尊敬来自于态度

直到38岁之前，对财富的认识都是错误的，认为生活的意义就是有更多的金钱，有钱可以买大房子买豪车，当然还有不能说的秘密。人生最重要的价值就是炫耀，别人的看法决定我的价值。后来才知道，这恰恰是没有价值的表现，打击之大，很长一段时间怀疑人生。

本来以为这种情况属于穷人的专利，穷导致自卑心理，特别在乎别人的看法。现在看来不是这个样子的，富人炫耀一点也不比穷人少，有过之无不及。尤其是富二代，炫耀几乎成了他们的职业，不炫耀一天也活不下去，炫富是他们的人生意义所在。但炫富恰恰说明了他们没有价值，必须靠外在的东西来增加自己的价值，哪怕这个价值是建立在一条狗上。 有一个几百万块钱的狗，我肯定比狗值钱吧？这就是内在的逻辑。

即使家里很有钱，哪怕父母富可敌国，也不能给孩子的心里增加价值感，还必须要通过炫富的手段来证明自己有价值，而这种手段也恰恰证明它是没有价值的，这就苦了有钱人的孩子。炫富吧是没有价值的表现，不炫富又找不到价值感，这还不把人纠结死？这么说来，在内心价值感这个问题上世界还是相对公平的，没有足够的努力，认识不到，就无法产生。

科学家有钱也是不会炫富因为不需要，再有钱的人都对他们都表示尊敬。即便是穷困潦倒的科学家，也能受到人们的尊敬，爱因斯坦披着毛毯从实验室走出来，收获的也是路人尊敬的目光，这和金钱无关，这就是价值。

桃李满天下的老师，那种价值感是无法代替的，相信这样的老师如果让他重新选择一次这种价值感和财富，他依然会选择这种价值感，而不是金钱，这种价值感比金钱要重要的多。当他离开这个世界的时候，再多的金钱也不能让他心安，但这种价值感可以，他可以恬然的闭上眼睛，无憾的离开。想方设法收很多代课费发财的老师，终有一天，要为自己的财富而悔恨而歉疚，金钱非但没有给他带来价值感，还会伤害她的内心，也许是一辈子。

对普通人来说什么是价值感呢？

普普通通的人做一份普通的工作，也能建立价值感？回答是可以的。价值感任何时候都可以产生，只是大小的问题。如果你的能力大，价值感就会大，能力小价值感也小，但不会没有。比如一个兢兢业业的清洁工，你负责的区域总是能够保质保量的做好卫生，负责人就会对你表示尊敬，他是领导就必须付出这种尊敬，这是你应得的。假如你是个小老板，因为你的努力，让销售的产品成本比同行低一点，送货的速度快一点，服务的口碑好一点，慢慢的你在同行和客户当中就建立了价值，他们会把更多的业务和订单送到你的手里，来表达他们的尊敬。

所谓的价值感，本质上就是全力以赴去做一件事情态度的全部积累，只要全力以赴了，都能获得一定的价值结果，结果有大小那关乎能力这不重要，因为你的努力本身就值得尊敬，值得所有人尊敬。

全力以赴，努力的样子是最美的。当然前提是，方向要正确的，那是另外一个问题。