做领导4绝技，技技都是必杀技。

星球杂谈 48/1000

做领导4绝技，技技都是必杀技。

第1、洞察人性。

当你要要对一个人委以重任前，一定要深入的测试他，通过对他辱骂冷落和不公对待，让其最阴暗的内心暴露出来，只有这样才能筛选出，真正追随你的人。

然后委以重任，不让他栽跟头，不让他沉浮，你怎么测试出他对你是伪装，还是真心相随。当然，不是叫你对谁都这样测试的，因为大部分人是经不起测试的，但是特别重要的人，必须要测试。

比如你找老婆也要测试，谈恋爱时适当让她过点苦日子，看她撑不撑的住，撑不住的就早点再见，好过结婚之后遇到点困难就跑路。

第2、打破道德观念。

一个人想当老大，必须强调下属感恩，但是自己却不能这样做，规则和束缚都是定给别人的。

一旦自己被情感束缚，就无法理性判断，一个重感情的人，基本上是个好人，但绝对不是领导者。

自古真情空守恨，唯有套路得人心。往往一味对女孩子好的好男人，追不到女朋友，但很懂套路的小混混，却一追一个准。

往往对下属特别好的领导，都会被下属欺负，而有手段又残忍的领导，下属反而跟随的服服帖帖。

第3、要会分钱。

领导者要让下属在技能上超越自己，而自己在境界上超越下属。

如何提高领导者境界？首先就是会分钱，下属不听你说什么，重要的是看你做什么，对待贡献大的员工，必须肯花钱，打造成榜样，喊破喉咙，不如树立标杆。奖要奖的心花怒放，罚要罚的胆战心惊。

第4、懂的示弱。

有句话叫强将底下无弱兵，不是强将底下无弱兵，往往是强将底下皆弱兵，你太厉害了，底下就会很差。

所以领导者要无能一点，不是真的无能，而是要搞事上无能，搞人上有能。无能之后的有能，是能力，而有能之后的无能，是智慧。

古代无能的老大都比较厉害，比如刘备，刘邦，宋江，有能力的往往挂的比较早，比如项羽，吕布，晁盖，大事上做个智者，小事上做个傻子，这就叫大智若愚。

我是你的好朋友知心，我爱你，如同爱自己！❤️

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