
汇报工作一定程度上是让你在职场上增加存在感，同时展现你努力和能力，必要时还能获得老板的指点，以减少失误。所以定期做工作汇报，发微信或者抄送邮件都是好的做法。
最后，人是有命的，但不是听天由命，是找到持续发展的能力，形成优势，而学习则是可持续发展且绿色健康的方法。所以当我们加深对自己的了解，进行管理，且接纳自己，升职加薪离我们还远吗？
今日金句
我们一直在寻找
确认自己原本早已拥有的
——张嘉佳《从你的全世界路过》