”能上能下” 尽显干部担当

       党员干部的宗旨即全心全意为人民服务，做新时代事业发展的领跑者。近日，中央办公厅印发了新修订的《推进领导干部能上能下规定》，《规定》对提出“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的用人导向和从政环境，激励广大干部要担当作为、奋勇争先，争当忠诚干净担当的高素质专业化干部。

       做心中有民的好干部。“不忘本来才能开辟未来，善于继承才能更好前行。”习近平总书记曾强调人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。党来自于人民，植根于人民，服务于人民。广大党员领导干部一路走来，历经重重考核选拔，做不到心中有民，《规定》重在让不适宜担任现职干部的领导职务作组织调整，让该“上”的干部及时“上”得去，让该“下”的干部随时“下”得来，引导党员干部正确对待岗位职责，不断强化党员干部宗旨意识倒逼领导干部奋发有为、干事创业。

       做关注民生的好干部。“充电”蓄力量，砥砺“跑得快”，学理论知识，践实际工作。广大党员领导干部要提升专业素质和破解问题的能力，针对知识盲点、能力短板、经验盲区，建立常态化、多元化、系统化学习，主动将“要我改革”变成“我要改革”。形成“千里马”竞相奔腾的正向激励效应，对担当者提供施展才华的同时又要鼓励其到重大斗争一线、到艰巨复杂的地方历练成长，让担当者有甜头、有奔头，引领干部“竞相为”，推动干部“勤作为”。

       做身体力行的好干部。纵观建党百年的风雨历程，一代又一代的共产党员不怕牺牲、一步一个脚印打下如今这太平盛世。站在这第二个百年奋斗目标起点上，新时代的党员干部更应接下为人民服务的时代“接力棒”，主动摒弃“高高在上”“盛气凌人”的傲娇，急民之所想，解民之所忧，真正做到“从群众中来，到群众中去”。“能上能下”作为建设忠诚干净担当的高素质执政骨干队伍的必须要求，通过“这种制度约束，让党员干部树立正确的“权力观”，引导党员领导干部像焦裕禄一样身体力行，始终与人民群众打成一片，用“德能勤绩廉”的高标准作为衡量工作的尺度，不负组织的重托和人民的信任，赢得群众的百分百满意。