学完DISC开启了我的新篇章

   

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从9月1日-2日学完DISC课程以来，我的生活开启了新的篇章，为什么这么说呢？且听我一一给您到来。

01 从我的性格方面，我尝试着去突破自己，做一个真正的自己。

          在工作状态下，或者说在现实环境中，我是一个怎样的人呢，的确正如DISC测试的结果一样，我的S特质成功超过了C特质。S特质的人有哪些特点呢？我认为S特质最大的特点（因为在DISC课程里面我们不讲缺点，只有特点，所以就暂且叫做特点吧）就是S特质的人容易吃“随便”，去“随便”的地方，预定“随便”的时间。S特质的人比较单纯，容易被预测，不懂拒绝，害怕拒绝，太容易考虑别人的想法以及看法，真如《便利贴女孩》中的陈欣怡一样，甚至自己已经深受委屈，但还是要强装笑脸，害怕引起别人的不愉快，但反而最终适得其反。甚至是别人不愿因遵守承诺，导致自己闷闷不乐，也可能不愿意去提及这个事情。就如最近一件事情，朋友说好半月之后就应该付款给我，但是过来半个月之后，连一毛钱的影子都没有，而S特质有兼有C比较高的我，非常注重规则和流程，心想既然对方已经答应和承诺了，就应该按照承诺来执行，所以心里难免有一点点的郁闷，不过面对对方的食言，又开始为对方考虑了，朋友最近可能不方便，还是朋友最近出去旅游了，忘记这个事情了，反正自己目前也不急用钱，就让她缓缓吧，于是又过了两个星期，朋友仍然未提这个事情，所以才决定发个微信给对方提醒一下，也不愿意直接电话和对方交流，这就是以前的我。学完DISC之后，我尝试着突破自己，而直接和朋友电话，表明自己的观点以及要求，去做真实的自己。

02 从我的课程方面，我尝试着去融入DISC的知识，加深课程的深度以及广度。

        我是一名主讲中高层管理，安全以及一线领班训的培训师，提高自己培训课程的质量一直是我不断的追求。所以期望自己的课程能够融百家之长，带给学员更多的收获。因此在安全的课程里面我会融入管理的知识，在管理的课程里面我会融入安全的理念，往往会带来意向不到的收获。而DISC的学习，让我发现了一个新的领域，DISC和许多课程都有机会产生新的火花，《用好DISC做卓有成效的管理者》就是我学完DISC之后，第一个有效融入的课程，并成功在翻转课堂上进行讲述，直播时间超过2小时，收到17位学员的反馈。真心给与我很大的鼓舞。

课程的PPT以及音频链接如下：

链接：https://pan.baidu.com/s/1iF4VNC1frQQc3E6CTqtLPw 密码：b77g

我将会优化这个课程，并即将登陆千聊，分享给更多的学员。同时，在以下课程中我也开始在逐渐的融入DISC的知识，并成功的在亚邦染料进行讲解《DISC+MTP中高层管理训练》，获得了非常不错的反响，并收到多位学员的培训心得以及客户的感谢信：

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03 从教学的思路方面，开启课堂培训+21天线下陪伴计划。

          本次DISC培训是把OJT（On-JobTraining）培训融入Off-JobTraining的全新的教学方式。一周左右的线上课程学习（做好准备，我说给你听），2天的线下培训和赋能（我做给你看，并告诉你关键点），翻转课堂（你说给我听）+21天的助推学习（你说给我听及消化吸收）-客户反馈信（你做给我看+成效追踪）。通过这样的培训方式，能够让学员学的更多，从学完DISC的第一天，刚好在江苏有家企业有个内部培训，我就开始应用了这个培训方式，虽然不能有7天的线上学习，但是培训之后的3点收获以及21天的助推学习以及每个人的翻转课堂正在有序的进行着，我将在后续的内训中逐渐导入这样的培训方式。

04 从自我学习方面，开启了参加DISC包班培训的旅程

            学完DISC培训之后，才发现这是一群爱学习者的圈子，这里有太多的报班课程，而且大部分都是版权课程的主讲人在讲解，就拿这次国庆来说就有多门包班课程：

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        10月1日-3日的《领导力》双证班，10月4-5日的【灯塔计划】，10月6-7日的《线上爆款训练营打造》，还有线上线下活动一大堆，乘着这个假期，报名参加《领导力》双证班以及【灯塔计划】。给自己充电，给自己的课程更多的广度和深度。当然，通过学习也不断的拓宽了我的圈子，认识了更多的志同道合的朋友和老师，我相信随着不断对DISC的了解，不断的融入DISC的圈子，DISC还将为我开启更多的篇章。

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