力扣：185. 部门工资前三高的所有员工（Python3）

题目：

表: Employee

+--------------+---------+
| Column Name  | Type    |
+--------------+---------+
| id           | int     |
| name         | varchar |
| salary       | int     |
| departmentId | int     |
+--------------+---------+
id 是该表的主键列(具有唯一值的列)。
departmentId 是 Department 表中 ID 的外键（reference 列）。
该表的每一行都表示员工的ID、姓名和工资。它还包含了他们部门的ID。

表: Department

+-------------+---------+
| Column Name | Type    |
+-------------+---------+
| id          | int     |
| name        | varchar |
+-------------+---------+
id 是该表的主键列(具有唯一值的列)。
该表的每一行表示部门ID和部门名。

公司的主管们感兴趣的是公司每个部门中谁赚的钱最多。一个部门的 高收入者 是指一个员工的工资在该部门的 不同 工资中 排名前三 。

编写解决方案，找出每个部门中 收入高的员工 。

以 任意顺序 返回结果表。

返回结果格式如下所示。

来源：力扣（LeetCode）
链接：力扣（LeetCode）官网 - 全球极客挚爱的技术成长平台

示例：

示例 1：

输入：

Employee 表:
+----+-------+--------+--------------+
| id | name  | salary | departmentId |
+----+-------+--------+--------------+
| 1  | Joe   | 85000  | 1            |
| 2  | Henry | 80000  | 2            |
| 3  | Sam   | 60000  | 2            |
| 4  | Max   | 90000  | 1            |
| 5  | Janet | 69000  | 1            |
| 6  | Randy | 85000  | 1            |
| 7  | Will  | 70000  | 1            |
+----+-------+--------+--------------+
Department  表:
+----+-------+
| id | name  |
+----+-------+
| 1  | IT    |
| 2  | Sales |
+----+-------+

输出：

+------------+----------+--------+
| Department | Employee | Salary |
+------------+----------+--------+
| IT         | Max      | 90000  |
| IT         | Joe      | 85000  |
| IT         | Randy    | 85000  |
| IT         | Will     | 70000  |
| Sales      | Henry    | 80000  |
| Sales      | Sam      | 60000  |
+------------+----------+--------+

解释：

在IT部门:
- Max的工资最高
- 兰迪和乔都赚取第二高的独特的薪水
- 威尔的薪水是第三高的

在销售部:
- 亨利的工资最高
- 山姆的薪水第二高
- 没有第三高的工资，因为只有两名员工

解法：

先把employee表左外连接department表，接着根据部门升序、工资降序排序，然后根据部门分组，添加排名列，填入每个部门的工资排名，最后返回每个部门中排名列≤3.0的行。

知识点：

1.DataFrame.loc [row selection, column selection]：按照标签或者索引、布尔值或者条件进行选择数据。row selection：行标签（索引），可以是切片、列表；column selection：列标签（名），可以是切片、列表。此外，还可以根据条件来提取数据所在的行：

data = [[1, 'Joe', 85000, 1], [2, 'Henry', 80000, 2], [3, 'Sam', 60000, 2], [4, 'Max', 90000, 1], [5, 'Janet', 69000, 1], [6, 'Randy', 85000, 1], [7, 'Will', 70000, 1]]
employee = pd.DataFrame(data, columns=['id', 'name', 'salary', 'departmentId']).astype({'id': 'Int64', 'name': 'object', 'salary': 'Int64', 'departmentId': 'Int64'})

employee.loc[(employee['id'] < 5) & (employee['salary'] > 5000)]

代码：

import pandas as pd

def top_three_salaries(employee: pd.DataFrame, department: pd.DataFrame) -> pd.DataFrame:
    m = employee.merge(department, how='left', left_on='departmentId', right_on='id')[['name_y', 'name_x', 'salary']].sort_values(['name_y', 'salary'], ascending=[True, False], ignore_index=True)
    for d in list(department['name']):
        m.loc[m['name_y'] == d, 'rank'] = list(m[m['name_y'] == d]['salary'].rank(method='dense', ascending=False))
    return m[m['rank'] <= 3.0][['name_y', 'name_x', 'salary']].rename(columns={'name_y': 'Department', 'name_x': 'Employee'}) if len(employee) > 0 else pd.DataFrame({'Department': [], 'Employee': [], 'Salary': []})