这本书偶然得之
没看书前，以为是介绍当今那些超级富豪的书，在实际看下来，是那些巨富之人是如何形成的。
这里边存在着天时、地利、人和。
世界大趋势的确在这里。
另外曾经看过一个小的动画，如果让人类在没有任何政府干预的条件下，这些财富到底如何聚集。
结果是大量的财富会越来越集中在几个人手中，有一些跌破生存底线的人像无业游民一样，散在各个部落上。所以二八法则还有一个范围，实际上是绝对的金字塔。
结合之前曾经看过一篇文章，分为城堡内，城堡外围，以及郊外的人，构成了社会的基本联系。
尽管我们大量的人，在拼命的去争取财富来改善自己的生活，但很显然以一人力量或者以一代人力量是很难完全去改变的。
这并不是什么丧气的话，而是客观现实。
已经倒下的咪蒙曾经贩卖过焦虑，这个焦虑也的确存在，只是主动勾引出来就犯了大忌。
煽动民意，是一个很危险的事情。
说书里的事儿
前南斯拉夫，官方将收入不平视作敏感话题，政府也不希望本国学者对此作出深入研究，因为社会主义在意识形态方面的主要目标是实现平等社会。
美国人非常乐意赞扬巨富，有时会为穷人担忧，同时谈论富人和穷人，并引申出经济不平等的话题，也是禁忌。顶级的富豪不愿谈及日益加重的经济不平等。
对普通大众来说，这样的谈论在意识形态上令人不适，甚至在全球资本主义的坚定支持者来看，不应该如此运作，但似乎是难以避免，尤其涉及到两个镀金时代的开始。
镀金时代
农业时代，社会差距影响并不大。
工业化时代，收入差距达到顶峰，实业家也就是资本家和工人之间的收入远胜过农民。
完成工业化或后工业时代，教育更加普及，并且国家扮演了更重要的角色，经济发达、生产力逐渐强大，整个社会会经历从收入差距很小到收入差距拉大，最后再回到收入差距缩小的过程，符合倒U型曲线。
这样就可以理解，为什么在资本主义社会发展到一定程度之后，就出现了类似于北欧那样的更加像社会主义的社会。
【野蛮人】是平等的，因为他们全都软弱和愚昧，
【高度文明的人】可以变得十分平等，因为他们都能选择相似的方式获得舒适和幸福。
处在两个极端之间的是地位的不平等，因为财富和知识属于极少数强者，剩下的弱者只能陷于贫困和无知。
相对于平等来讲，自由更加重要。
倒u型曲线就是库兹涅兹曲线
20世纪70年代之后，上层精英继续开始与其他人拉开差距，并且差距愈演愈烈。世界的顶级富豪已经形成。
美国的财富是20%的最富的人，拥有总财富的84%；
瑞典20%最富的人仅仅占有总财富的36%；
这本书的目标是通过观察富豪来了解世界经济的变化形态。
她们是谁？如何赚钱？如何思考？如何同其他人相联系？
资本主义和民主一样，是目前西方能够设计出的最好的制度，
但本书结果认为，顶级富豪正在与其他人拉开越来越大的差距，这是资本主义造成的重要事实，也是塑造未来的新的现实。
顶级富豪支持者会偏好经济论据，看起来这些富豪的崛起是无法避免的。
顶级富豪的批评者会偏好政治解释，因为1%的富豪群体的统治地位并不是亚当斯密的经济理论所造成。
【这两句话对理解巨富的形成，很重要】
政治决策参与造就超级精英之路，超级精英阶层的经济实力逐渐变强，政治则开始发挥更强大的作用。
金钱、政治、观念三者之间的互相反馈，对于超级精英阶层的崛起既是因也是果。
当然，经济力量同样举足轻重。
2次镀金时代
第1次镀金时代指的是工业革命，第2次镀金时代是2007年作为标准。
顶级富豪可以说是全球兴风作浪者，比如像索罗斯，比如德鲁克、扎克伯格、马斯克、马云、王健林等都可以算在内。
大多数美国工人技术熟练，对工作兢兢业业，他们不但没有发横财，而且很多人发现顶级富豪更加富裕，更有权力，反而摧毁了工人们的毕生储蓄。
全球化和技术革新导致西方很多工作被快速淘汰，西方工人直接面临同贫穷国家低收入工人的竞争。
才智平平，缺乏教育，运气不佳，半途而废的人想要从全球化和技术革新中获利，反而受到了沉重的打击，中等收入止步不前，因为机器设备和发展中国家的工人已经压低了西方中产阶层劳动力的价值。
的确，有些人与你我是不相同的。
新一代超级精英阶层的崛起，很大程度上囊括了两代人的财富。
该阶层的成员工作勤恳、受过高等教育，享受生活。
这些新贵们正在形成一个跨全球的圈子，他们互相之间的共同点比她们与自己家乡同胞的共同点还要多。2005年的一份投资报告中显示世界成为两个阵营：顶级富豪和其他人。
在那里，并没有美国消费者、英国消费者或者俄罗斯消费者。
只是富裕的消费者，人数稀少，但是在收入和消费上与人数是极不相称的巨无霸。
围绕着这些顶级富的圈层就形成了各种各样的奢侈品行业。
比如服装，化妆品 ，厨师，牙医
社会本来就会分成大赢家和其他人两部分，那是经济转型无可避免的后果。
竞争发生之后，我们没有办法避免，也没有什么替代办法。
虽然竞争法则有时对于个人很残酷，但它对于整个人类是好的，保障了每个领域都遵循适者生存的法则我们必须适应自身拥有的条件，只有接受这个现实，也必须接受竞争，这对于人类未来的进步有益，而且非常重要。
工业革命之前我们都是平等的，第1次镀金时代改变了这一点，工业革命之后才产生了资本主义和社会主义的两大意识形态，最终必须承认资本家和市场经济。
在20世纪社会主义苏联的解体，隔壁班同学实行市场经济开始，对资本主义长达70年理论上和政治上的挑战，如今几乎每个人都认为市场经济是唯一行得通的体制。
全球化和技术革命，促成顶级富豪阶层的崛起
随着越来越富有，权力越来越大，意味着放松了对他们的征税和监管，我们回到了第1次镀金时代，不仅因为我们正在经历经济变革，而且因为比赛规则又一次偏袒那些将要赢得比赛的人。
所有的经济体中，富豪收益最大，但这一转型也使得数千万人迈入中产阶层的行列，并使数亿人脱离贫困线。
我们在发展中国家见证了更快发展，尤其在中国和印度，这是由于西方的政策和科技允许中等技术的工作在那些国家开展，并且技术使我们能够在世界经济的差异中获得更好的套利机会。
发展中国家的第1次镀金时代比西方世界的镀金时代进展要快得多，因为是在模仿和学习。
【模仿容易，创新困难，背后是思维模式和教育本身在起作用，这种差距弥补不是一时半会儿的事】
当新兴经济体经历第1次镀金时代，西方国家正在经历第2次镀金时代，也就是技术革命正在用机器人代替蓝领工人，用计算机代替公司白领。
现在虽然财富这块蛋糕越来越大，但是人们分到的量却缩小，因此人们需要终身学习，如果已经年过半百，真正做起来很艰难，中产阶层吃的苦也最多。
顶端的工作变得更好，工资更高，底层低技术低收入的工作没什么变化，曾经向美国中产阶层支付薪水的中层工作正逐渐消减，从而使得美国形成中空。
全球化正在发生，整个世界正变得富有，转型付出了很多代价。
正由西方发达国家中的某些特定的工人群体承担，出现了资产的转移。
如今真正的国际主义者不再是心怀仁慈的自由主义者，而是残酷无情的资本。
全球化真实且长期存在，意味着如果产品可以流动，不同水平的技术工资级差将遭到某种程度的消除，尤其是对于那些自由流动的工作岗位而言。
以上两个镀金时代有许多共同点，并且互相强化，两次转型都在创造强大的政治和社会压力。
一部分原因是变革通常是简单的。
另一部分原因是这种猛烈的转变带来的回报是非常不平等的。
全球化是一股巨大的力量，在空间的范围内缩小了人类的不平等。
金砖四国在2030年之前，全球将有2亿人迈入中产阶层的行列，我们不应对这样的发展前景忧心忡忡，而是应该充满期待憧憬的未来，因为广大人类正有机会享有财富创造出的果实。
目前并没有证据表明今天的技术革命最终真的会让我们所有人变得富有。
我们不得不彻底重新调整整个体系，我们需要找到分配新财富的方式。
新兴市场中崛起的中产阶层是全球化的大赢家
1974年理查德 伊斯特林发现越过一个相对较低的阈值，更多的钱不会使你更加快乐【马云说过】
在跨国的情况下，数百万的海外移民认为，富裕国家的人民通常比贫穷国家的人民更加幸福。
最新的发现显示相反的结论
移民到更富有，幸福度更高的国家反而会令人沮丧。
迁移到城市的农民更加富有，但是他们对自己的收入比以前在农村时感到沮丧。
这也是全民焦虑的原因之一。
因为其中产生了对比，同时对应着一波的歧视链条，一波仰慕的链条。
一波创新浪潮让你拥有白手起家的财富，然后财富一直累积，那时你也有了财富继承人，所以这个时代存在的一大问题是白手起家的富豪是否打算将财富传承给他们的继承人，或者捐献给慈善事业？
【比尔盖茨、周润发等等捐出资产的也不在少数】
顶级富豪是全球的兴风作浪者。
涉及到私募基金，对冲基金和风险投资
美国工人技术熟练，工作兢兢业业，但是他们没有发横财，顶级富豪更富裕，更有权力，反而摧毁了人们的工作和毕生积蓄。
全球化和技术革新导致西方的很多工作会被快速淘汰，西方工人直接面临贫穷国家低收入工人的竞争那些材质，平民缺乏教育，运气不佳，半途而废的人想从全球化和技术革新中获利反而受到了沉重的打击。
中等收入止步，不是因为机器设备和发展中国家的工人已经压低了西方中产阶层劳动力的价值。
更现实的是今天的富人和过去的富人不相同，急速发展的全球经济造就了新一代的超级精英阶层的崛起，他们囊括了上两代人的财富，该阶层的成员是工作、情感受过高等教育享受生活的精英人士。
这些新贵正形成跨全球的圈子，他们互相之间的共同点比它们与自己家乡同胞的共同点还要多，他们无论是定居在纽约香港。北京还是上海，他们正在抱团形成一个新的世界
我们必须适应自身拥有的条件，高度，集中的工业商业产业仅掌握在少数几个人手中，我们只有接受这个现实，必须接受竞争法则，这对人类的进步不但有益而且重要。
在各种主义盛行的时候，乔治受欢迎的原因在于，他评论了19世纪美国资本主义显著的不平等的现象，但并没有完全否定资本主义本身。这一点和马克思主义是不相同的
如今的超级精英比强盗贵族更难以对付，但是群的阶层仍安然无恙的存在着。
目前的顶级富豪的关键特点在于，实干高管层终于取得了资本拥有者，并占据了收入等级的最高处。
当今大多数美国商界非营利机构和学术界的领军人物并没有继承大笔财富，也并没有显赫的背景。
超级精英阶层的典型人物，他们不是拥有华丽背景的人，而是中层或中上层家庭的孩子，因为闯劲十足教育程度，善于计算的人，并且年纪轻轻就取得了第1桶金。
在美国，以技术极客为代表的他们，化身为各种各样的工程师，在重要岗位担任领导工作，总是能够收集大量数据，看到别人看不到的模型。
有一项学科我们应该去学习是哪一项学科的？
主要是【统计学】，因为理解数据的能力将成为21世纪最强大的技能。
这个时代实际是教育和技术的竞赛。因为新技术和教育之间的互相作用是影响人的收入分布的。
乔布斯的演讲中提到的演说令人难忘，告诫说：要勇敢的追随你的内心直觉和热情，让你的工作不固步自封，不要因为你认为找不到更近的车位而把车停在距离目的地20个街区的地方，你应该直奔目的地，大不了绕回你本想停的车位。
人生停车位理论：
不要因为你认为找不到更近的车位，而把车停在距离目的地10个街区的地方。
应该直奔你的目的地，这是一个目标。
赢家通吃的经济，不会体谅那些花太久时间找到车位的人。
广告时代杂志2011年的一项研究发现，今生要想挤入1%的富人行列，35岁之前年收入要达到10万美元。
出名要趁早。
早点出人头地会带来巨大优势，这早已不是什么新鲜的事儿
在经济快速增长时期，那些没有从起跑器上全速全部，或者开始就跑错方向的人而言，给他们重跑的机会比以往少了，因为一个人在50岁之后赚的钱没有在30岁之前赚得多。
1967年英国的研究发现，人们在官僚体系中的职位越高，寿命越长。
超级精英也许焦虑不安，过度劳累，但是成为一名交易员或者首席执行官，每年赚数百万美元并稳拿金色降落伞，还能享有私人飞机和医疗，比那些每周同样工作60个小时却拿着最低工资的清洁工而言，精英们的生活要舒适得多。
没有人比那些未来的银行家更孜孜不倦的研究超级精英
未来再也没有人才流失和人才争议的概念，只有全球人才流动一说。
超级精英的全球化早在学校就开始了，通往顶级富豪圈不需要专属护照，但确实有一个途径，那就是美国的常春藤盟校，加上斯坦福、牛津大学，剑桥大学以及世界顶尖的商学院。
中国的亿万富豪更喜欢送孩子去国外读中学融入，英国的私立寄宿中学是热门之选，中国的百万富豪把孩子送到国外的大学，以便熟悉和融入顶级富豪的经济。
这从中国的权贵阶层和有钱阶层的确可以看得到。
新加坡和香港地区也加入了这个队伍，一半是新生的强有力竞争者，带来了一股清新之风，
英语是超级精英阶层的通用语言，所以必须学会英语
当财富从地产转为股份时，它的流动性变强，土地所有者一定是这块地产所在的某个国家的公民，但是股东实际上是世界的公民，并不一定属于某一个国家
虽然资本和资本家实行了全球化，但是政府的运作和其他大多数中产阶层公民的生活，仍然会以国家为界限。
弄清楚顶级富豪与其他人的联系，是全球超级精英崛起引发的挑战之一。
英国上流社会的夏季，一改往日喧嚣，外行和暗淡，取而代之是职业化和熟练的运作，这归功于蜂拥而至的国际资金想象，我们之前分析的天道，里边是私募基金，背后实际上就是这种运作。
聚会开PARTY
最近这两年海外并购的消息被截肢，昔日为了初入社交界的少女而办的舞会，帆船赛可能没有过时，但离过时已经不远了。
21世纪顶级富豪活跃在各大国际会议上，才是他们生活的真实写照。
比如每年在达沃斯举行的世界经济论坛，每一份论坛邀请函都标志着一位壮志凌云的顶级富豪将出现在国际舞台上。
受到地缘政治影响，中国每年在海南岛也会举行博鳌亚洲论坛，来彰显自己的经济影响力，以及对全球顶级富豪文化的理解。
太阳谷峰会的媒体巨头而上。
阿斯彭理念节为更有政策头脑的人而设
TED是信息技术专家的重要一站。
谷歌的时代精神会议则是公司认识到全球密集会议的价值之后，开始自筹的会议。
慈善的名义
除了聚会之外，超级富豪们也认识到慈善不仅使他们受到道德嘉奖，也是获得社会认可，甚至是不朽名声的途径。
富豪通过建设医院、音乐厅、图书馆、大学，把自己从强盗贵族转变为世俗的圣人。
创造了一个词叫做慈善资本主义。
中国也是有的，或许邵逸夫、霍英东就是类似的人物。
比如李亚鹏搞的慈善或许就是一个运营者。
慈善家正在尝试复制商业技巧和商业思维模式，作为商人思考模式，从捐赠方式之间有一定的联系。
对于超级富豪来讲，社会活动非常重要。
慈善应该开始于家乡，但是家乡在哪儿？
许家印和刘强东都回到自己的家乡，做了一些慈善活动，给当地的亲人们或者它的居民发了一些资金。
也有潘石屹向国外的一些学校捐赠了资金。
不管是帮助国外的人，还是为自己的家乡底层人们做点事儿，许多顶级富豪都想达到一个平衡。
与上一代慈善家不相同的是，对于踏遍全球的顶级富豪而言，伦敦保障房里的穷孩子和新德里的贫民窟里的孩子并没有什么区别。
比尔盖茨和其他关注教育的亿万富豪将焦点放在可以衡量的结果上，引领了一场数据驱动的改革，所以第1步就是将级考试放在教育的中心，学生学习的产出可以得到衡量。
下一步就是教学工作更多的由数据和奖励来驱动。
如果比尔盖茨关注的这一部分，那么马云也是紧随其后，关注到教育方面，所以要回归做一个老师的角色，但实际上怎么可能是老师，而是想改变很多很多。
世界顶级富豪的金融和才、力量的衡量，他们的目标是引领整个国家。
事实上，一些慈善资本有时可不经意的扭曲整个国家的社会保障体系。
援助非洲：因为这种慈善所带来的回报会资助到当地的卫生系统人员，曾在当地工作的医生和护士受到资金的支持后，就会离开那些平淡无奇的日常护理工作。
甚至有些更加有远见的顶级富豪，试图利用财富当上政府官员，而且用财富转变地区国家乃至世界现有的意识形态，还有科赫兄弟坚持不懈的培育一个右翼知识分子的生态系统，而这个系统对美国及其他国家的选举政治和立法进程影响巨大，并且形成多个智库。
这种智库在中国其实也并不缺乏，我们可以以古代类比，无非是一个诸侯，然后下面养着很多自己的人，给自己出主意，帮自己打仗。
百万富豪和亿万富豪之战，本质上就是顶级的富豪和中产阶级的对战。
挫折感的一个来源是，周围人的收入比他们高许多，而且他们一辈子都不可能赚到那么多钱。
在某些社会中跻身富豪阶层会被认为靠的是人脉关系，而不是真才实学。
这些社会的中产阶层成功人士最为沮丧，这说的很像是中国。
目前来看。前1%的富豪群体仍旧是男人的俱乐部。
可以理解其他人同前1%富豪群体的差距，世界分为由女性主宰的中产阶层和由男性精英统治的富豪阶层。
大学是中产阶层女性正在占领的地盘之一。
哈佛女生一旦毕业之后进入顶级富豪圈的概率就变小，原因在于他们所选择的工作。
金融和管理是最有利可图的行业，具有压倒性的优势，金融家赚取了上文提到的195%的超高工资溢价。男性进入到这个行业里面是最多的。
越富有的家庭，越可能有男性当家。
如果丈夫年收入1000万美元，你还选择按时计酬的苦力活，实在是有点异乎寻常。
知识工作者职责的社会正受到新阶层冲突的威胁，冲突是占小部分的知识工作者与大部分靠传统工作方式谋生的人们之间的冲突。
我们真正两难的问题是：
应该多大程度上鼓励年轻人坚信只要努力必定成功。
或者干脆强调必然会有一些拙劣的人能取得成功，而一些优秀的人士反而会失败。
其实就和鲜花插在牛粪上是一个道理
聪明的蝌蚪会协调自身，以顺应不利的环境。
幸运的是，那些具有优秀品格和潜力的蝌蚪，可以依靠某些品德能够长成青蛙。
经济学家所谓的超级明星效应就是经济建设。
技术革命和全球化往往在许多领域的公司里产生了成王败寇的经济竞赛，你若在自己所处的领域内成为最拔尖的人会带来丰厚的回报，但要是第二，经济价值就会大幅缩水，更不用说第5名，第10名。
知识分子的胜利是全球现象，高级知识分子正在引领印度的外包奇迹，中的掌权者，大多数知识分子尤其是那些懂技术的人。
超级聪明的人正在获取史无前例的巨大财富，而蓝领和中层工作机会逐渐消失。
超级明星出现后，意味着围绕着超级明星的人，律师、画家、演员，能像比他们更富有的客户索要更多的报酬。
互联网目前已经成为广大的传播媒介，我们有充分的理由相信，这一新技术将为超级明星经济现象画上句号。
技术意味着流行巨作和超级明星时代的终结，利于小众的黄金时代。
我们是不是可以已经看到了？
比如头条和各种各样的自媒体新媒体，已经将曾经众星捧月的明星变成了普通人。
围绕着顶级富豪所打造的各种奢侈品，推高了行业中顶尖明星索要的报酬，比如一些艺术的设计师。
财富不会抬高所有艺术家的专业人士的船只，那些画得还可以的油画，比以往任何时候卖都要便宜，而一流的油画比以往卖的更要贵。
赢家通吃的效应已经在行业里越来越显著。
在律师业就是如此。
所以在顶级富豪圈层周围，已经形成了一个舒适的全球村庄
罗森效应：群体流行，依靠技术扩大影响力。
马歇尔效应：向顶级富豪索取高额费用，为越来越富有的群体进行现场演出。
两个效应助长，形成超级明星效应。
徐静蕾和王朔就有类似现象。
马丁效应
市面上有太多摧毁心灵的幻灯片、演示、演讲，活泼而又空洞的商业书籍，滔滔不绝而又言之无物的公司管理导师，这就是现实。
50多年之前，德鲁克就已经预言社会将向他所命名的知识经济时代转变，那么知识工作者将随着这一转变而崛起，如今就是这个时代。
知识社会中有一个现象越来越明显，真正投入生产是知识工作者的知识，而并不是机器和工具。
计算机越来越可能是一台个人电脑，不管去哪里都可以随身携带知识。
社会中对于组织机构而言，最有可能成立的假设是他们需要知识工作者，而不是知识工作者需要他们。
一些高级人才能够独立从事自己的职业，换言之他们的从业工具已经从蒸汽机变为个人电脑，
你想不想成为那样的人呢？
意味着行业中的超级明星正获得越来越大的回报，知识分子正走在通往阶级权力的道路上。
工业革命最大的赢家是银行家，手下的雇员拿工资的金融资源回报是没有那么丰厚的。
2战后银行家发现他们能自己拥有资本，有了资本也就拥有了公司。
对冲基金：
对冲基金已失去风险对冲内涵，现在人们普遍认为对冲基金实际是基于最新的投资理论和极其复杂的金融市场操作技巧，充分利用各种金融衍生产品的杠杆效用，承担高风险、追求高收益的投资模式。
风险投资， 促成了很多的创业是指由职业金融家将风险资本投向新兴的迅速成长的有巨大竞争潜力的未上市公司（主要是高科技公司）。承担很大风险的基础上为融资人提供长期股权资本和增值服务，培育企业快速成长，数年后通过上市、并购或其它股权转让的方式撤出投资并取得高额投资回报的一种投资方式。也是私人股权投资的一种形式。专业的投资公司，由一群具有科技及财务相关知识与经验的人组合而成的，经由直接投资被投资公司股权的方式，提供资金给需要资金者（被投资公司）。
私募股权，就是恶意收购业务
三者中间，聪明和幸运的个体几乎可以立即从中获得大量的财富。
马太效应是凡是有的还要加给他，让他有余，但是没有的让他拥有的也要夺去
频繁发表文章并在重点大学工作的科学家比产出量相当，但不重要机构中工作的科学家获得更多的肯定。
爱因斯坦是20世纪最具影响力的人物之一，他的影响力更多源于他的美国之行，而并不是他的学术论文，来自于他的个人名气。
互联网的好处是它能弱化马太效应，网络具有很低的进入门槛，我们在互联网上的起点是基本平等的。
在工人阶层中真正的赢家以及真正的老板是知识分子，尤其是技术专家，他们在市场经济中也遥遥领先，这是他们在走哇，通往接近全力的路上。
具备管理和领导的技能，它很可能拥有一些穴位，不太可能对某家公司忠心耿耿，或许这些就是对成功企业领导者的一项技能，要求全球的公司将参与一场竞标的战争，争抢世界上最优秀的经理人和手机执行官来为公司工作。
一般来说。，从外部聘任的首席执行官比公司内部委任的首席执行官要多挣20%，也就是外来的和尚会念经
普通工人和首席执行官之间的差距，简直是触目惊心。
首席执行官将自己定位成超级明星，还有另外一个原因。
我们都认为自己可能成为超级明星，但在一个赢家通吃的经济体中，能站上顶端的永远只有少数人。
第4章 努力的响应变革
与其被革命打倒，不如领导革命。
科技行业的一条教规是要走在巨大变革的前面，而不是落在后面。
不冒险就喝不到香槟。
从20世纪80年代以来，专制政权往往让位于民主政权，国家控制的封闭经济体变得更加开放。
这包括东欧和北非，也包括印度、中国和非洲地区。
计算机和互联网接下来是手机和无线技术，正在颠覆现有的行业，并开创了新行业的机会。
目前货币、商品和创意市场加大开放力度将成为范围更广的潮流。
现在的机器也取代了存在几个世纪的证券交易所。
新时代造就了扎克伯格。但是变革也造成了许多失败者，新技术摧毁了浸入性工作，使美国中产阶层的数量消减，俄罗斯的市场转型造就了很多亿万富豪，同时造就了GDP的下降。
所以对失败者而言，变革则是灭顶之灾。
响应变革在很大程度上与运气有关。
在这个快速变化的世界中，天时地利固然重要，一本书、一次谈话可能使你发现新的机遇，但有时你可能很不幸读到一本错误的书，或者看了一部错误的电影。
我们要存活下来就必须采取积极的行动。
一部分靠学习获得，一部分靠亲身经历，如果你在那些规则不适用的地方遵守规则的，你就死定了。
所以是否能存活下来取决于你是否意识到常规根本不适用，坐以待毙是最危险的。
那些经历能够使他识破假象，能看穿表面非常稳定的事物。
我们建立的制度和机构都是人为的，并不一定会长久。
有头脑的人都明白房地产泡沫，难点在于弄清泡沫破裂的时间。
我们明白泡沫存在，但是你不会去赌泡沫会破，因为你还没有满足。
这句话适合于当下的房地产。
要想在变革的环境中做大做强，和经济增长较慢的国家工作者相比较，你需要截然不同的技能和态度。
行动迟缓的商界领袖在高增长的新兴市场中立马就被踢出了局，幸存者通常具有宏大的蓝图能够做出大胆的决定，并且面对极端的市场波动和颓势，能做到波澜不惊、坚韧不拔。
响应变革是成为顶级富豪的一条通途，变革也是奇妙的，由于你参与了亲眼目睹的变革，你就创造了价值。
当然变革可能是错的，也可能是对的。
只有偏执狂才能幸存在世界中。
大数据越来越强大，数据将造就一群新的报酬极高的超级明星。
美国一国就将在大数据应用领域出现14~19万个具备深度分析材料的人才空缺。
他们会网络真正高智商的数据分析师。
什么是数据分析师？
曾经是大的吃掉小的，现在是反应快的，吃掉反应慢的。
成熟公司，大型公司难以成为反应快的公司，至少在效率方面，他们最典型的反应是积极惰性，公司仍然因循守旧，只不过比以往更加积极而已。
1997年互联网第一次繁荣期，他们将由此带来的负面心理影响称为暴富综合征，并建立了一所机构，专门治疗患者。可以说，搜狐的当家人张朝阳就属于这里面的一位患者。
从娱乐圈里很多人需要经历一个抑郁的过程，也可以看到类似现象。
寻租
他们正偷走所有的东西，不可阻止他们，让他们偷吧，拿走财产，他们将成为这些财产的所有者和体面的管理者。
寻租采取了更经典的形式。
有权有势的群体利用他们的影响力，对经济体系的规则加以变通，以求对自己有利。
如果你可以控制政府，那当然是最轻松的途径了。
如果一个创新家非常成功，他们的公司随之成为垄断企业，那么这些创新家也可能成为寻租者，成为垄断者
从国有到私有权的转变，是人类历史上最大的一桩资产转让。
几乎在每一个角落，最终的目的都是让政府出去，是自由经济思想的胜利。
具有讽刺意味的一点是对于自由经济思想的落实带来了经济史上靠寻租发财的最大机会，归根结底是政府组织是有话语权，在机不可失的战利品瓜分中占得一席之地，是现今加入全球超级精英行业最保险的途径之一。
也就是国有资产私有化是可以造就一些暴富人群的。
即使在经济增长迅猛，并具有民主政治体制的印度寻租，也是加入超级精英行列的有效手段。
就如同官僚体系，他们要通过一些我们所认为的腐败，但实际上如果不涉及制度问题，这是一种形成暴富的一个关键。
政府的裙带关系可能比旧体制下的更有利可图 。
印度一直充斥着各种腐败的阴谋。
表面上辉煌，但是许多方面是衰退的，而且腐败太过猖獗。
有人说如果你到印度，你也可能成为亿万富豪，你只需要交好运，碰到合适的政府官员，并愿意冒着进监狱的风险。
人们希望自己当时能够更容易更快的找到并亲近众多政府官员中的那个关键决策人，也就是说找熟人好办事。全世界也没什么区别。
合法的腐败也正走向全球。
世界范围之内寻租的全球寡头集团正在崛起。
顶级富豪和其他人
其实大多靠实干致富的顶级富豪，并没有很大的特权。
他们中的许多人所说的工作场所，故意模糊了大众领袖和平民姓之间的文化界限，比如在硅谷和华尔街要求一间单独的办公室是最严重的失当行为。
比尔盖茨也说，他承认自己有一些较大的特权，比如开私人飞机，但赚够了钱之后，剩下的钱就考虑如何去回报社会了，许多科技公司避免让工资最低的劳动者成为公司员工，以此解决这个问题，所以他们都是劳务派遣。
每个人的最初条件都是一样的。
每个人都有成功的机会 人们当做了一场竞赛，没有考虑很多社会责任。
突然想到没有得肿瘤时李开复的样子。
不论在什么地方，不论在什么法律体系和环境中拥有天赋的人才能获得巨大的回报。
卡内基说生意老手总是能将获得业务的人列为首先考虑到合作伙伴并认为不必浪费时间。
考虑这些人的资本问题，因为他们很快就能创造资本，就是资本落入了不具备特别才干的人手里很快就会消失的一干二净。
同底层阶级的个体相比，上层阶级的个体表现更缺乏道德，这些贵族的表现一点也不光彩，拥有更多资源，独立于他人存在，会促使人们将自我利益置于别人的福利之上。
贪婪为积极有益的事物反过来造成了越来越多的不道德行为
或许这并不仅仅是国外的事儿，在国内照样如此，这可能就是人性吧。
不要瞧不起政客，政客有时被称为新阶层的另一分支，他们甚至比从事学术的兄弟们更加依赖超级精英，毕竟那些学者还能依靠舒适的终身教职制度。
一段经选举就任的政客，卸任之后的政治生涯具有重要的物质价值，因为在退任期前无法充分的利用与顶级富豪的关系，一旦卸任他们就成了千万富豪，比如克林顿
参议员对收入分布前1/3的选民进行回应的概率比中间1/3的选民高出50%。
这和在教室里那些比较富裕家庭的孩子，更加容易受到老师的关照，是一个道理的。
一切真正伟大的企业，必须拥有一条稳定的护城河，来保护投资资本的超高回报。
开放经济的创造性破坏对于整个国家是有利的，但像他那样聪明的资本家更喜欢用不可逾越的护城河来保卫自己。
商人们通过纯粹的创业才华建成了护城河，他们并不总是为大众的利益来服务的
总结
这本书是横跨社会学与经济史的重磅之作，揭露不平等和贫富差距的本质，堪称21世纪以来最残酷著作。也是一本了解世界金融、科技、娱乐、文化圈最顶层的入门读物。
撕开的富人的真相，揭开了世界的奥秘。
但是说真的，千万别太当真。
因为这也未必是真实的生活，因为站在上帝宏大的视角来看确实如此，但是你可以选择进入凡俗。
生活中的悲哀喜乐本来就是人生的一部分。
补充：
1 数据分析师
是为了适应大数据时代要求，加强正规化、专业化、职业化的数据分析师人才队伍建设，进一步提升我国数据分析员师的职业素质和能力水平，经国家相关部委统一颁布实施，旨在通过掌握大量行业数据以及科学的计算工具，将经济学原理用数学模型表示，科学合理的分析投资和运营项目未来的收益及风险情况，为做出科学合理的决策提供依据。
2 统计学
是关于认识客观现象总体数量特征和数量关系的科学。它是通过搜集、整理、分析统计数据，认识客观现象数量规律性的方法论科学。由于统计学的定量研究具有客观、准确和可检验的特点，所以统计方法就成为实证研究的最重要的方法，广泛适用于自然、社会、经济、科学技术各个领域的分析研究。
3 医院管理
是医院在医疗、教学、科研活动中各项管理职能的总称。是按照医院工作的客观规律，运用现代管理理论和方法，对人、财、物、信息、时间等资源，进行计划、组织、协调、控制，充分发挥整体运行功能，以取得最佳医疗率和医疗效果的管理活动过程。主要管理手段有计划管理、人事管理、医疗管理、技术管理、经济管理、信息管理及政治思想工作等。