去年11月，我开始萌生转行的念头，到今年8月底，终于入职。放掉了原来4年的工作经验，零经验转行，重新开始。
上周，前同事请我吃饭，问我新工作如何，我说现在每天都充满了挑战，很忙碌也很充实，重要的是我感受到了成长空间，自己有很多东西要学，所以刺激着我的求知欲，虽然原来的工作比较轻松，但如果让我重新选择，我还是会选择转行。
然而我花了9个月才成功转行。。。
所以这个回答是分享一下我这9个月的心路经历，给大家一些借鉴，千万不要踩一样的坑。
先讲个人情况：
92年老阿姨一枚，坐标杭州，14年毕业
转行前一直在同一家公司，从前台开始做到人事专员，去年的薪资是4775，死工资，所以看到知乎er的收入是颤颤发抖的。
做人事的时候，基本做的是员工关系这一块，考勤、档案户口、五险一金、职称申报等等很多日常事务，做到一定地步之后，业务都很熟了，工作就趋于重复性，又因为部门组织的固化，所以基本也没机会接触到别的模块，自然也没什么晋升空间，于是就想改变现状，第一个想法当然是跳槽，但是就算换了公司，别的人事模块自己并没有经验，还是得从员工关系做起，这样跳槽的话，就是涨一点工资的区别。
当时想，现在的工作，比较轻松安逸，在拿月工资的同时，要是能赚点外快就好了~
然而我会什么呢？
想了半天有点沮丧，因为我好像真的什么都不会，这么说吧，每次在网上看到别人的一些分享故事：一般都是先说自己不优秀，很普通，不过后面会跟一个“但是”，人家总是有个特长，学过什么，有什么样的经验，会啥会啥，而这种时候，我的内心OS：可是我不会这个啊。
人家只是客气客气，而我是混的真normal。
想发力却一拳打在棉花上，所以焦虑感就随之而来，经常半夜睡不着觉。
小时候一直觉得自己是会赚大钱的，看看现状就觉得很好笑，当时想，靠做人事是不可能实现我的愿望了。
于是有了转行的想法，就在知乎搜索“转行”关键字，把很多回答都翻烂了。
去年11月的某一天，忘记是哪一个回答，（假如当时知道最终因为这个回答让我成功转行并且有了这么大变化，我一定点赞+收藏+感谢+评论一套连击），看到有关运营的相关内容，当时一下就觉得“嘿，有门”
只不过自己已经做了近4年的人事了，真的要完全从头开始，需要很大勇气，于是陷入了纠结中。
不过有一点我一直深信不疑，在互联网的飞速发展下，一定要选择互联网生意模式的就业环境，去学习顺应时代发展所要具备的工作技能，才有可能赚大钱。最后综合考量了之后，我决定要转行，当时给自己鼓气：反正现在一个人，能有什么后顾之忧。
在网上找了一个培训课程之后，就开启了转行之路。
一开始很兴奋，兴致勃勃，每天下班就认认真真看学习视频。
慢慢地慢慢地，热情就淡了，疲态也出来了。
学习过程归纳起来就是一句话“第一天很激动，第二天很感动，第三天一动不动”
因为对于自己的现状，自己并不是完全不满意，至少很轻松嘛，只不过突如其来的焦虑出现时，才觉得自己要努力要改变，三天打鱼两天晒网就变成了常态。
转折点是什么呢？学习进入到“微信公众号运营”阶段。（当时选择这个培训课程的原因很大一部分是因为课程是理论和实操相结合，会指导你实打实地自己去做项目，这样才能有资本零经验转行）。
当时的想法：原来我也可以运营一个公众号哇，我写的东西能被很多人看到哇
所以哼哧哼哧开始推文，把文章分享到朋友圈分享，大概有30多个朋友关注，当时就想我先定个小目标：公众号粉丝300个。
但当时只有30粉丝的我想，怎么能做到300粉丝呢？
于是又激发了学习的欲望，首先是每天下班回来积极写稿子推文，同时想赶紧学习接下去的课程。
所以，首先：要给自己定目标，尤其是对于想法总是反复的人而言。
其实在培训课程一开始的课程就有提到目标的设定，从大目标分解到小目标，当时我也不是没做过，但是后来我根本就没想起来自己当时定的目标，原因是定的目标没有从自身出发，且不够实际，所以看起来就不像是自己的目标，自然很快就忘了。
所以定的目标一定要自己迫切想要去实现的，并且有可操作性的，而且要越细致越好。
但是很快，惰性又让我从日更变成了周更又变成了不定期更。所以进行到这里，已经差不多过去两个月了。
后来学习写分享型的文案时，在知乎回答了第一个问题，结果这个回答火了，截止目前有18000+的赞。
有哪些很好用的小众 app？ - 凉明媚的回答 - 知乎
有哪些很好用的小众 app？
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这不是一夜之间的事，所以那几天我时刻关注着点赞数、评论数、收藏数以及来我公众号的新伙伴数，简直就颅内高潮了。
从来没想到自己写的东西有这么多人喜欢，想着，哎呀，每天都有新粉丝，但我公众号就这么几篇文章，太难看了吧，人家可能来了看一眼就走了。
于是开始认真运营公众号，经常遇到不知道写什么的情况，于是平时看什么都是一种找素材的心态，看到有关文案相关的东西就想点进去看，想要学习的新很迫切，事实后面产出的文章确实阅读量也不错，所以就更加有干劲和学习的欲望，也就形成了一个良性循环。
所以，第二：要将学习过程形成良性循环。
后面原单位年度调薪了，工资变成了6275，而且我的直接上级离职，我有机会接触新的工作模块了，所以那一段时间，又让我犹豫了，连续地产出内容让我有种知识储备不够的疲惫感，而眼前的工作又稳定又安逸，薪资涨的幅度还算不错，发展空间也有了。
所以，转行学习又变得不温不火起来。
在这里，分享一句话“烧一壶水，是断断续续，烧一下就停，还是一鼓作气一直烧下去，直到水烧开”
相信我们都知道正确答案，但是放到生活中自己的一些选择上，我们却经常采用了第一种方法，所谓的拖延症就是这个意思。
后续的学习都是在慢速中进行的，而且心态上也很病态，对于人事工作琐碎的烦恼，但又贪恋它的相对安逸，对转行后未知的恐惧，但又期待转行后能去实现自己的大目标。
第三：做决定要干脆果断，切忌反复犹豫，一会儿做，一会儿不做。
再后来，我凭着互联网思维，赚了一笔外快，以前想要去做不知道怎么做的，我如今真的做到了。
当时大概是一周多的时间，我赚了15000元+，远超出我本职工作的收入，而且基本没怎么费心。
放着以前，这笔钱我肯定是赚不了了，所以互联网思维很重要，也是这个契机，加快了我写简历投简历以及面试的进度。
面试的时候，也是凭借着公众号项目和知乎成就，以及互联网思维，最终在八月底的时候入职了。
写都这里，我才知道原来我有这么纠结这么拖延，算是一次对自己新的认知。
所以：第四，复盘很重要。
在这里我主要分享我整个转行周期的心态，想告诉大家，如果你想转行，不要像我一样，用这么长的周期，其实从一开始决定转行的那一刻起，就要坚持选择，并且朝着这个目标去努力，切忌瞻前顾后，坚持一件事，我相信每个人都是会做好的。
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