0125/2019 创造科室的 峰值体验,营造良好的工作氛围

【优秀是一种习惯】

健康习惯:23:50-05:40+午休5+泡脚6+慢跑30分0+ 膝盖热疗5+膝盖电疗6+滚轴放松5+静蹲0

阅读学习:电站情况熟悉

张弛有度: 学习电站知识,a理财,沟通电管中心,整理文档,沟通新领导,

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【三只青蛙/番茄钟】

今日青蛙2/3 ,种树 5颗

反思:巡河青蛙没有完成,权衡利弊后周一去执行,番茄工作还满意

明日青蛙

1. 生活 清理床铺

2. 效能 周检视

3. 学习 a理财音频

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【感悟、小确幸】

1. 今天的任务是为团队创造分值题,思考了最近的科室 小团队的人际关系,思考 站在工作的角度 站在科室的角度 ,需要接纳别人的不完美,记住别人的优点,主动跟老科长打好关系以及更新的同事缓解一下情绪 都是为了更好的开展工作,从某种意义上说 这也是为了小团队创造了一种峰值体验,同时为了这种工作的良好开展  新的领导进行了汇报和沟通,虽然争取一个人的机会是比较小  但是总是要去做去尽一份自己的力,努力去争取了  没有达成也不会留下遗憾,至少自己努力争取过了,但是还是希望有一个自己期望

图片发自App

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