离职倒计时五天

第五天

终于来到最后一周啦,开心

现在记录是在会议室写下的,又是一个无用的会议,讲着不知所云的需求。


  • 精神小伙
    今天入职的小伙子看起来好精神啊,看到他我想起了我刚参加工作的时候,当时的经验是肯定不如他的,但是精神状态跟他很像。眼睛里充满激情,对工作的渴望,对自己技术的自信。不过我还是发现了他的一个小毛病,其实也不算小毛病吧,可能只是他和我不一样的地方,他不会主动找工作。技术总监和经理处理的也有问题,提前问人家要什么电脑,人家都说了mac了,也没有提前准备。跟我说的是那小伙子用windows直接用我的电脑就可以,我提前把电脑清理干净给他准备好了,结果这孩子问我这机箱什么系统。诶,莫不是mac还有这样的机箱么?

  • 开始交接
    因为今天没有给他准备电脑,所以最后他还是用我给他留下的机箱,而今天我带了自己的电脑来的,还是自己的电脑舒服啊。
    不过现在已经2点了,他还没有问我git库地址,也没有跟我要代码,莫不是技术总监给他别的安排了?
    我打算去问问,可是又一想,人家进来是前端经理的身份进来的,我还是别去指挥人家工作比较好。
    诶,少年,你还是快问吧,要不我真怕你看不懂啊。

  • 开会
    现在正在开会,可能是为了糊弄新员工吧,哈哈哈,经理又开始排工期了。他用这招骗我们好多次了,每次我都以为这次是真的按工期来了,然而每次都很失望。定好了工期只是能让他快速的知道各个需求耗时的比例,然后进行压缩,和优先级调整。

对于经理我有一套用来计算工期的公式

工期(工作日) = 真实工期(自然日) * 3 + 测试时间
这样才能最大程度的扛得住他的压缩

这次是真的要走啦,最后一个礼拜了。已经买了票准备好出去玩一圈了。
新来的小伙子,要加油啊,给你的高薪代表最高的期许,可不要让我们大家失望啊。
另外,千万不要骂我,如果你客客气气的,项目出问题了我会帮忙的

会议内容

虽然一直在写东西,但是会议我还是留了一点心在听的。再定这周上线的东西,上周周末的例会就说一周只上一次线,我还以为是真的。今天刚到公司,就让我旁边的小兄弟改东西,改完就上线。真是信了你个鬼,还一周上一次。

后续的需求,我现在知道的能做到大概明年的1月中旬左右。

真狠是不喜欢把时间浪费在这种无聊的会上,分析需求带着开发干嘛呢,奇怪。

就这样吧,进入最后一周了,一切都准备好了。
大家要好好学习哟!

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