本人作为面试官,也有过校招经历。在这过程中,发现有些毕业生同学的简历无法证明自己能胜任程序员的工作,甚至也没有面试价值。同时,本人也见识了不少“一看就想留下”的简历。在本文里,就将用正反两方面的实例,告诉广大计算机专业的毕业生朋友,简历该怎么写。
1、得不到面试机会的简历长什么样?
先来看份简历,其中的问题比较典型,在其中没有面试官感兴趣的内容。
可能这份简历比较夸张,但有不少简历或多或少会出现类似的问题。
第一个问题,缺乏商业项目开发经验的描述。换位思考下,公司要的人,最好有实际项目经验,对毕业生而言,这块标准可以降低为“具有一定的编程能力”,在这份简历中,能给出的这方面证据不多,虽然介绍了得到的计算机证书,也有给出了编程获奖经历,甚至也介绍了毕业设计,但从面试官角度来看,很缺乏实际商业项目经验。如果这批收到的简历中,大多数简历都这样,都没有包含实际的商业项目经验,或许这份简历还能凭借编程获奖等亮点得到面试机会。相反,如果这份简历的主人学校一般,而且还是专科,那么恐怕很难得到面试机会。
第二个问题,亮点不直接,且缺乏客观证据。比如这份简历中,通过获奖情况来说明自己编程能力强,通过大学课程来介绍自己的能力,这些点都不直接,而且口说无凭。在简历筛选阶段,面试官要在短时间内阅读大量简历,像这类简历,不能直接让面试官留下深刻印象,那么恐怕很难得到面试机会。
第三个问题,喧宾夺主。简历的首要目的是证明自己能胜任这份工作,那么就应该通过描述项目经验和实际技能来体现这些,此外的信息可以不用有。这里在个人介绍里,过多给出了和工作无关的兴趣爱好,那么会让面试官感觉条理不清晰。
再来看有问题的简历,其中其它部分问题不大,但介绍项目经验这块,明显有些夸张。
对于一个毕业生而言,面试官的期望是,能具备基本的web框架开发经验,在其中能做增删改查即可,数据库方面,也要求不高,会写基本的sql语句即可。而这份简历给出的技术过于高深,其实没有3到5年开发经验是无法掌握相关技术的。对于这种简历,要么根本没有面试机会,要么在面试中,面试官会着重核实相关经验。
往往这类候选人在分布式和linux等方面只是会最基础的命令和操作,无法达简历中所叙述的标准。 如果这类候选人就老老实实地写,会Spring boot框架,会数据库操作,会基本的linux命令等文字,指不定还能过面试,但如果像这样过于夸张,反而不会过面试。
2、哪些能立马吸引面试官?项目经验和编程能力。
写简历是给面试官看的,尤其对比较缺乏实际项目经验的毕业生而言,简历的好坏尤为重要。那么先来思考这个问题:简历中的哪些内容能吸引面试官?
第一,包含商业项目经验,这是最重要的。而且这里的商业项目不是毕业设计项目,更不是课程设计项目。这里的商业项目是指,在公司里做的,公司能以此挣钱的项目。
哪些项目算是商业项目呢?你毕业实习如果是软件公司,在里面做的项目算商业项目。或者计算机老师在外面公司接到的项目,你一起做,那么这也算商业项目。或者,你利用寒假暑假,在外面公司打工,做的软件项目也算是商业项目。或者,你在校期间和朋友一起创业,从外面公司里接到的活,也算商业项目。一句话,能有钱收益的是商业项目。
第二,如果没有商业项目经验,那么就退而求其次,看是否有编程经验。对此,大家可以把毕业设计,课程设计,编程竞赛拿奖等要点写到简历,怎么写?后文有案例。
3、面试官还关注哪些加分项
这里首先需要强调,面试官最关心的是商业项目经验和编程能力,这是能证明候选人能胜任开发工作的直接证据,其它都属于间接证据。所以在简历中,如果候选人有如下的加分项,可以写上,但不用写太多。
- 英语能力,如果你有相关证书,可以写上,如果是外企的话,可能更会关注些。
- 培训班经历,由于毕业生大多缺乏实际项目开发经验,所以这块倒是个亮点,可以写上。
- 获奖情况,比如拿到过奖学金,这块能证明候选人的上进心和工作态度,但一笔带过即可,不用展开。
- 学生会职务或者社会职务,这块能证明候选人的组织能力。由于组织能力和编程能力无关,所以你可以就写上担任过什么职务,也不必展开描述在其中组织过什么活动。 此外的一些点,由于和找工作无关,所以不用写,尤其是在个人介绍方面,大致介绍下即可,不用过度展开。
4、大多数毕业生都能写到简历上的话
这里就给些能适用于大多数计算机方面毕业生的简历说辞,大家可以在此基础上根据实际情况修改。
第一部分写个人基本信息,包含上述要素即可,无需放照片,无需放其它无关的内容
在这之后,立即写综述性的项目和技术总结的内容,这块需要让面试官直接了解到你的能力,下面给出些通用性文字。
有1年半(或其它时长)的Java(或其它)商业项目经验,在某个时间段里,在xx软件公司里实习(或在教研室里帮老师做了xx公司的商城项目),用到过Spring boot,vuejs,jdbc,redis,linux等技术。请注意,如果有,一定要突出写,这是你超越其它竞争者的关键。
在毕业设计和课程设计里,用过java相关技术,包括Spring Boot,vuejs,jdbc数据库等。 这块其实和第1点的商业项目经验描述是不冲突的,尤其候选人没有如第1点所述的商业项目经验,这块一定要写。如下可以分块写技术,可以从开发语言,数据库,框架,前端,linux等方面写。
掌握java,.net等开发语言,熟悉面向对象思想和设计模式,掌握数据结构,编译原理,网络编程等技能。
用过sql server,mysql等数据库,掌握范式理论,掌握索引调优方面的技能。
用过Spring boot框架,或Spring mvc框架。
掌握html,css div和vuejs等前端开发语言,掌握javascript等的用法。
掌握linux基本命令。请注意,对java而言,上述技术要点是比较基本的,如果不掌握,似乎比较难找工作。后文里可以写点其它亮点,这块不用多。
拿过xx奖学金,拿过xx奖,拿过英语四六级证书,拿过xx其它证书。
-
个人责任心强,性格开朗,学习能力强。
第三部分,按倒叙写项目经验,以商业项目经验优先,如果没,多少凑些毕业设计和课程设计的项目经验,如下个例子,大家可以照这写。
时间范围 xx年xx月 到xx年xx月
公司名 xx软件公司,项目名 xx商城项目 (以此证明是商业项目)
用到技术:Spring cloud,oracle数据库,Java多线程,Java集合,xxx,这里别客气,把用到的都写上
项目描述:开发xx商城项目,包含订单,客服,xx等模块
我做的事情:
用Spring boot开发了订单模块。
参与数据库设计,参与订单模块的需求分析和详细设计。
-
遇到问题,会第一时间解决,并参与排查过线上问题。
话不用多,这里的目的是用项目举例说明自己掌握的技术,其它不用写。
如果你实在无法挖掘出商业项目经验,那么可以按如下的格式写毕业设计或课程设计。
项目名:xx数据分析项目
用到技术:python,机器学习,matplotlib库,等等
项目规模:约20个模块,1000行代码,3个人做了3个月(以此模拟真实项目经验)
项目亮点:用到python机器学习技术,用到大数据分析技术,用到人脸识别算法,还有其它,尽量写上。
最后一部分大致列出获奖情况以及能帮你应聘成功的要素,不用展开,给出亮点即可。如下给出大致范例:
- 有英语四六级证书,有计算机xx证书。
- 拿过xx奖
- 其它亮点
5、总结,后文预告
本文作者在IBM,花旗,平安和SAP等公司做过技术面试官,有9年技术面试官的经验,同时到将近10所院校做过校招,所以知道广大毕业生找工作的诸多痛点,并能给出对应的建议。
本文是从简历方面入手,给出大家相关建议,在后文里,还将从项目介绍,面试准备,面试实战以及技术突击等角度给大家相关建议,敬请大家期待。
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