面试中自己项目和你应该问的问题环节总结

1、 项目
　　关于项目，这部分每个人的所做的项目不同，所以不能具体的讲。项目不再与好与不好，在于你会不会包装，有时候一个很low的项目也能包装成比较高大上的项目，多用一些专业名词，突出关键字，能使面试官能比较容易抓住重点。在聊项目的过程中，其实你的整个介绍应该是有一个大体的逻辑，这个时候是在考验你的表达与叙述能力，所以好好准备很重要。
面试官喜欢问的问题无非就几个点：
　　1. XXX（某个比较重要的点）是怎么实现的？
　　2. 你在项目中遇到的最大的困难是什么，怎么解决的？
　　3. 项目某个部分考虑的不够全面，如果XXXX，你怎么优化？
　　4. XXX（一个新功能）需要实现，你有什么思路？
其实你应该能够预料到面试官要问的地方，请提前准备好，如果被问到没有准备到的地方，也不要紧张，一定要说出自己的想法，对不对都不是关键，主要是有自己的想法，另外，你应该对你的项目整体框架和你做的部分足够熟悉。
2、 你应该问的问题
　　面试里，最后面完之后一般面试官都会问你，你有没有什么要问他的。其实这个问题是有考究的，问好了其实是有加分的，一般不要问薪资，主要应该是：关于公司的、技术和自身成长的。
以下是我常问的几个问题，如果需要可以参考：
　　1. 贵公司一向以XXX著称，能不能说明一下公司这方面的特点？
　　2. 贵公司XXX业务发展很好，这是公司发展的重点么？
　　3. 对技术和业务怎么看？
　　4. 贵公司一般的团队是多大，几个人负责一个产品或者业务？
　　5. 贵公司的开发中是否会使用到一些最新技术？
　　6. 对新人有没有什么培训，会不会安排导师？
　　7. 对Full Stack怎么看？
　　8. 你觉得我有哪些需要提高的地方？

3、知识面
　　除了基础外，你还应该对其他领域的知识有多少有所涉猎。对于你所熟悉的领域，你需要多了解一点新技术与科技前沿，你才能和面试官谈笑风生。
4、软实力
　　什么是软实力，就是你的人际交往、灵活应变能力，在面试过程中，良好的礼节、流畅的表达、积极的交流其实都是非常重要的。很多公司可能不光看你的技术水平怎么样，而更看重的是你这个人怎么样的。所以在面试过程中，请保持诚信、积极、乐观、幽默，这样更容易得到公司青睐。
很多时候我们都会遇到一个情况，就是面试官的问题我不会，这时候大多数情况下不要马上说我不会，要懂得牵引，例如面试官问我C++的多态原理，我不懂，但我知道java的，哪我可以向面试官解释说我知道java的，类似的这种可以往相关的地方迁移（但是需要注意的是一定不要不懂装懂，被拆穿了是很尴尬的），意思就是你要尽可能的展示自己，表现出你的主动性，向面试官推销自己。
还有就是遇到智力题的时候，不要什么都不说，面试官其实不是在看你的答案，而是在看你的逻辑思维，你只要说出你自己的见解，有一定的思考过程就行。

 

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