我的个人OKR

接触OKR已经很久了,但是一直没有来的及为自己制定一个OKR。

所谓OKR(Objective and Key Results),就是目标与关键成果。由英特尔发明提出,并在硅谷被多家公司采用。Google的大力发展也离不开OKR的推行。

目标O是一个愿景,能够激起人的奋斗欲望。关键成果KR是为了实现这个愿景,需要的关键步骤、各个关键步骤要达成的指标,作为愿景的具体执行路径,来指导人的行动、目标是否达成。

看起来是不是很简单?但是为什么却受到如此多人的推崇。先抛开每周回顾、定时跟进进展这些落地细节不谈,单单只是说目标的确定以及执行计划的定制,对于大多数人来说,已经是迈开了决定性的一步。

很多时候只是有一个简单愿望,诸如我要改变、我要成功之类,但是如何去做却始终茫然,于是口号依旧是口号,行动始终仍在路上。每个人每天想法太多,今天的愿望说不定明天就被遗忘,即时未被遗忘,空闲时也未必能够想起,于是大部分时间又被浪费在无所事事中。

如果经过自己深思熟虑,将切实行动计划落到纸面上,一切都会具象化,行动才有所依托,目标才真正有了落地的可能性。

定下自己的OKR:

O:财富,3年内资产X万

KR:共同经营商品销售,学习营销、运营、财务等经营知识,营业额 X元,利润X元

KR:工作薪酬在能够满足日常衣食住行的基础外,年存款X万;工作过程中不断提升自己对复杂问题的把控能力,提升视野

KR:学习金融知识与投资理财技巧,本金不小于X万,年化收益率X%

O:家庭

KR:与孩子每周陪伴时间不小于X小时

KR:与家人充分沟通,了解内心世界,共同成长

O:个人

KR:每周发表文字两篇,全网阅读量不小于X;写作过程中练习写作技巧、深化主题

KR:每周锻炼次数不小于2次,保持体质

KR:广泛阅读,并与实际工作、生活结合,不断实践,提升思维层次、心理素质;学习辩论、谈判等基础能力

有了初步的OKR之后,就可以用于指导自己进一步行动,并定期回顾。而其中的每一个KR,如果在执行过程中,也可以当做一个O来进一步拆解。随着时间的推移和想法的变化,经过自己确认之后,也可以不断进行调整和修改。

共勉。

.巴赫与禅

你可能感兴趣的:(我的个人OKR)