中原焦点团队网络25期吕文娟坚持分享第204天中期第74天

          Sfbt认为会导致改变，最重要的关键来自当事人的能力及潜力当事人所认为的优势力量若能前后一致的受到重视，当事人改变的动力便会随之增加，例外即是这些优势资源力量的统称，若要发现当事人的优势资源，则需要有当事人与咨询师一起合作，探讨例外的过程。 Sfbt是指优势观点，也相当看重如何引发当事人的自我赋能。

任何小小的例外，往往会与愿景目标有所联结，因此可能会是解决之道的前驱之身或关键基石

例外经验促使当事人对自己自自发的问题解决能力产生信心，并强化其对问题处理的主控感，自我负责及力量感。