为大家点个赞

今天早上给大家写考核评语，放下自己的主观评判，只是把当下联接到的，对小伙伴的看见真诚给予反馈，以前给大家做考核的时候的那种焦虑感没有了，因为我可以尽可能放下评判，放下自己在这件事上，自己给自己贴上的过度重要的标签，从事实出发，真诚给予大家我的看见，听见和感受。

关于月度之星的推荐的建议很有意思，与考核无关，只是给予身边的同事更多的看见和赞美，一个小小的举动，就能带给团队大大的能量。小伙伴们的智慧真是无穷尽，为大家点赞。

今天在回邮件的时候，觉察到言语间，比平时多了一分幽默，好几封邮件里都不吝啬自己对别人的赞美，邮件发出去自己心里也觉得美美的。哈哈……我要更多的去点赞。这也是今天相比较昨天的一个小进步啦。

下午做需求研讨，原以为已经搞定，但搞定一个场景后，其他的场景源源不断的冒出来，最后被证实都是需要处理的地方。今天心里有一个很肯定的声音:如果团队的质量不好，那BA一定是要负首要责任，因为需求分析、需求研讨的质量实在太重要，在这个阶段每多识别出一个场景，每多发现一个风险点，都有可能给后面的环节带来指数级的时间成本的节约，也可以大大改善后续各个环节的流程顺畅度，客户满意度。感谢那么有智慧的前辈发明了这么好的需求研讨方法，感谢好奇的自己，在这方面一直保持探索的脚步。继续往前走是哪里？我也不知道，但此刻很笃定的是，保持一颗好奇心，一直，在路上……

晚上，和爸爸妈妈，筱爸，一起沟通了过年回家的时间和计划。最近妈妈情绪不是很高，我能感觉到她对家里亲人，朋友的思念。快要过年了，来自各方的问候和想念，更是让她很想回家。当我看见这些，妈妈这几天的小情绪我也便很乐意接纳了。愿我们都能连接到对方情绪产生的源头，接纳别人，便是善待自己。

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