制定清晰的游戏规则(3.2)

规则的明确是游戏能否进行下去的前提,对于企业来说,一个清晰明确的规则,也是一个企业能否健康发展的保证,这个规则绝不仅仅是指企业的规章制度,更包括团队的激励机制,财务结算方式和授权方式等,没有上下级的羁绊,只需要对规则负责,这样,才能大大提升效率!

        在小组管理中,也需要自己的一套规则,既要与企业的规则方向一致,但也要体现自己团队的特质和风格。规则是服务于人的,但人要对规则负责。小组的内部激励机制,分工协作机制和组内互助督促机制等,都是小组管理工作需要努力的方向和目标。

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