选择比努力重要

做正确的事,和把事情做正确。终究是不一样的结局。论选择比努力重要,但如何选择这步战略本身就很难走。选对了,走上人生大道,选错了一条路走到黑。如何选,本身就是一个很大的命题。

就我步入社会,在公司一年过几个月的经历,轮岗3个部门,看似轻松,实则内心波涛汹涌。从最初如同初恋般的部门到重回本部门,心态之转变,部门之转型,非三言两语能够讲清楚。

以前,未出江湖,少年不识愁滋味,为赋新词强说愁。如今入江湖,个中滋味,欲说还休。生活就像一座围城。每个人有每个人的命运,看破不点破。

最终选择待在采购。为啥,哈哈,当然喜欢闲散的啦,无人管。

以前埋头苦干,认真做好每件事。却被调到其他岗位。呵呵,莫名被安排。自从遭此一变故,我心已不属于该公司。哪有什么公司为家,终究是一厢情愿。

轮岗期间,看尽人生百态,心中若有所畅。岗位职责不匹配,安排不合理,部门之间的缝隙种种之类的,活生生的摆在面前。能改变嘛,不能,渺小如我,以前呢,不曾关注上级领导,做好工作就行,如今,明白岗位之厉害,部门之间的关系种种。已经没有是非黑白,有的只是权衡利弊。

越来越喜欢给自己设置行为标准之类的,以前没有约束,没有基本的判别能力,如今明白终究是自己太嫩了,没有判别事物能力,不了解情况,如何做决定。进入一个公司,选着一个公司谈何容易,各项匹配,不然难以待得长久。

小公司终究是小公司,最大的目的是盈利,哪里有什么精力人力物力去培养人才,都是快餐式般的培训上岗。

老员工每个人类型不一样。很多时候岗位就决定你的上升空间,一步到位。一旦选错岗位,选错,意味着走错路,难道一条道走到黑。以上帝视角看到每个人的职位,所处位置不一致,导致“结果不一样。公司制度的局限性,公司的格局终究限制了个人的发展。当个人目标和公司目标不在一个起跑线上时,就是说再见之时。

有人说一开始就是错的,但不经历仅仅只是听说,那还不如亲自去实现。发现错误,及时止损。

最近之状态,就是想要做一个破局者,打破目前之局面。虽然在此特殊的疫情局面,形势之艰难,但哪时才是最佳之时间。机会是留给有所准备的人手上。加油吧。少年。乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海。




 

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