工作日志

李焕珍总监-湛江-骁狼战队

2021年5月18日

个人晋升时间：2022年12月

月度OKR

实动率  80%

五星会率  50%

本月目标入职3人

本月目标送训三人（本人两人）

一：今日三要事

1、交理赔资料

2、出发故里新途

3、路上跟客户再次沟通（王女士）

4、为客户再次跟进理赔

5、跟组员商讨二早的安排

二：今日感悟

1、客户王女士，给她发了三套计划，分别是她的友如意、无忧、金生，她看了，问了几个问题，回答完后，从她的问题中能感觉出来，她更想为她的丈夫投保重疾，她说：她希望她丈夫能买到保障型的重大疾病保险，我理解她的想法，因为她老公多次住院后，风险很高了，她确实担心他的健康，也源于我告诉她，估计他老公买不到其他保险了，除了安行无忧！人就是这样，在知道自己买不到的时候，特想拥有，我说可以试试申请，万一能通过几特别好！还是给他做了计划书！她明确说不需要分红险，我强调，那不是分红，是现金流的保证！她说我再研究下！

2、今天跟在NPA班的伙伴一起吃早餐，听她分享昨天的收获，她说：比她想象中好很多，原本以为自己会打瞌睡、会玩手机，结果被内容被氛围吸引了，全程都很精彩，很有收获，跟她以前在同业公司学习的感觉差别实在是太大了！所以，今天天的课程她做好了更多的准备！期待更多感悟，让自己去改变！

3、借着要完成作业的机会，跟团队伙伴再次讨论关系二早的问题，我真期待二早能跟以前那样有内容有感觉有氛围，每个伙伴都发表了自己的想法和期望，真好，我们一起努力，慢慢变好起来！

4、今天公司举办新人见成长见证会，我们团队有两个伙伴是新人，另外两个伙伴来参与，妹二还邀约了两个准客户来参加，我没能参加，我特别拜托李莹伙伴来支持她，看他们的合照都很开心呢，整场的氛围也很好，谢谢公司多方位多角度多层次的为伙伴们的成长去做努力，争取让每一位小伙伴的每一个成长和付出都给予肯定和鼓励！

三：明日三件关键任务

（围绕OKR关键要务安排）

1、出游路上

2、继续跟进理赔部回复客户

3、跟新伙伴继续沟通，听她分享

四：时间统计（小时）：4

增员：  0

销售：  3

培育： 0

管理：  1

今日奇迹：