不以珍珠自诩,甘为泥土铺路

小A一毕业就进入行政单位,虽不在体制内,但也算稳定。至少不会面临被辞退的风险。疫情期间很累,但也还有一份工作可以保证温饱。不求大富大贵,只求安安稳稳。

01

招考的时候小A并不知道是派往基层,招考公告落款民政局和组织部亮瞎了她的双眼。连复习再考试,一共用了一周的功夫。等待成绩的日子还在学校整毕业论文,突然妈妈给小A打电话说,小A进面试了。

除了开心还是开心,毕竟复习的时间那么短。接下来就开始网上搜各种面试复习题,准备结构化面试。

面试当天还发生了奇迹般的事情。小A的姓氏是比较罕见那种的,可在面试现场竟然有人同名同姓,这是得有多大的缘分才能够相遇啊。(最后两个人都被录取了)

通过面试,在资格审核的时候,审核人员都为小A拥有高学历而考取这个工作感到惋惜。此时小A隐约感到了哪里不对,但是对于一毕业就有工作来说挺重要的,她没有放弃这次机会。

02

终于走完一系列的流程后,是在基层上班。那里的领导看到小A就像看见宝一样,见人就说:“我那儿来了个研究生。"还都每次把小A给到访的人介绍一遍。“研究生……多么多么优秀……能力多么多么强……”

小A心想了,还没干什么活儿了,从哪儿看出来的?初来乍到,咱只能想想,也不能说呀。就想想吧。

小A挺佩服领导能不厌其烦的一遍一遍的夸,大概"猛火“夸了得有半年多。只要小A跟对方不认识,她就得介绍一遍。

时间久了,不是很喜欢这个工作的想法慢慢淡去,似乎还挺沉浸在她的表扬之中的。工作岗位虽与小A报考时的有所出入,但本着共产党员不挑工作的信念努力的做着。(回过头想想,领导是为了稳住小A,怕小A离职就没人干活了。)

每个人都喜欢被表扬,领导死死的拿捏住了这点。小A通过了试用期,凭着较强的工作能力(在多年后跟同事聊起当时的事儿得知的)和认真工作,很快就被借调到上级单位去了。

03

刚到新工作地的半年里还是很忙的,工作捋顺后真的是开启了养老的上班模式。在上级单位办公接触的人更多,来自各个下属单位来办事儿的人也多。因为大家都知道小A是研究生毕业,每个来的人都要一通夸。

真真假假虚虚实实,开始还能拎得清。久而久而之,沉浸在糖罐里也被一些人利用了。

最初是所有借调的人员都无法享受到原单位在职务级别上的提升,她们为小A的工作能力和高学历而惋惜;后来在借调的人当中,有些人的职务级别提升了,她们再次为小A的高学历而不能提升而惋惜,并鼓动小A去找领导。

这时小A也忍不住了,毕竟来到单位也三四年了。同时小A的硬件条件也不差,学历和职称要啥有啥。小A鼓足了勇气去找上级,可结果是不尽人意的。。。

以前小A认为上班就好好工作,只要努力工作,在岗位上有成绩,踏踏实实的做总会有人看到。后来发现,好好工作不如有张好嘴。

04

在今年又到了晋升职务级别的年头,小A凭自己努力把能拿到的级别通通拿到,但是依旧在职务上没有任何进展。看着那些能力不如自己、职称不如自己、学历不如自己的人,有的熬个几年,有的直接晋升,心里极度不甘。

孔繁森有句话说得好,“老是把自己当珍珠,就时常有怕被埋没的痛苦。把自己当泥土吧!让众人把你踩成路。”在甜言蜜语,高频夸赞中,小A显然把自己当成了珍珠,而现实是被别人当了泥土。整反了~~~

通常被糖衣炮弹迷惑,容易产生浮躁情绪和杂念,不利于潜心干事业。要常常自省,不以珍珠自诩,甘为泥土铺路。人之心胸,多欲则窄,寡欲则宽,视名利淡如水,待事业重于山。


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