美国将限制部分STEM专业中国留学生签证, 2018还能好好求职吗？

本文部分内容整理自小纽（newyork_is）

最新消息：

美国国务院宣布将会缩短部分中国公民签证的使用年限，以此限制中国公民接触有价值的科技、军事情报信息。

这项新政将从今年6月11日正式开始执行。

美国国务院，版权属于原作者

部分STEM专业F-1签证受限

虽然美国国务院并未给出该政策的具体执行细节，但有官员透露根据已经发往美国驻中国使领馆的指导文件指出：

受这条政策影响最大的人群是STEM专业的中国研究生和博士生。

受限领域主要包括机器人制造应用、航天航空、高科技制造业等。

这些受限专业都属于“中国制造2025计划”的核心领域。

自从2014年中国留学生F-1签证有效期从1年延长至5年，绝大多数情况下留学生都能拿到5年有效签证，但这一局面将从今年6月起彻底改变。

虽然签证申请流程不变，但对于上述提到的“敏感专业”研究生、博士生再次申请签证时，将很有可能不会一次性拿到5年签证，成功获批后签证有效期可能只有1年。

对CS\EE专业有什么影响?

那么，这项新政对CS、EE等热门工科专业是否有影响呢？

对录取率的影响？

律师告诉我们，新政策对CS、EE等专业的留学生录取率不会造成太大影响。学校还是会照常录取符合标准的学生。

对签证的影响？

根据律师的观点，这个需要依据具体情况分析。

总的来说，此政策不是专门针对CS和EE专业，而是针对敏感科技领域，如航天等。

但如果你的学习研究领域，涉及到纳米、生物医疗、机器人等敏感知识，还是有可能会受到影响，签证变为1年。

对求职的影响？

有消息称，政策风险上升将令美国公司雇佣国际学生的意愿再度降低，国际生的在美求职之路将会变得更加艰难。

关于这点律师表示，对普通程序员行业的招人，这个政策并无太大影响。

找工作最大的限制，

不是签证，而是实力

自川普上台以来，有很多公司纷纷采取H-1B收紧政策。

这也是为什么每次美国政府一出台相关移民/签证政策时，都牵动着所有海外求职者的心弦。

但即使是在这样一个有移民政策处处针对的“坏”时代里，留学生虽然求职困难，但也不是无路可走。

毕竟，对于有扎实技术和背景的人才，美国各大科技公司，依然存在“刚需”。

2017财年的H-1B申请者中，超过70%在IT行业任职。

在2018年，提供H1B的sponsership的公司前12名中，除了6名ICC公司以外，其他都是IT行业巨头。

Rank

Company

# of H1B

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Average

Salary

1

Infosys

Technologies

20,587

$83,005

2

Tata Consultancy Services

13,536 

$79,540

3

IBM

11,286

$89,295

4

Capgemini

9,715

$80,081

5

Tech Mahindra (Americas)

8,548

$78,541

6

Deloitte & Touche

7,472

$93,027

7

Accenture

6,690

$88,466

8

Ernst & Young

6,130

$103,418

9

Wipro

5,812

$75,068

10

Google

5,288

$132,890

11

Microsoft

5,005

$133,242

12

Amazon

4,286

$126,280

数据来自myvisajobs.com

一方面，科技公司不会停下招人的步伐；但另一方面，随着越来越多人涌入科技行业，竞争也越来越激烈。

公司的用人要求提高，

使得不少缺乏经验的毕业生

在求职时四处碰壁……

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