抖音人力资源企业报白——抖音招聘的优势

抖音直播招聘报白是指进入抖音的白名单，允许在直播间或小视频中发布招聘或找工作等关键词。抖音已成为短视频流量最大的平台，但招聘企业数量较少。抖音招聘的优势在于职位以视频、直播方式展示，留存联系方式更加精准，同时享受抖音流量红利。招聘小程序可以增加职位展示，提升转化率，增加曝光度。抖音直播招聘报白可进入抖音的白名单，在直播间或小视频中带招聘或找工作等关键词，否则会断播、不推流、限流。抖音招聘领域有巨大空间，是朝阳产业。职位以视频、直播方式展示，求职者代入感更强，留存联系方式更加精准抖。音流量红利大，招聘成本较低，可增加职位展示和曝光度，同时解决信任问题，让求职者更好地了解职位。

抖音招聘的优势：

1.职位以视频、直播的方式展示，求职者代入感更强

2.求职者通过视频、直播看见的职位信息，留存联系方式更加精准。

3.抖音流量红利，抖音短视频日活跃8亿人群，说不定你发的哪条视频那天就火了，火了你的账号就比其他没火的人要更值钱，

4.招聘成本比较低，全部都是自然流量，想比boss职教要便宜。

5.信任问题，求职者在直播间能更好的了解到职位。

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